劳动合同鉴定是否需要付费-法师兄

劳动合同鉴定是否需要付费

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-07 11:23:22 410 人看过

劳动合同鉴定经审查需要交纳费用的，提交的材料齐全，劳动合同内容符合法律规定的，应当当场鉴定，鉴定人员应当加盖鉴定机构公章，鉴定人公章和合同文本上的日期印章；经审查，提交的材料不完整或者劳动合同内容不符合法律规定的，不予核实并退还用人单位。劳动合同鉴定费：按规定收取劳动合同鉴定费。用人单位根据认证花名册向财务部支付费用，认证人员核实付款文件。收费标准：新签合同2.1元/份，变更合同0.7元/份申请受理部门：

县行政区域内企业向县劳动和社会保障部门申请：

（二）申请条件：

1。企业方面：（1）依法设立的企业；（2）依法设立实施企业管理的事业单位；（3）依法设立的企业集团，或者通过民主程序选举产生的、能够承担相应责任、平等协商的企业代表组织。工会党：

（1）依法成立的工会组织

（2）未成立工会组织的，劳动者依法民主选举产生的代表

劳动合同是否需要备案

一、劳动合同由用人单位与劳动者协商，经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或盖章后生效。（劳动合同法第16条）

可以看出，劳动合同不需要由劳动局备案和盖章

但是，可以理解的是，一些地方劳动局仍然要求备案劳动合同。劳动合同的备案实行属地管理，即：如果您的营业执照是由市工商局颁发的，则备案您的劳动合同的劳动局应与您的营业执照颁发机构在同一地区、同一级别，劳动合同由市劳动局备案；如果您的营业执照由区级工商局颁发，区级劳动局应记录劳动合同

III。劳动合同备案仅需提交已签署的劳动合同和劳动者身份证复印件。至于费用，大概每人5元左右

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