离职证明格式要求有哪些
来源:互联网 时间: 2023-08-10 11:26:32 440 人看过

离职证明标准格式注意事项:

1、证明格式。

2、必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。

3、有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。

4、页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。

5、一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

6、无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。

7、现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。

离职证明有哪些用途

(一)去劳动就业保障局办理失业证,需要提供解除离职证明;

(二)劳动者去社保局办理转移社保手续,需要出具离职证明;

(三)劳动者重新找工作,入职前,新公司人事部要求劳动者出具解除劳动合同证明的;

(四)劳动者创业,那么需要提供离职证明和失业证,那么会享受优惠政策。

(五)可以凭此转劳动者的人事关系、社保、公积金等等。

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