完成离职申请后,还需要上班吗?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-12 14:20:57 67 人看过

交了辞职信还是需要上班的,交了辞职信并不意味着与用人单位的直接劳动关系会立即终止。如果您在试用期内递交辞职信,则员工与雇主之间的劳动关系要在3天后才正式终止;如果您在其他劳动合同期限内递交辞职信,双方的劳动关系将在收到辞职信30天后才算正式终止。

辞退员工离职申请合理吗

被辞退人员不应该填写辞职申请表。

辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违反制度辞退和正常辞退。

辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。

辞职的行为主体只能是职工个人,辞退的行为主体只能是单位。因此,不管是什么原因导致职工与单位之间行政隶属关系的解除,只要不是职工主动,就不能构成辞职;不是单位主动,就不能构成辞退。

辞职首先要由职工本人提出书面申请,而辞退单位无需向任何人提出申请。

被辞退人员有一定的经济补偿。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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