每月10号发工资离职怎么算-法师兄

每月10号发工资离职怎么算

来源：互联网时间： 2023-04-11 20:22:59 352 人看过

正常情况下应该按照21.75天/月来计算你每天的工资，或者上班天数比较少的，可以按照实际上班天数/应上班天数来计算。劳动者辞职最后1个月工资按实际出勤天数来计算。计算公式为：月工资÷21.75×出勤天数。

一、月休八天工资怎么算

正确的月计薪天数＝（365天-104天）/12月＝21.75天；

正确方法计算的工资=3100-3100/21.75x5=2387.36(元)；

通常的月计薪方法＝工资总额-工资总额/当月应该出勤天数天X缺勤天数；

通常方法计算的工资=3100-3100/（31-8）x5=2426.09(元)。

二、离职工资结算是按出勤天数吗

员工离职并解除劳动合同，当月工资会按照实际出勤天数来进行结算。离职当月工资计算公式为：月工资÷21.75×出勤天数。用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果在正常出勤的期间，日工作时间超过8小时的话，加班时间的工资应按照1.5倍计算。

三、员工日工资怎么算？

关于最新职工日工资计算方法，职工月计薪天数现在为21.75天，所以每天的工资是：月工资/21.75；此前是按照20.92天计算，因此加班费与日工资将略有减少，这是根据最新《全国年节及纪念日放假办法》计算得出的。

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