店内员工物品丢失，公司是否应对此承担责任？-法师兄

店内员工物品丢失，公司是否应对此承担责任？

来源：法律编辑整理时间： 2023-11-16 12:30:07 337 人看过

商店员工有责任确保货物安全，否则将承担侵权责任。如果员工因失职导致经济损失，他们应承担赔偿责任，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。

以下是对原文的改写:

由盗窃者承担店内丢失物品的侵权责任。虽然店员不是盗窃者,但他们有责任确保货物的安全。如果员工因失职导致用人单位的经济损失,他们应当承担赔偿责任。经济损失的赔偿可以从劳动者本人的工资中扣除。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。

员工失职，公司是否应承担赔偿责任？

根据我国《劳动合同法》的规定，用人单位应当为劳动者提供安全卫生的工作环境，并为劳动者提供必要的劳动保护。如果员工因失职给用人单位或者第三人造成损害，用人单位应承担赔偿责任。但是，如果员工故意违反用人单位的规章制度，给用人单位或者第三人造成损害，则用人单位不承担赔偿责任。因此，在员工失职的情况下，公司应根据具体情况进行赔偿责任承担的判断。

这段话强调了员工在确保货物安全方面的责任。店员并非盗窃者，但他们有责任确保货物的安全。如果员工因失职导致用人单位的经济损失，他们应当承担赔偿责任。根据我国《劳动合同法》的规定，用人单位应当为劳动者提供安全卫生的工作环境，并为劳动者提供必要的劳动保护。在员工失职的情况下，公司应根据具体情况进行赔偿责任承担的判断。

《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。

依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

《中华人民共和国民法典》第一千一百六十六条行为人造成他人民事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。

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