差旅费用标准-法师兄

差旅费用标准

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-02 19:21:07 76 人看过

交通费、食宿费标准1、工伤医疗机构出具证明2、经办机构同意所在单位职工因工出差补助标准所在单位

交通费、食宿费标准

1、工伤医疗机构出具证明2、经办机构同意

所在单位职工因工出差补助标准

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交通费的赔偿标准

交通费是指受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗所实际发生的用于交通的费用。

《人身损害赔偿解释》第22条规定：交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费一般应当参照侵权行为地的国家机关一般工作人员的出差的车旅费标准支付交通费。乘坐的交通工具以普通公共汽车为主。特殊情况下，可以乘坐救护车、出租车，但应当由受害人说明使用的合理性。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。如不符合，就应从赔偿额中扣除相应的款项。

综合上面所说的，交通事故的产生，那么就意味着肇事方会给受害者相应的赔偿，对于伙食费也是必须要符合法律规定的条件来进行申请，对于伙食费的赔偿标准就会根据当地的生活水平来进行计算，只要不低于当地的生活标准那么就是属于合法的。

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住宿费
公务员差旅费，住宿费的定额是标准吗

财政部发布的《中央和国家机关工作人员赴地方旅游住宿费标准明细表》通知规定，部级官员出差到北京，住宿费标准每天限额为1100元，司局级官员每天限额为650元，其他人员每天限额为500元。部级官员赴天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、大连、吉林等地，住宿费标准每天限额800元。根据新调整的住宿标准，省部级官员可以在北京和上海入住高达1100元的标准酒店，其他省份为800元或900元，部门级及以下干部的住宿标准也有不同程度的提高。财政部表示，调整的原因是近两年全国各地区酒店住宿费的价格变化和实际工作需要。差旅费报销的法律依据《关于规范差旅伙食费和市内交通费收交管理有关事项的通知》第六条城市间交通费是指工作人员因公到常驻地以外地区出差乘坐火车、轮船、飞机等交通工具所发生的费用。第七条出差人员应当按规定等级乘坐交通工具。乘坐交通工具的等级见下表：第十二条财政部分地区制定住宿费限额标准。各省、自治区、直辖

2023-08-07

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如何区分审计人员的差旅费与管理费用或审计费用的差旅费

根据企业会计准则的有关规定，管理费用核算企业为组织和管理企业生产经营所发生的费用，包括企业在筹建期间发生的开办费用，董事会、行政部门在企业经营管理中发生的或由企业承担的公司费用（包括行政部门职工工资福利费、材料消耗费、材料消耗费等）低值易耗品摊销，办公费、差旅费等）、工会费、董事会费（含董事津贴、会议费、差旅费等）、聘请中介机构费、咨询费（含咨询费）、诉讼费、业务招待费、房产税等，车船使用税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、研究费、排污费等。如果企业（商品流通）的管理成本不多，这个科目可能就不设了，本科的会计内容可以纳入“销售费用”科目。企业生产车间（部门）、管理部门发生的固定资产修理费等后续费用也计入本科目。《企业会计制度》与此略有不同，但没有本质区别。成本项目的划分不是严格固定的。一般来说，企业应根据自身情况考虑重要性和明晰性原则，并根据经常发生的成本项目对管理费用进行

2023-05-08

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差旅费是否属于成本费用

差旅费和差旅补贴，因为不能计入特定核算对象的成本，应计入期间费用（管理费用）．差旅费是指出差期间因办理公务而产生的交通费、住宿费和公杂费等各项费用．差旅费是行政事业单位和企业的一项重要的经常性支出项目．会计处理中根据发生差旅费的部门不同差旅费计入生产成本哪个二级科目答：计入制造费用的差旅费，或者生产成本的某产品，具体根据实际情况．应根据实际情况作不同会计处理：1、如果车间生产人员的差旅费是针对具体某批产品或者某种产品的，则可以直接计入该产品该批产成品的成本，会计分录为：差旅费用争议是否可申请劳动仲裁1、如果是因差旅费用的补贴而产生争议，当事人可依法申请劳动仲裁；如果是因按照实际花费来报销差旅费而产生争议的，则一般不可以申请劳动仲裁，但可以依法起诉解决。2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议

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差旅费能否算作培训费用

《实施条例》第十六条：劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用，包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用。解读：之所以要对培训费专门作出解释是因为这涉及两个关联性问题，一个是服务期，另一个是违约金。我知道，以前经常有单位乱设违约金，以损害职工的合法权益，阻扰职工的自由流动。为此《劳动合同法》第二十二条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。简而言之，单位提供了培训才可以约定服务期，进而可以约定职工违反服务期所要承担的经济责任。但哪些是培训费呢?这个问题不解决，势必又造成单位乱设违约金。现在《实施条例》解决了这一问题，即进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产

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江苏南京交通事故赔偿差旅费标准

差旅费按照这类人员实际发生费用进行计算赔偿。相关的当事人员在办理时，应对受害一方进行救治，保护相关当事人员的人身安全。按照这类人员的实际情况进行办理。一、构成交通事故应当具备下列要素（1）必须是车辆造成的。车辆包括机动车和非机动车，没有车辆就不能构成交通事故，例如行人与行人在行进中发生碰撞的就不构成交通事故；（2）是在道路上发生的。道路是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方．包括广场、公共停车场等用于公众通行的场所；（3）在运动中发生。是指车辆在行驶或停放过程中发生的事件，若车辆处于完全停止状态，行人主动去碰撞车辆或乘车人上下车的过程中发生的挤、摔、伤亡的事故，则不属于交通事故；（4）有事态发生。是指有碰撞、碾压、刮擦、翻车、坠车、爆炸、失火等其中的一种现象发生；（5）必须有损害后果的发生。损害后果仅指直接的损害后果，且是物质损失，包括人身伤亡和财产损失；二、交通事

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一、为什么要调整差旅费税前扣除标答：我区原来的差旅费标准是《自治区地方税务局关于个人所得税若干政策问题的通知》(桂地税发[2003]86号)制定的。文件规定，实行差旅费包干办法的，出差补贴(含住宿费、伙食补助费、市内交通费)在以下限额内的不征收个人所得税，超限额部分并入“工资、薪金”所得项目征收个人所得税，即出差地在自治区内的每人每天100元，区外的每人每天150元。这样的标准显然已不符合社会经济发展的实际需要，纳税人业也多次反映，希望修改差旅费税前扣除标准。二、差旅费调整的依据是什么为了保证税收费用扣除标准的统一，我们依据财政厅印发的《自治区国家机关和事业单位差旅费管理办法》(桂*行[2007]44号)的标准，着重对除国家机关和事业单位以外的其他单位的出差人员的差旅费的税前扣除限额进行了修订：(一)实行实报实销办法的，出差人员取得的出差补助按《办法》规定的伙食补助费和公杂费合并成一个标准

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2023-07-21

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差旅费在费用中的列支问题

企业财务人员一般认为，只要取得真实发票，差旅费在费用中列支就没问题，其实不然。《企业财务通则》(财政部令第41号)第四十六条规定，企业不得承担属于个人的下列支出中第一项就是：娱乐、健身、旅游、招待、购物、馈赠等支出。企业所得税法第八条规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。《企业所得税税前扣除办法》(国税发〔2000〕84号文件)虽已作废，但对差旅费的合理性如何确认有一定借鉴意义。文件中第五十二条规定了差旅费支出是否具有合理性，必须附有以下一些材料：出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等，只有这些资料齐全，才能证明其业务真实，并准予在计算应纳税所得额时扣除。对于差旅费的问题，仅取得真实、合法的凭证是远远不够的，还需要详细资料进一步证实能否在企业经营费用中列支。在差旅费问题上处理不好将会导致税务风险，而企业为此承担的不仅仅是行政处罚，还会影响到企业

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2023-07-08

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差旅费报销标准是怎样，有最高额度吗

一、差旅费报销标准是怎样，有最高额度吗差旅费报销有最高额度，标准如下所述(1)住宿费：部分城市提高标准，青岛拉萨等分淡旺季根据新调整的住宿标准，省部级官员在北京、上海两地最高可以入住1100元标准酒店，其他省份是800或900元，司局级和处级及以下干部的住宿标准也有不同幅度的提升。财政部表示，调整的原因是近两年全国各地区宾馆住宿费价格变动，以及实际工作需要。我们在某旅行网站查询发现，按照新的标准，如果一名处级干部到北京出差，可以入住市区的中档酒店，而且交通便利，这对出差办事的人来说挺重要。本次调整中值得注意的是，在拉萨、西宁、哈尔滨、海口、大连、青岛这6座城市引入了淡旺季的概念，标准可上浮20%-50%。拿青岛来说，夏天这里游客众多，酒店一房难求，适当提高标准，保证顺利入住，可以避免耽误事。这一调整，也是从实际出发的务实之举。(2)交通费：省部级才能坐头等舱，市内交通每天80元包干起执行的

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法律综合知识
国家规定的差旅费补助标准是怎样的

现行的差旅补贴政策具体规定如下：首先，关于工作人员出差的住宿费用开支标准方面进行了相应调整。根据第一项变更，住宿费标准从原先的每名员工每日50元一律提升至70元。而对于深圳市、珠海市、厦门市、汕头市以及海南省的住宿费标准则从每天70元进一步调整为90元。其次，第二项变动涉及工作人员出差时所使用的交通工具及其相关交通费用的承担标准问题。最后，关于出差人员在路上所需的餐饮补助方面也将有所变动。总体而言，在一般的经济发展较快区域，每位出差人员每日的饮食补贴将会从原来的8元提升至20元。然而，对于一些偏远或经济发展较慢的地区，他们的饮食补贴数额将从每名员工每日16元增加到30元。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条【劳动合同的生效】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十五条【以完成一定工作任务为期限的劳

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审计人员差旅费是管理费用中差旅费还是审计费呢,如何辨析

按照企业会计准则相关规定，管理费用核算企业为组织和管理企业生产经营所发生的费用，包括企业在筹建期间内发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费(包括行政管理部门职工工资及福利费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等)、工会经费、董事会费(包括董事会成员津贴、会议费和差旅费等)、聘请中介机构费、咨询费(含顾问费)、诉讼费、业务招待费、房产税、车船使用税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、研究费用、排污费等。企业(商品流通)管理费用不多的，可不设置本科目，本科目的核算内容可并入“销售费用”科目核算。企业生产车间(部门)和行政管理部门等发生的固定资产修理费用等后续支出，也在本科目核算。《企业会计制度》的规定与此略有不同，但没有本质差别。对于费用项目的划分不是严格固定的，一般情况下企业应该根据自身情况考虑重要性和明晰性原则，按经常发生

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差旅补助一般的标准都多少

出差人员的住宿主要是各地区、各单位的内部酒店、招待所。内部酒店、招待所接待条件不具备的，一般应住在社会上三星级以下的酒店、酒店。出差人员按照副部长级人员每人每天600元，司局级人员每人每天300元，司级以下人员每人每天150元标准以下凭证报销。差旅补助要交个税吗不需要交。下列不属于工资、薪金性质的补贴、律贴或者不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入，不征税：独生子女补贴；执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家庭成员的副食补贴；托儿补助费；差旅费津贴、误餐补助（指按财政部门规定，个人因公在城区、郊区工作，不能在工作单位或返回就餐，确实需要在外就餐的，根据实际误餐顿数，按规定的标准发给的误餐费）。《征收个人所得税若干问题的规定》二、关于工资，薪金所得的征税问题条例第八条第1款第一项对工资，薪金所得的具体内容和征税范围作了明确规定，应严格按照规定进行征税。对于补贴，津贴等一些

2023-08-07

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借款
出差报销中的差旅费用如何正确计算？

我国法律对一下费用予以报销：1、员工在出差过程中实际发生的交通费用、住宿费用、伙食费用、按照公司规定的标准和流程予以报销。2、员工出差期间如有家人、朋友等提供住宿，没有发生酒店住宿费用，则员工可按照住宿费用的百分之五十报销，需提供出差地、出差期间的发票。3、不同职级员工共同出差，如共同用餐，可按高职级人员的餐费标准报销，超过部分，共同负担。4、《国内差旅费报销标准表》规定的交通费标准不包含往返机场、车站的交通费用。出差人员从市内往返机场、车站的交通费实报实销。3人以内同行的，乘坐的的士时应乘坐同一辆，由其中一人凭票报销。5、如预计出差费用较大，可在办理出差审批同时向公司申请预借款。差旅费能否算作培训费用案例：小王是名牌大学毕业的，学历高能力强，进公司两年多来，领导也很器重他，经常会给他创造一些培训机会。最近单位拿出了一份协议叫他签字，说公司接下来准备派他到国外进修，但回来后必须至少再工作3

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