上下班途中发生车祸算工伤吗-法师兄

上下班途中发生车祸算工伤吗

来源：互联网时间： 2023-06-16 09:35:04 91 人看过

一、上下班途中发生车祸算工伤吗

如果在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，可以认定为工伤，如果是本人的主要责任事故，则不能认定为工伤。需要明确的时间段是上下班期间及上下班路段发生交通事故，非因本人主要责任而受到的伤害的情形，才可以进行工伤认定。只要上下班往返处于合理路径之中发生工伤即可认定为工伤。

1.上下班合理路线路途中发生的交通事故。认定时向工伤认定部门提供上下班途中的证据。

2.必须是交通事故。不管是机动车还是非机动车，双方事故还是单方事故，只要是交通事故则可。

3.本人在交通事故中不负主要责任。负无责、次责或同等责任是不影响工伤认定的，必须要有交通部门提供的责任划分书为依据。《工伤保险条例》第十四条对此有明确规定。

二、上下班路上受工伤可以获得什么赔偿

职工上下班时间途中发生交通事故的，可以获得交通事故赔偿和工伤赔偿。职工发生交通事故受伤后，应该及时与交通管理部门联系并要求出具交通事故责任认定责任书，确定是否自己的主要责任。工伤认定的情形相对复杂，需要充分考量工作时间、工作场所和工作原因等因素，综合判断是否符合工伤认定条件。对于上下班时间，除考虑距离因素外，还应结合路况条件、交通工具、季节气候、偶然事件等作出客观合理的判断。工伤保险待遇与民事侵权赔偿性质不同，停工留薪工资与误工费基于不同的法律关系而产生，正因如此，不宜径行替代。

总的来说，上下班路上受伤要满足上述三个条件才可以认定为工伤。当然，实际上事故发生的情况非常复杂，能否作出工伤认定还需要结合具体情形而定。若是违反交通法规，造成交通事故，自己承担主要责任或者全部责任，不能认定为工伤。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多交通事故责任认定相关文章

交通事故处理程序
车祸是否算作上班途中的工伤

上班路上发生的车祸按实际情况判定工伤：根据《工伤保险条例》规定，上下班途中发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，视为工伤。须同时具备以下条件：必须是在上下班的规定时间发生的交通事故；必须是在上下班的必经线路上发生的交通事；在交通事故中，承担次要责任或者无责任属于非主要责任的，可以认定为工伤；承担主要责任或者全部责任的，不能认定为工伤。单位应当为劳动者缴纳工伤保险，未缴纳的，由单位按照工伤保险条例承担赔偿责任。小区内发生车祸是否属于道路交通事故在实际生活中，我们应当区分小区性质，而不能笼统地认为只要发生在小区中的车辆碰撞就不属于交通事故，只有非封闭住宅小区内发生车祸属于交通事故范围。《道路交通安全法》第77条规定，“车辆在道路以外通行时发生的事故，公安机关交通管理部门接到报案的，参照本法有关规定办理。”因此交警部门接到像小区内等道路以外交通事故报案，会参照道路内交通事故处理

2023-07-02

144人看过
律师事务所
上下班途中伤害算工伤下班途中买菜出事算不算工伤

上下班途中发生事故伤害算不算工伤？新修改的《工伤保险条例》不仅保留了现行规定中的机动车事故伤害，还将职工在上下班途中受到非本人担主责的交通事故或伤害，全都认定为工伤。这被广大劳动者视为新条例的“最大利好”。但记者在采访中发现，实际操作中，“上下班”如何界定是一个不小的难题。而此次修订，并未对此作出清晰界定。金陵石化李步高，是一位从事企业工会工作27年的资深人士。他告诉记者，即使在他们这样易燃易爆的高危企业，出在上下班途中的工伤事故也不在少数，至少要占到百分之十几。关于上下班如何界定的问题，他说他们一般具体情况具体对待。比如，关于地理位置，要考虑你家住哪里，到单位的必经之路是什么；时间上，要调查你是骑摩托车、自行车还是步行，根据速度推断你这个时间出现在这个位置是否可能。李步高举了一个例子，化工一厂一名职工，上小夜班，下午3点半是交接班时间。他在下午3：15左右，骑自行车快到厂区大门口时，突然

2023-06-10

418人看过
故意犯罪
因发生事故在上班途中和下班过程中算不算工伤？

一、因发生事故在上班途中和下班过程中算不算工伤？上下班途中受到非本人主要责任的交通事故是属于工伤的，符合《工伤保险条例》第14、15条的规定。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到

2023-06-17

442人看过
申请仲裁
上下班途中工伤认定办法下班遇车祸被认定工伤

《新工伤保险条例》工伤认定上下班途中地点怎样认定？近年来，工伤赔偿一直是劳资双方发生纠纷的重点领域，加之当前劳务派遣用工方式的大量使用，将原本简单的劳资关系复杂化，更易在工人发生工伤后出现扯皮和纠纷。那么，对于工人来说，明确工伤保险该由谁交、一旦受了工伤该找谁赔等问题尤为重要。今年40岁的詹某，下班途中乘坐公司车辆遭遇交通事故，导致头部受伤，脸部多处骨折。公司没有跟她签订劳动合同，也没有购买社会保险，虽然詹某后经认定为工伤，但是她不服公司仅支付9000元医疗费，最终将其告上了法庭。新修订《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；最高法司法解释明确四种上下班途中工伤日前，成都市武侯区人民法院开庭审理了此案，对原告要求被告支付未签书面劳动合同的二倍工资，并赔偿工伤保险待

2023-06-08

267人看过

仲裁委员会
广东工伤认定规定:上下班途中无辜遇车祸算工伤

下班途中发生机动车事故伤害到底算不算工伤，终于有了认定。记者昨日从广东省劳动和社会保障厅获悉，如果当事人被公安部门确认没有违反交通管理、并作出相应处罚的，应认定为工伤。因工外出期间休息时间突发疾病死亡不算工伤近期，省劳动和社会保障厅在佛山市召开了全省工伤认定案例分析会议，会议深入讨论了工伤认定典型案例，对一些带有普遍性的问题初步达成了共识。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，伤者与单位存在劳动关系争议时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如工伤认定申请者与所申请单位不存在劳动关系时，应不予受理其申请。突发疾病死亡的认定问题，需要准确把握：第一，要有证据表明在工作时间和工作岗位上，出现了疾病症状，而且症状应与导致死亡的突发疾病相同;第二，48小时从医疗机构的初次诊断时间算起，死亡场所不作限定，比如单位、医院等;第三，在因工外出期间的休息时间突发疾病死亡，或者在就餐过程中突发疾病死亡，

2023-05-31

89人看过
工伤保险
上下班途中车祸算工伤工伤保险费全由单位承担

上下班途中车祸算工伤工伤保险费全由单位掏。《工伤保险条例》规定，用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。我国境内的各类企业、有雇工的个体工商户，都应当依照本条例规定参加工伤保险。一、劳动者休息受伤工伤可以被认定吗职工在休息期间，在生活区受伤，不能认定工伤。根据《工伤保险条例》规定：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之

2023-06-26

247人看过
鉴定结论
上班途中车祸无外伤几天视力下降是否算工伤

雇员上班途中发生交通事故，未造成明显外伤，但几天后右眼视力急剧下降，是否应认定为工伤引起争议。日前，市三中院终审认定应该算工伤，为此判决驳回企业的诉讼请求。2012年9月11日，丰都县一家企业的技术负责人秦先生，乘坐矿长赖先生驾驶的小车上班，途中发生车祸，秦先生头部被撞，因无明显外伤，未到医院检查。9月16日，秦先生右眼视力急剧下降，医院诊断为右眼孔源性视网膜脱离。司法鉴定机构认定，该伤系车祸与视网膜自身组织结构脆弱共同作用的结果。丰都县人社局作出了工伤认定，但企业不服，诉至法院。法院审理后认为，驾驶员证言能证明秦先生头部被撞，且企业不能证明事故发生后至送医期间，秦先生再次受到伤害，应承担举证不能的法律后果。法院判决驳回企业的诉讼请求。企业上诉。市三中院裁定驳回上诉，维持原判。上班途中受伤算工伤《工伤保险条例》第十四条第六项规定：职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交

2023-06-08

367人看过
举证责任
工伤的界定：上下班途中车祸是否适用？

上下班路上出车祸算工伤。法律规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，当认定为工伤。工伤认定中的上下班途中应包含两方面要素：一是时间要素，即上下班的必要时间；二是地理要素，即上下班的必经路线。员工下班路上出了车祸会算作工伤吗算。《工伤保险条例》中规定：职工有下列情形的，应当认定为工伤：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（4）患职业病的；（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（6）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。2004年的《工伤保险条例》的规定与旧的《企业职工工伤保险试行办法》第2章第8条

2023-08-12

451人看过

机动车
在上班途中遭遇车祸，工伤是否可算？

上班路上被撞是算工伤。职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但是必须同时具备下列的条件：1、必须是在上下班中规定的时间发生的交通事故；2、必须是在上下班的必经线路上所发生的交通事故；必须是本人没有责任或者是不是主要责任；4、必须是因为机动车而引起的道路交通事故。去上班时在路上摔伤算工伤吗算。员工在工作时间以及工作场所内因工作上的原因受伤的都算工伤，并且，在工作场所只要是处于工作时间的前后，从事与工作相关的准备或收尾类型的工作受到意外伤害的，同样也属于工伤。在工作时间和工作场所，员工如果因为履行自己的工作职责而受到他人暴力伤害的，也可以算作工伤。《企业职工工伤保险试行办法》第八条职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故；第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故；第三，必须是本人没有责任或者不是主要责任；第四，必须是

2023-07-08

120人看过
工伤保险
车祸赔偿：探讨上班途中是否算工伤

上下班途中出车祸能证明在该单位工作，并且是在上下班途中发生的交通事故，本人不是承担主要责任，能认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。上班途中自己摔伤算工伤吗上班途中自己摔伤不属于工伤。关于上下班途中工伤认定的情形，在《工伤保险条例》中有相关规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤。但自己摔伤不属于

2023-08-11

248人看过
劳动者
劳动者在上班途中发生车祸，能否认定为工伤？

工伤种类包括按受伤程度、致伤因素、受伤部位、皮肤状况和受伤组织多寡分类。其中,机动车道路交通事故属于工伤,但不属于工伤的包括劳动者本人不承担事故责任或不是事故的主要责任。工伤可分为轻伤、重伤、中度伤、无生命危险的重伤、有生命危险的重伤、危重、存活和不明。以下情形视为工伤：1.劳动者在上下班规定时间及必经路线的途中，因机动车发生道路交通事故；2.劳动者本人不承担事故责任或不是事故的主要责任。工伤的种类有哪些1、按受伤程度分类。一般分为轻伤和重伤。也可分为中度伤、无生命危险的重伤、有生命危险的重伤、危重、存活和不明。2、按致伤因素分类。机械性损伤如锐器造成的切割伤和刺伤，钝器造成的挫伤，建筑物倒塌造成的挤压伤，高处坠落引起的骨折；物理性损伤如烫伤、烧伤、冻伤、电损伤、电离辐射损伤；化学性损伤如强酸、强碱、磷和氢氟酸等造成的灼伤。3、按受伤部位分类。可分为颅脑伤、面部伤、胸部伤、腹部伤和肢体伤。

2023-11-12

174人看过
工伤保险
修改后的工伤保险条例上下班途中车祸或可算工伤

上下班算不算工伤一直惹争议，新修改后的《工伤保险条例》对于上下班工伤认定等方面做出修改，被人们更切实保护劳动者的权益。中新网12月9日电8日召开的国务院常务会议决定对《工伤保险条例》作出修改。针对工伤保险制度面临的新情况、新问题，修改后的条例草案从切上下班算不算工伤一直惹争议，新修改后的《工伤保险条例》对于上下班工伤认定等方面做出修改，被人们更切实保护劳动者的权益。中新网12月9日电8日召开的国务院常务会议决定对《工伤保险条例》作出修改。针对工伤保险制度面临的新情况、新问题，修改后的条例草案从切实维护职工合法权益出发，完善了有关制度。其中，扩大上下班途中的工伤认定范围、提高补助金标准、简化工伤认定等程序最受公众关注。上下班途中遇非主责交通事故将认定为工伤上下班途中出现交通事故不算工伤?2009年，《工伤保险条例》在实施5年后进行首次修改公开征求意见时，将在上下班途中，受到机动车事故伤害的应

2023-04-23

74人看过

工伤保险
发生在下班途中的摔倒，能否算工伤？

下班途中摔倒，除因为非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害造成的以外，一般不算工伤。职工上下班途中自己不慎摔倒的，不是因为工作的原因摔倒的，不符合工作原因这一要素，所以一般应当由自己承担摔倒的主要责任，不能认定为工伤。上下班途中骨折算工伤吗上下班路上骨折，属于工伤。根据相关法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。“上下班途中”指从居住的住所到工作区域之间的必经路途，必要时间所发生的人身伤害事故。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工

2023-08-14

204人看过
机动车
"上下班途中遇车祸不算工伤"引热议:还有商量余地吗?

上下班出车祸不再算工伤我国拟规定上下班途中受机动车事故伤害不算工伤新华网北京7月24日电国务院法制办24日全文公布《国务院关于修改的决定(征求意见稿)》，征求社会各界意见，以便进一步研究、修改后报请国务院常务会议审议。征求意见稿对工伤认定范围进行了调整，删去了上下班途中受到机动车事故伤害认定为工伤的规定。>>>全文五点考虑促成《工伤保险条例》修改工亡待遇标准拟提高为了解决部分地区一次性工亡补助金过低的问题，征求意见稿设计了两种方案：第一，统筹地区职工月平均工资低于全省月平均工资的，以全省月平均工资计发一次性工亡补助金；第二，将一次性工亡补助金标准由统筹地区上年度职工月平均工资的48个月至60个月提高到60个月至80个月。>>>全文专家算账：工伤非工伤补偿差一半在劳动部门处理过的案例中，某企业一位职工在上班途中，发生意外被机动车撞致身亡。按目前广州3780元/月的上年度职工月平均工资标准，则

2023-06-08

173人看过