日前,武汉市汉阳区总工会积极响应市总工会的号召,组织1000家汉阳地区企业郑重向社会和广大职工公开承诺不减薪、不欠薪、扩内需、促消费。为确保承诺兑现,汉阳区人力资源局、区经济和信息化局、区建管站等相关职能部门也首次将各自职责写进承诺书,请社会各界予以监督。
此次活动是去年5月汉阳区118家企业为应对金融危机承诺不裁员、不减薪、不欠薪,开展共同约定行动的扩展和深化。此次,汉阳有1000家企业加入到承诺行动中来。
不减薪、不欠薪、扩内需、促消费承诺如何落到实处?
区总工会将从主动、依法、科学维权的职能出发,动员全区工会干部深入企业,深入职工,做好劳动法律监督工作,发现企业有无故减薪、欠薪行为。
区人力资源局将进一步加大劳动监察执法力度,督促企业严格执行劳动保障法律法规,不拖欠企业职工和农民工工资,按时足额发放加班工资。对受理拖欠劳动者工资的投诉和举报,力争3天内查清,对受理的此类仲裁案件,做到快立、快调、快裁、快结。
区经济和信息化局将进一步贯彻落实经济发展方针政策,在创业带动就业,新增就业岗位,增加居民收入,保证商品质量,吸引居民消费,扩大内部需求上下工夫。
区建管站将监督各建设项目施工工地的资金清算工作,从发包方查起,层层下移到各承包单位,在每个环节上都把好关,把参与施工的农民工工资支付到位,保证农民工在春节前都能领到工资,高高兴兴地返乡过年。
另外,区总工会将把此次活动中企业的履约情况,作为劳动关系和谐企业年度复查和新申报和谐企业的主要考评依据。
与此同时,四部门将保持信息互通和协同配合,针对拖欠职工工资和克扣职工(农民工)应得报酬的恶性突发事件,将整体联动、措施并举,对违规企业,坚决依法处罚。
亚太味业、武汉龙阳科技产业集团等企业负责人也纷纷表示:此次活动既维护了职工的权益,又有益于企业长远的发展和职工队伍的团结稳定;我们将坚决履行不减薪、不欠薪的承诺,努力实现企业效益与员工收入同步增长。
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承诺是指受要约人同意接受要约的全部条件以缔结合同的意思表示。承诺应当具备以下条件: (1)承诺必须由受要约人作出; (2)承诺须向要约人作出; (3)承诺的内容须与要约保持一致; (4)承诺必须在要约的有效期内作出。... 更多>
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