劳动合同空白只签字,是无效的。
劳动合同内容的必备条款有:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
一、劳动合同的法定内容包括哪些
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同的法定内容应当包括以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
二、劳动合同应具备的条款包括哪些
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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空白劳动合同签了之后空白会填吗
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劳动合同空白项不填合法吗
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空白劳动合同属于骗人的劳动合同吗
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劳动合同中可否留有空白?
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就有空白劳动合同就能算欺诈吗
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合同内容是指合同中约定的各项权利和义务,包括但不限于以下方面: 1、双方当事人的基本信息、身份、地址、联系方式等; 2、合同标的、数量、质量、价款或报酬等; 3、履行期限、地点、方式等; 4、违约责任和解决争议的方法等。 除此之外,合同还可... 更多>
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空白劳动合同有没有空白合同拍照材料澳门在线咨询 2023-07-13单位签空白劳动合同拍照是可以算证据的,但是证明力不强,还需要其他相关证据进行佐证,形成证据链条。 物证、档案、鉴定结论、勘验笔录或者经过公证、登记的书证,其证明力一般大于其他书证、视听资料和证人证言。
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劳动合同期限空白合同有效吗,有哪些规定重庆在线咨询 2023-09-01无效。劳动合同应当明确合同期限,否则可以认定为无效合同。根据我国《劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规
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企业有空白劳动合同。江苏在线咨询 2021-12-21公司签订的空白劳动合同无效,劳动合同应当具备以下条款:用人单位和劳动者的基本信息、工作时间和休息、工作内容和地点、劳动保护、劳动条件和职业危害保护、劳动合同期限、劳动报酬、社会保险等事项。
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空白合同劳动者能签吗甘肃在线咨询 2022-11-04劳动者遇到了空白合同不可以签订。在实践中,劳动合同一般都是由用人单位事先印好的,只在劳动合同的期限、岗位、薪水等条款上空白,通常情况下,这些项目是劳动者最关心的,先由用人单位与劳动者协商一致后再填写上去。但是有些用人单位却先要求劳动在不完整的劳动合同上签名,之后再由用人单位将空白之处填写完整。
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劳动合同要写空白?香港在线咨询 2022-11-04劳动合同上的空白内容一般都要写满。劳动合同应当具备以下条款:劳动者与用人单位基本信息;劳动报酬;社会保险;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动合同期限;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;其他重要的事项。