离婚案件中原告的书面陈述应当写明夫妻感情破裂的情况,比如对方家暴或者虐待家庭成员的,将这些事情详细描述出来,但是要确实发生过,不得乱编,并提交证据进行证明。这样法院才有可能判决离婚。陈述词没有一个规定的格式,主要是实事求是,根据具体个人情况如实陈述即可。
离婚陈述书范文
离婚需要向法院提交民事起诉状,就是你所说的离婚陈述书。格式是写清双方身份信息及离婚事实和理由。
简述:立协议人男方张某女方秦某男方______与女方______现因夫妻感情彻底破裂自愿离婚经双方商定对有关事项达成以下协议
一、双方婚生女________由男方抚养女方每月_____日前支付共计____元人民币抚养费。女方每月逢双周周六上午九点到男方处接孩子探视于当日下午七点之前送回男方住处。
二、双方共同财产分割方案如下立协议人男方张某女方秦某男方______与女方______现因夫妻感情彻底破裂自愿离婚经双方商定对有关事项达成以下协议一、双方婚生女________由男方抚养女方每月_____日前支付共计____元人民币抚养费。女方每月逢双周周六上午九点到男方处接孩子探视于当日下午七点之前送回男方住处。二、双方共同财产分割方案如下夫妻双方共有的位于上海市___路___弄___号____室房屋登记在双方名下系双方共同财产。现双方约定离婚后该套房屋归男方所有女方配合男方办理产权变更登记手续。因办理产权变更登记手续所应支付的一切税费由男方承担。为保障子女的居住和生活环境女方放弃该套房产的共同财产分割折价款。
三、女方自愿自筹______元人民币作为父母义务抚养子女期间的医疗费用若以上钱款不足以支付以上医疗费用超出______部分由男方承担。
四、双方各自名下的其它财产归各自所有。
五、妻双方在婚姻关系存续期间内无其它共同债权债务个人名下的债权债务离婚后由各自享有和承担。
上述协议事项双方保证切实履行协议内容如有隐瞒、欺骗、责任自负。
立协议人
男方签字
女方签字
年月日
本协议一式三份当事人双方各执一份交婚姻登记机关存档备案一份。
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:(一)重婚或者与他人同居;(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;(四)因感情不和分居满二年;(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
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男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。 离婚诉讼的完整流程: 1、有二审:起诉→受理→审理→调解→判决→上诉→二审→判决立即生效 2、... 更多>
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离职申请书注意事项浙江在线咨询 2022-01-25一、你的辞职书已经失效。正如劳动局的解释。 二、员工辞职只要尽到提前30天书面通知即可。但是你要保存好已经尽到通知义务的证据,比如给领导的辞职录音,辞职短信。 三、需要查清楚公司在大陆的合法性,如有没有办理登记手续。这关乎到你和公司的劳动方面的关系。建议你把公司的名称发给我,帮你查一查。 四、公司压工资属于扣克工资行为,可以从法律途径讨回。
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注意事项离职申请书北京在线咨询 2022-02-21下面是各类注意要点以及需准备材料1、可以要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资(最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、前提是有证明劳动关系的证据!比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你
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