工伤十级企业赔偿：

1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；

2、住院伙食补助费，因公出差伙食补助标准的70％；

3、交通费、住宿费，为实际所花费的费用；

4、误工费，职工原来的工资福利待遇乘误工的天数。

一、伤残鉴定标准：

1、一级伤残。持续性植物生存状态，精神障碍或者极重度智能减退，日常生活完全不能自理；

2、二级伤残。精神障碍或者重度智能减退，日常生活随时需有人帮助；

3、三级伤残。精神障碍或者重度智能减退，不能完全独立生活，需经常有人监护；

4、四级伤残。精神障碍或者中度智能减退，日常生活能力严重受限，间或需要帮助；

5、五级伤残。精神障碍或者中度智能减退，日常生活能力明显受限，需要指导；

6、六级伤残。精神障碍或者中度智能减退，日常生活能力部分受限；

7、七级伤残。精神障碍或者轻度智能减退，日常生活有关的活动能力极重度受限。

二、伤残赔偿流程：

1、现场勘查；

2、责任认定；

3、处罚；

4、赔偿调解。收集与损害赔偿相关的证明、票据、各种资料；

5、诉讼途径解决。

甘肃工伤十级赔偿标准

一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100％，二级伤残则乘以90％，依此类推，九级伤残乘以20％，十级伤残乘以10％。十级伤残在所有伤残等级中属于最轻伤残，十级伤残只是丧失了部分劳动能力，对生活起居有很小的影响。国家为了保障劳动人员的利益不受侵害，在申请鉴定为了十级伤残的时候，是可以向用人单位申请相应的经济补偿。

《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。