五险一金和社保有什么区别
来源:互联网 时间: 2023-03-25 15:10:39 128 人看过

一、五险一金与社保有什么区别

“五险一金”关系到我们每个人的切身利益,与大家生活息息相关,尽管月月缴着钱,但您对“五险一金”真的了解吗?五险一金与社保有什么区别?社保是社会保险的简称,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金除了以上五个险种还包含住房公积金。五险一金占收入多少?养老保险:单位19%;个人8%医疗保险:单位10%;个人2%+3元大病统筹工伤保险:单位1%;个人不缴费生育保险:单位0.8%;个人不缴费失业保险:单位0.8%;个人0.2%住房公积金:单位12%;个人12%五险一金的那些坑1养老保险:交的多≠得的多退休后领取的养老金由两部分构成:基础养老金+个人帐户资金。1)基础养老金:由社会统筹基金支付。按当时社会平均工资的一定比例(20%左右)做标准,由单位缴纳的部分直接划入统筹基金。2)个人账户资金:个人之前缴纳的养老保险形成的帐户资金。利率约等于银行一年期存款利率。基础养老金都一样,但个人帐户资金不同。这种模式下的养老保险可以起到减少贫富差距的作用,但对于个人来说,没有必要交太多的养老保险,因为从根本上说,养老保险不是理财工具,而是一种基本保障。2医疗保险:不是所有的病都能获得保险整容、减肥、增高、近视矫正、不孕不育、性功能障碍、精神疾病、在境外发生的医疗费用等,医保是不管的。交通事故,或被歹徒伤害等由其他责任人承担的行为,不在医保范围内,只有公安机关证明找不到加害人,才能暂时由医保承担。医保在异地使用上也有诸多限制。在国内非居住地突发疾病,需急诊抢救的可以先就近住院,但必须在3个工作日内,将住院日期、医院名称等信息报参保地医疗保险经办机构备案,病情稳定后需继续治疗的,应及时转至定点医疗机构就医。非定点医疗机构和非指定药物不能报销。3失业保险:主动辞职不能领取失业金领取失业金,必须先满足下面两个条件:1)所在单位和本人已按照规定履行失业保险缴费义务满1年。2)非自己主动辞职。应在离职之日起60日内持职业指导培训卡、户口簿、身份证、解除劳动(聘用)合同或者工作关系的证明和照片到户口所在街道、镇劳动保障部门进行失业登记,办理申领失业保险金手续。注意必须在户口所在地办理,也就是说,如果你户口在河北,而人在北京上班,就要回老家办理。而按照目前的标准,大多数城市一个月的失业保险金多在几百元不等,经济越落后的地区,领的越少。以北京为例,参保人累计缴费满1年不满5年的,失业保险金月发放标准为1122元;累计缴费满20年以上的,失业保险金月发放标准为1231元。北京市失业人员失业前累计缴费1年以上不满2年的,可以领3个月失业保险金;2年以上不满3年的,领取6个月;3年以上不满4年的,领取9个月;4年以上不满5年的,领取12个月;5年以上的,按每满一年增发一个月失业保险金的办法计算,确定增发的月数。领取失业保险金的期限最长不超24个月。4工伤保险:48小时生死线工伤保险有一个不人性的规定,那就是在工作岗位发病,并在48小时内死亡的,会被认定为工伤。如果是发病后超过48小时死亡的,就不会被认定为工伤。虽然法律界也在争论这个规定是否合理,但至今仍是一个死规定。5生育保险:必须有单位生育是一件很私人的事情,但是如果没有工作单位,就很难享受到生育保险。因为生育险必须由单位统一缴费。至少要缴费满一年以上才可享用。生完小孩后还要继续缴费,不交的话后期计划生育方面的福利就不能享受了。6住房公积金:长期不用不划算很多人都知道,每个月单位交的住房公积金越多越好,将来买房子、装修都可以用得到。但是对于不买房子,或者短期内不准备买房子的人来说,公积金就这么存在账户上,并不划算。因为公积金中,当年缴纳的部分只能获得活期存款利率,而以往年度缴纳的资金,只能获得三个月的定期存款利率。在通胀加剧的情况下,显然不如自己用来投资,甚至不如银行一年期的定存。

《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《住房公积金管理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。

二、社保连续缴费与累计缴费有什么区别

我们的上一辈人喜欢用"工龄"这个词,实际上随着社会保险制度的不断完善,目前正确的用词叫"缴费年限".而连续的缴费年限,即楼主问的"连续工龄"直接影响到日后养老保险待遇医疗保险待遇失业保险金.目前各项社会保险的待遇享受与两项东西挂钩,一缴费标准二缴费年限,也就是说这两项与待遇成正比.

因此,如何使自己的累计工龄即累计缴费年限,尽量不中断就成为很多失业或者自由职业者的当务之急.

楼上的还提到买断工龄的事,我顺便解释一下,所谓买断工龄是不科学的称法,准确的叫补偿金,因为工龄是买不断的.

最后提醒各位,连续工龄实际上现在就表现为你自己的养老保险年限.某单位录用你两年,但一直没有交纳社保费,那么你的工龄就是0,这是违法的。

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