哺乳期母亲有乙肝病毒携带抚养权怎么判
来源:互联网 时间: 2023-03-26 16:12:10 231 人看过

1、夫妻双方离婚时,处于哺乳期的孩子,由于母亲有乙肝病毒携带,其抚养权一般由双方协商决定其归属,双方协商不能达成一致时,法院按照最有利于未成年子女的原则来判决。

2、法律依据:《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)》

第四十四条

离婚案件涉及未成年子女抚养的,对不满两周岁的子女,按照民法典第一千零八十四条第三款规定的原则处理。母亲有下列情形之一,父亲请求直接抚养的,人民法院应予支持:

(一)患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病,子女不宜与其共同生活;

(二)有抚养条件不尽抚养义务,而父亲要求子女随其生活;

(三)因其他原因,子女确不宜随母亲生活。

《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条【离婚后的父母子女关系】父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。

离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务

离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。

一、其他情况

1、两周岁以上未成年的孩子

对两周岁以上的未成年子女,随父或随母生活,首先应由父母双方协议决定。因此,当父母双方对抚养未成年子女发生争议时,法院应当进行调解,在当事人双方自愿、合法的前提下,协商决定:未成年子女由父方抚养,或随母方生活,或者在有利于保护子女利益的前提下,由父母双方轮流抚养,对上述几种抚养方式的解决,法院都是可以准许的。

如果当事人双方因子女抚养问题达不成协议时,法院应结合父母双方的抚养能力和抚养条件等具体情况,根据有利于子女健康成长的原则妥善地作出裁决。

根据《民法典》婚姻家庭编的司法解释(一)第四十六条,对已满两周岁的未成年子女,父母均要求直接抚养,一方有下列情形之一的,可予优先考虑:

1、已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力;

2、子女随其生活时间较长,改变生活环境对子女健康成长明显不利;

3、无其他子女,而另一方有其他子女;

4、子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活。

2、八周岁但未成年的孩子

对八周岁以上的未成年孩子,父母双方对抚养问题协议不成的,应当尊重孩子的真实意愿。

但是这并不是说八周岁以上未成年孩子可以随意选择随谁生活,法院一般在父方母方同争抚养权,且双方都具有抚养孩子的条件时,才考虑孩子个人的意见。

3、单独随祖父母或外祖父母共同生活多年的孩子

根据《民法典》婚姻家庭编的司法解释(一)第四十七条规定,如果父母抚养子女的条件基本相同,双方均要求直接抚养子女,但子女单独随祖父母或者外祖父母共同生活多年,且祖父母或者外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或者外孙子女的,可以作为父或者母直接抚养子女的优先条件予以考虑。

4、父母服刑的孩子

由于一方正在监狱服刑,并没有抚养条件,在这种情况下,法院判决由服刑人员抚养的情况会非常小。如服刑一方坚持抚养子女,且其父母愿意代养,另一方也同意的,可以准许,但该子女为八周岁以上的未成年人的,应当征求该子女的意见。

5、有继父母的孩子

根据《民法典》婚姻家庭编的司法解释(一)第五十四条规定,生父与继母离婚或者生母与继父离婚时,对曾受其抚养教育的继子女,继父或者继母不同意继续抚养的,仍应由生父或者生母抚养。

如果继父或继母不愿意再抚养孩子的,可不再负担继子女的抚养费。如果离婚后继父母愿意负担子女一部分或全部抚养费的,应当允许。此种给付行为不是法定义务,应出于继父母的自愿。

6、收养的孩子

养子女与亲生子女在与父母之间的权利义务上是等同的。夫或妻一方收养的子女,对方未表示反对,即已形成了父母与子女的关系,《民法典》规定父母有抚养子女的义务,即使夫妻离婚,不直接抚养继子女的一方也有必须支付继子女的抚养费。

夫或妻一方收养的子女,对方始终反对的,离婚后,应由收养方抚养该子女。

7、有两个孩子抚养权怎么分配

对于有两个孩子的父母,可以先协商决定孩子抚养权的归属,协商不定时,可以选择通过诉讼的方式争取孩子的抚养权,如果两个孩子都过了哺乳期时,法院一般情况会判决一人一个,这是法院出于经济责任分摊、孩子成长、家长精力这些角度考虑的;如果还在哺乳期,原则上会交由母亲抚养。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月04日 16:38
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多抚养权相关文章
  • 因妻子携带乙肝病毒,丈夫起诉离婚怎么判决
    因妻子携带乙肝病毒,丈夫起诉离婚怎么判决需要根据实际的情况分析。《民法典》第一千零七十九条第一千零五十三条【隐瞒疾病的可撤销婚姻】一方患有重大疾病的,应当在结婚登记前如实告知另一方;不如实告知的,另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的,应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。第一千零五十四条【婚姻无效和被撤销的法律后果】无效的或者被撤销的婚姻自始没有法律约束力,当事人不具有夫妻的权利和义务。同居期间所得的财产,由当事人协议处理;协议不成的,由人民法院根据照顾无过错方的原则判决。对重婚导致的无效婚姻的财产处理,不得侵害合法婚姻当事人的财产权益。当事人所生的子女,适用本法关于父母子女的规定。婚姻无效或者被撤销的,无过错方有权请求损害赔偿。【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,
    2023-05-06
    128人看过
  • 企业开除乙肝病毒携带者违法吗
    一、企业开除乙肝病毒携带者违法吗1、不一定,要看企业以及从事的岗位,如企业或从事的岗位国家法律禁止传染病病原携带者从事的工作,那企业开除乙肝病毒携带者不违法,如果不属于这类型,那企业开除违法。2、法律依据:《劳动合同法》第三十九条(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。二、单位开除员工争议的处理受到开除处分的职工对处分不服,与企业发生争议,就称为开除争议。在判断现实生活中的劳动争议是否属于开除争议时,应主要看企业最终处理结果,而不是看其处理的原因。用人单位开除职工的原因、依据多种多样,有的因职工违反纪律
    2023-04-20
    244人看过
  • 哺乳期母亲拒绝抚养婴儿
    一、哺乳期母亲拒绝抚养婴儿1、如果母亲不抚养孩子可以去法院进行起诉处理。因为根据相关的规定,父母抚养未成年的子女是其责任,而母亲如果不抚养子女那么是属于违法的行为,是可以起诉要求其抚养的。但同时,子女赡养父母也是其义务,如果子女不赡养父母也可以起诉。2、法律依据:《民法典》(自2021年1月1日起施行)第二十六条父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。第一千零五十八条夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利,共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务。第一千零六十七条父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生活的成年子女,有要求父母给付抚养费的权利。成年子女不履行赡养义务的,缺乏劳动能力或者生活困难的父母,有要求成年子女给付赡养费的权利。第一千零八十五条离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少
    2023-03-11
    263人看过
  • 乙肝病毒携带者公司可以辞退员工吗
    乙肝病毒携带者公司是否可以辞退员工,视情况而定:1、若乙肝患者从事的并不是餐饮业等相关行业,那么单位不得辞退,否则需要支付一定数额的经济补偿金。且即使是对于从事餐饮业等相关行业的情形,只要能将职员调整到其他不影响食品安全的工作岗位,也不能辞退职员。2、若乙肝患者从事的是餐饮业等相关行业,可以辞退。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:1、劳动者依照规定解除劳动合同的;2、用人单位依照规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;3、用人单位依找规定解除劳动合同的;4、用人单位依照规定解除劳动合同的;5、除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照规定终止固定期限劳动合同的;6、依照规定终止劳动合同的;7、法律、行政法规规定的其他情形。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳
    2023-08-09
    300人看过
  • 哺乳期母亲是否有资格争取抚养权?
    哺乳期能挣抚养权。父母离婚时,亲子关系不会因为父母离婚而消除。离婚后,无论孩子是由父亲还是母亲直接抚养,仍然是父母双方的孩子。父母仍然有抚养和教育子女的权利和义务。父母离婚后,哺乳期(指两岁以下的婴儿)抚养子女的原则是跟随哺乳期母亲。因哺乳后子女抚养权争议,双方不能达成协议的,人民法院应当根据子女的权益和双方的具体情况作出判决。哺乳期女方能起诉离婚吗在哺乳期,女方能起诉离婚。女方还在哺乳期内的,男方不可以提出离婚请求,但是,女方提出离婚请求,或者人民法院认为有必要受理男方离婚请求的除外,可以看出,在哺乳期内,女方无任何的离婚限制,只要女方愿意提出离婚请求,可以去人民法院起诉离婚,人民法院应当对离婚诉讼进行审理,在审理结束后,必须依法进行判决。《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对
    2023-07-02
    146人看过
  • 排除肝炎的乙肝病毒携带者可报考湖南公务员
    乙型肝炎如何预防?开展乙肝疫苗免疫接种。实施母婴阻断传播。严格供血者、血液和血液制品的监测,严格医疗器械消毒,防止医源性传播。不共用牙刷、剃须刀、餐饮具等,避免接触传播。其中,接种乙肝疫苗是预防乙肝最经济、最有效的方法。整理/记者刘少龙乙肝病毒携带者可报考湖南公务员目前,广东、四川、江西、浙江、湖南等省先后取消了对乙肝病毒携带者不能成为公务员的限制性规定。2005年3月,湖南省人事厅、省卫生厅联合发出通知,全省公务员录用体检采用人事部、卫生部制订的《公务员录用体检通用标准(试行)》。新标准的最大变化是,排除肝炎的乙肝病毒携带者可报考公务员。
    2023-04-24
    306人看过
  • 深圳某银行拒用携带乙肝病毒大学生被判赔偿
    深圳一家银行拒用一名携带乙肝病毒的大学毕业生,近日被深圳罗湖区人民法院一审判处赔偿各项费用3000多元。2008年12月,原告晏某以应届毕业生的身份应聘被告深圳某银行股份有限公司IT岗位,并通过了笔试、面试等程序。2009年2月20日,被告人力资源部员工向原告发出的电子邮件表明,银行决定录用晏某为IT岗位员工,并通知晏某按要求填写《就业协议书》,于2009年2月27日前寄送相关材料。2月21日,晏某按要求到广州军区武汉总医院体检中心做了入职体检,花费人民币280元,但未对乙肝两对半进行检查。被告要求其进行补检,检查结果晏某乙肝表面抗原呈阳性。被告于3月2日签收了晏某乙肝两对半的体检报告,并于当日电话通知拒绝录取晏某,3月4日将资料全部退还给了晏某,但并未说明拒聘理由。法院审理认为,根据《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》(劳社部发200716号)的规定,用人单位不得强行将乙肝病毒血
    2023-06-08
    105人看过
  • 乙肝夫妇抚养权问题:孩子的父亲或母亲?
    夫妻双方可以协商由男方抚养孩子女方支付抚养费,协议不成通过诉讼方式解决。法院是从有利于孩子身心健康出发判决孩子抚养权归属,女方乙肝的,属于女方存在慢性疾病难已治愈的情况,是不利于抚养孩子的,在双方其它同等条件下法院一般会将孩子判决给男方抚养。乙肝大三阳可以争取孩子抚养权吗乙肝大三阳,也可以争取孩子的抚养权。因为根据我国卫生部办公厅印发的通知,日常的生活和工作接触并不会传染乙肝病毒。而且病毒只会通过血液、母婴和性接触这三种途径传播,因此乙肝大三阳患者也可以亲自照顾孩子,只是需要多加注意自己的卫生问题。需要注意的是,根据我国民法典以及相关司法解释的规定,如果父母其中一方患上了不适合直接抚养孩子的重大疾病,就会影响抚养权的争取。比如有严重的传染病或者严重影响身体健康的疾病,这时候为了保护孩子,法院并不会判决孩子跟随重大疾病的一方生活。但是乙肝、大三阳并不属于不适合抚养子女的重大疾病。因此,患有乙
    2023-07-05
    210人看过
  • 男朋友乙肝病毒携带,女友应该如何应对?
    如果能够证明是其传染了乙肝或病灶,可以提起侵权诉讼并主张赔偿。但这类诉讼得到支持的可能性很低或几乎得不到支持。因为必须证据(这类证据使用上是非常严格的)证明你的乙肝是该乙肝患者传染的,从医学研究角度乙肝的传染渠道是有限的,不是同吃、同住、同工作就能传染的,同时,被传染源是多方面的,并不能证明其是唯一的传染源。假如,有四人共同生活或学习、工作,其中一人是乙肝患者或携带者,其中一个人也染上了乙肝,另外两人身体正常,以自身被传染上乙肝主张权利的基本上得不到支持。每一个人都要报着健康、同情、理性、理解、容忍、客观、科学的态度对待乙肝患者,乙肝患者也不是洪水猛兽,事实上在我们生活、工作、活动的周围都存在太多的这样的患者,而我们并没有受到传染,众多的人也没有受到传染。乙肝拘留所拘留吗?触犯了法律那么就要受到法律的惩罚。一般情况下,我们如果是被行政拘留了,那么除了可以保释的以外都是不可以免除行政拘留的。
    2023-07-18
    150人看过
  • 大学生携带乙肝病毒被银行拒用,银行被判赔偿
    深圳一家银行拒用一名携带乙肝病毒的大学毕业生,近日被深圳罗湖区人民法院一审判处赔偿各项费用3000多元。2008年12月,原告晏某以应届毕业生的身份应聘被告深圳某银行股份有限公司IT岗位,并通过了笔试、面试等程序。2009年2月20日,被告人力资源部员工向原告发出的电子邮件表明,银行决定录用晏某为IT岗位员工,并通知晏某按要求填写《就业协议书》,于2009年2月27日前寄送相关材料。2月21日,晏某按要求到广州军区武汉总医院体检中心做了入职体检,花费人民币280元,但未对乙肝两对半进行检查。被告要求其进行补检,检查结果晏某乙肝表面抗原呈阳性。被告于3月2日签收了晏某乙肝两对半的体检报告,并于当日电话通知拒绝录取晏某,3月4日将资料全部退还给了晏某,但并未说明拒聘理由。法院审理认为,根据《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》(劳社部发200716号)的规定,用人单位不得强行将乙肝病毒血
    2023-07-02
    139人看过
  • 孩子在哺乳期内,抚养权是否总是判给母亲?
    哺乳期内的子女,以母亲直接抚养为原则,但不是一定会判给女方的。父母双方协商由父亲直接抚养的除外。父方主张直接抚养的,应当举证证明具有下列情形:(一)母亲患有久治不愈的疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的;(二)母亲有抚养条件不尽抚养义务的;(三)因其他原因,子女确实无法随母亲共同生活的。离婚孩子抚养权一定要按财政的吗财政状况是影响法院判决的其中一个因素,法院同时还会考虑很多其他因素。当事人可以通过打官司的方式由人民法院确定孩子的抚养权问题。法院在判决时,会考虑双方的工作性质,财政状况,同时还会考虑未成年子女的主观意愿。《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚
    2023-07-08
    204人看过
  • 单位不录用乙肝病毒携带者违反法律规定
    单位不录用乙肝病毒携带者违反法律规定小袁今年7月入职南京某公司从事保安工作。小袁顺利通过试用期考核。转正前应单位要求小袁去医院体检,检查出小袁是乙肝病毒携带者,公司以乙肝病毒携带者不适合保安工作而辞退了小袁。乙肝病毒携带者不同于病毒性肝炎患者。依据《就业服务与就业管理规定》第19条和《就业促进法》第30条均规定:“用人单位招用人员,不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。”小袁的保安工作并不属于法律、法规规定的乙肝病毒携带者禁止从事的工作,用人单位的行为已构成违法解除劳动合同,小袁可以要求恢复劳动关系或者要求单位支付违法解除劳动合同赔偿金。另外小袁可以以单位就业歧视为由向法院提起诉讼。一、如何证明员工不符合录用条件用人单位以“不符合录用条件”为由解除劳动合同,需同时满足以下四个条件,才足以证明员工不符合录用条件。1、用人单位有具体、合法、合理的录用条件用人单位对员工从事的岗位事先有明确的录用
    2023-06-21
    438人看过
  • 哺乳期母乳喂养由谁抚养
    一、两岁以下的子女,一般与母亲同住。母亲有下列情形之一的,可以和父亲一起生活:(1)患有久治不愈的传染病或其他严重疾病的儿童不应与他们共同生活;(2)有抚养条件不履行抚养义务,父亲要求子女随其生活的;(3)由于其他原因,子女不能与母亲生活在一起。2、父母双方同意两岁以下子女与父方同住,对子女健康成长无不利影响的,可以允许。对于两岁以上未成年子女,父母双方都要求随其生活,一方有下列情形之一的,可优先考虑:(1)绝育或因其他原因丧失生育能力的;(2)子女长期生活,改变生活环境明显不利于子女的健康成长;(3)没有其他子女,对方有其他子女;(4)子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活的。4、父母抚养子女的条件基本相同。双方都要求子女与他们共同生活,但子女与祖父母或祖父母共同生活多年,祖父母或祖父母要求并有
    2023-08-16
    496人看过
  • 哺乳期离婚母亲不要抚养权是否可以?
    一、哺乳期离婚母亲不要抚养权是否可以?1、哺乳期离婚母亲不一定可以不要孩子的抚养权,《民法典》第一千零八十四条规定,离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。2、已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。3、如果母亲有以下情形之一的,也可随父方生活:(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的;(2)有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生活的;(3)因其他原因,子女确无法随母方生活的。综上,如果哺乳期离婚的女方符合上述三个因素的其中一个,女方可以不要孩子的抚养权。4、离婚后,抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费
    2023-06-16
    75人看过
换一批
#子女抚养
北京
律师推荐
    展开
    #抚养权
    词条

    离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。... 更多>

    #抚养权
    相关咨询
    • 父亲有乙肝病毒携带者,另一方有乙肝,如果孩子的抚养权谁的
      上海在线咨询 2022-05-09
      孩子的抚养权建议男女双方协商解决,如果协商不成,孩子的抚养权一般以有利于孩子成长的原则判决,如果孩子较小(未满2周岁),一般由母亲抚养,满十周岁法院还会征求孩子的意见,对方有探视权,同时需要支付抚养费,一般以其实际收入的20%-30%为限,可以要求一次性支付; 1、两周岁以下的子女,一般随母方生活。母方有下列情形之一的,可随父方生活: (1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同
    • 男方患有乙肝病毒携带者,那个孩子的抚养权该怎么办
      海南在线咨询 2022-04-24
      孩子的抚养权建议男女双方协商解决,如果协商不成,孩子的抚养权一般以有利于孩子成长的原则判决,如果孩子较小(未满2周岁),一般由母亲抚养,满十周岁法院还会征求孩子的意见,对方有探视权,同时需要支付抚养费,一般以其实际收入的20%-30%为限,可以要求一次性支付; 1、两周岁以下的子女,一般随母方生活。母方有下列情形之一的,可随父方生活: (1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同
    • 婚前乙肝病毒携带者婚后怎么办?
      内蒙古在线咨询 2022-09-27
      无效婚姻是指欠缺婚姻成立的法定条件而不发生法律效力的男女两性的结合。婚姻无效可分为当然无效和宣告无效。当然无效是指存在婚姻无效的法定情形时,当事人可以自行主张无效。宣告无效,是说婚姻需要经过宣告确认程序才产生自始至终的法律效力。我国婚姻法规定婚姻无效的情形有四种:1、重婚的;2、有禁止的亲属关系的;3、婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病,婚后尚未治愈的;4、未到法定婚龄的。申请婚姻无效的的人的资格
    • 乙肝病毒携带者的拘留怎么解除
      湖北在线咨询 2022-12-02
      乙肝病人,涉嫌犯罪被拘留同样按照所犯罪行定罪量刑。判刑后,如果符合监外执行条件的,可以申请监外执行。
    • 乙肝病毒携带者可以做羁押?
      安徽在线咨询 2022-11-11
      乙肝病毒携带者应予收押。 乙肝病毒携带者,是指血液检测单独乙型肝炎表面抗原阳性,但无肝炎症状和体征,各项肝功能检查正常,经半年观察无变化者。乙肝病毒携带者并不传染,可照常工作和学习。不属于急性传染病人员,依法应当拘押的,看守所应予收押。