失业保险费的缴纳方式为每月当月签字,并在下个月的5号之前到账。失业金领取条件包括:依照劳动合同法规定终止劳动合同、用人单位解除劳动合同、劳动者本人解除劳动合同、用人单位被解除聘用合同或辞退、法律、法规、规章规定的其他情形。

失业保险费的缴纳方式为每月当月签字，并在下个月的5号之前到账。失业金领取条件：失业前使用者和本人支付失业保险费一年以上的。（1）依照劳动合同法第四十四条第一项，第四项，第五项规定终止劳动合同的；（2）由用人单位依照劳动合同法第三十九条，第四十条，第四十一条规定解除劳动合同的；（3）用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（4）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退，除名，开除的；（5）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；（6）法律，法规，规章规定的其他情形。

失业保险如何缴纳？

失业保险是一种社会保障制度，旨在为劳动者提供失业救济和职业培训。根据我国《失业保险条例》规定，企业、事业单位和城镇企业失业人员应当参加失业保险，由用人单位和失业人员按照国家规定共同缴纳失业保险费。

失业保险的缴纳分为两种情况：

1. 用人单位缴纳失业保险费：根据国家规定，用人单位应当按时足额将失业保险费缴纳到当地社会保险经办机构。用人单位在申报参加失业保险时，应当申报职工人数、工资总额和缴费基数等基本情况。

2. 失业人员缴纳失业保险费：失业人员失业前用人单位和本人应当依法参加失业保险，失业人员失业后，应当及时到当地社会保险经办机构办理失业登记，并按照规定缴纳失业保险费。

失业保险费的缴纳标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于国家规定的标准。失业保险基金的来源主要包括：用人单位和个人按照规定缴纳的失业保险费，失业保险基金的支出主要包括：失业人员的失业保险待遇、失业保险补贴用于职业培训等。

总之，失业保险的缴纳是企业和失业人员的一项义务，用人单位应当按时足额缴纳失业保险费，失业人员也应当及时到当地社会保险经办机构办理失业登记并缴纳失业保险费。

失业保险是一种重要的社会保障制度，旨在为劳动者提供失业救济和职业培训。根据我国《失业保险条例》规定，企业、事业单位和城镇企业失业人员应当参加失业保险，由用人单位和失业人员按照国家规定共同缴纳失业保险费。失业保险的缴纳分为两种情况：用人单位缴纳失业保险费和失业人员缴纳失业保险费。用人单位应当按时足额将失业保险费缴纳到当地社会保险经办机构，失业人员失业前用人单位和本人应当依法参加失业保险，失业人员失业后，应当及时到当地社会保险经办机构办理失业登记，并按照规定缴纳失业保险费。失业保险费的缴纳标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于国家规定的标准。失业保险基金的来源主要包括：用人单位和个人按照规定缴纳的失业保险费，失业保险基金的支出主要包括：失业人员的失业保险待遇、失业保险补贴用于职业培训等。

《社会保险法》

第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。