公务员病假规定2024-法师兄

公务员病假规定2024

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-26 16:30:08 114 人看过

公务员病假规定：

机关公务员因急病或紧急情况确实不能先请假的可委托他人办理，事后补办请假手续，病休3天以上的应提供医院出具的病休证明。

病假的相关待遇：

（1）公务员病假在两个月以内的，发给原工资。

（2）公务员病假超过两个月的，从第三个月起工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十。但公务员工作年限满十年的，工资依旧按照原标准发放。

（3）病假待遇的其他规定。

《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》第一条

工作人员病假在两个月以内的，发给原工资。

《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》第二条

工作人员病假超过两个月的，从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资：

（一）工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十；

（二）工作年限满十年的，工资照发。

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《公务员法》没有对公务员病假做明确的规定，一般的病假，以医院的证明为准。但是对公务员的福利待遇以及对公务员的辞退有明确规定，公务员每年享有不同天数的休假，这些假是可以用来抵扣病假的。病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。一、一年内病假算不算累计企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期：（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为3个月；五年以上的为6个月。（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为6个月，五年以上十年以下的为9个月；十年以上十五年以下为12个月；十五年以上二十年以下的为18个月；二十年以上的为24个月。医疗期内公司不可以解除或终止合同。职工患病或非因工负伤治疗期间，在

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