拖欠工资怎么投诉举报
来源:法律编辑整理
时间: 2024-02-10 18:50:47
122 人看过
一、拖欠工资怎么投诉举报
当劳动者面对被拖欠工资的情况,可采取的第一步是向劳动保障行政部门投诉。
此举基于《劳动保障监察条例》第九条,确保了劳动者通过官方途径得到及时的响应和合法权益的保护。
投诉后,劳动保障行政部门负有迅速调查的责任,旨在为劳动者提供必要的法律支持和帮助。
二、申请劳动仲裁的步骤
若投诉无果,劳动者还可以选择劳动仲裁这一法律途径。
1.需提交劳动仲裁申请书及相关证据。仲裁委员会将在5天内决定是否受理。
2.一旦受理,被申请人应在规定时间内提出答辩。
3.劳动争议仲裁一般是公开进行的,除非涉及隐私或商业秘密。
4.当事人有权请求延期开庭,而无正当理由拒不到庭可能视为撤回申请。
5.调解是首选方式,但若调解失败,仲裁庭将作出裁决。
重要的是,仲裁应在45天内完成,复杂案件可适当延期。
三、证据提交与裁决
在劳动仲裁中,当事人负有提供证据的责任。
如果证据由用人单位控制,单位应当提供,否则可能面临不利后果。
仲裁过程中,双方有机会达成调解协议,若调解不成,仲裁庭将及时裁决。
在裁决前,申请人可以选择撤回申请,但如果对方提出反申请,那么审理仍将继续。
《劳动保障监察条例》第九条
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
被拖欠工资向谁举报投诉
255人看过
-
投诉举报拖欠工资多久受理
461人看过
-
被拖欠工资没有证据怎么办,被拖欠工资向谁举报投诉
214人看过
-
拖欠工资怎么投诉?拖欠工资投诉有用吗?
473人看过
-
工程款拖欠去哪里举报投诉
125人看过
-
工资一直拖欠怎么举报
239人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
-
拖欠工资如何举报找哪个部门投诉台湾在线咨询 2022-03-27【法律意见】拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行.【法律依据】《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动争议调解仲裁
-
工资被拖欠可以找哪个部门举报投诉宁夏在线咨询 2023-06-30工资被拖欠可以向劳动行政部门投诉举报《劳动争议调解仲裁法》第九条规定:用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬;或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
-
退休工资拖欠找谁投诉举报电话多少青海在线咨询 2022-05-06如果遇到拖欠工资的情况,不管是否退休,可以向人力资源保障部门投诉。 我国劳动法规定:企业至少每月支付一次工资,具体日期由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息日,通过银行发放工资的,不得推迟支付工资;直接发放工资的,应提前支付工资。对实行年薪制或按考核周期兑现工资的劳动者,用人单位应当每月按不低于最低工资的标准预付工资,年终或考核周期期满时结算。
-
拖欠工资举报被举报后果怎么样福建在线咨询 2022-06-20拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 拖欠工资举报首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。