商店员工有责任确保货物安全,否则将承担侵权责任。如果员工因失职导致经济损失,他们应承担赔偿责任,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
以下是对原文的改写:
由盗窃者承担店内丢失物品的侵权责任。虽然店员不是盗窃者,但他们有责任确保货物的安全。如果员工因失职导致用人单位的经济损失,他们应当承担赔偿责任。经济损失的赔偿可以从劳动者本人的工资中扣除。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
员工失职,公司是否应承担赔偿责任?
根据我国《劳动合同法》的规定,用人单位应当为劳动者提供安全卫生的工作环境,并为劳动者提供必要的劳动保护。如果员工因失职给用人单位或者第三人造成损害,用人单位应承担赔偿责任。但是,如果员工故意违反用人单位的规章制度,给用人单位或者第三人造成损害,则用人单位不承担赔偿责任。因此,在员工失职的情况下,公司应根据具体情况进行赔偿责任承担的判断。
这段话强调了员工在确保货物安全方面的责任。店员并非盗窃者,但他们有责任确保货物的安全。如果员工因失职导致用人单位的经济损失,他们应当承担赔偿责任。根据我国《劳动合同法》的规定,用人单位应当为劳动者提供安全卫生的工作环境,并为劳动者提供必要的劳动保护。在员工失职的情况下,公司应根据具体情况进行赔偿责任承担的判断。
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。
依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十六条行为人造成他人民事权益损害,不论行为人有无过错,法律规定应当承担侵权责任的,依照其规定。
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