工伤伤残鉴定流程有什么-法师兄

工伤伤残鉴定流程有什么

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-05 08:13:05 465 人看过

1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

2、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为3个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

3、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

4、设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

5、

申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

6、自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

一、没有评上工伤伤残等级工伤期间还有工资吗

1、即使没有评上工伤伤残等级，劳动者在工伤期间也有工资。劳动者的停工留薪期最长不超过十二个月，而在此期间，用人单位需要按月向其支付工资，支付标准则是按劳动者原来的工资福利待遇来确定。

2、法律依据：《工伤保险条例》

第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多直系亲属相关文章

病历
伤残程度司法鉴定工作流程

1、被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书;2、携带县级以上医院的诊断证明，检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片及诊断报告;3、从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录;4、对被抚养人的劳动能力进行评定时，还应携带评定人的身份证及户籍证明和有关政府部门的说明;5、评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准，对治疗尚未终结，因调解需要提供赔偿依据的，在申请书中说明;6、评定者需要亲自接受检查并缴纳规定的评定费用。公安部《交通事故处理程序规定》第四十条第二款：当事人因交通事故致残的，在治疗终结后，应当由具有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。具有资格的检验、鉴定、评估机构应当向省级人民政府公安交通管理部门备案，公安交通管理部门可以向当事人介绍符合条件的检验、鉴定、评估机构由当事人自行选择。

2023-04-21

308人看过
职业病
工伤伤残级别有什么鉴定标准

【具体评残标准级别介绍】一级：器官缺失或完全丧失功能，其它器官不能代替，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理者;二级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者;三级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理者;四级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理者;五级：器官大部分缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理;六级：器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者;七级：器官大部分缺损或畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者;八级：器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理者;九级：器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者;十级：器官部分缺损，

2023-04-21

399人看过
司法鉴定机构
伤残申请书鉴定流程

一、伤残申请书鉴定流程伤残申请书鉴定流程如下：1.向司法鉴定机构提出委托鉴定的申请；2.司法鉴定机构决定受理的，对委托鉴定事项、鉴定材料等进行审查；3.司法鉴定机构组织鉴定；4.鉴定结束后出具司法鉴定意见书。二、司法鉴定伤残收费多少钱司法鉴定伤残收费在三百五十元左右，具体根据不同情形规定，每个地方标准不一样。各地收费标准不同，同一个地方不同的鉴定机构收费不同，同一家鉴定机构，不同的委托方式收费也不同，个人委托便宜，法院委托费用高。1.损伤程度鉴定：300-600/人；2.交通事故伤残评定：300-600/人；3.劳动能力、评残鉴定：400-800/人；4.行为能力鉴定：800-1000/人；5.活体年龄鉴定：400-800/人；6.损伤与疾病关系鉴定：600-1000/人；7.男性性功能鉴定：500-800/人；8.医疗纠纷司法鉴定件：2000-3000/人；9.活体检验照相：50-80/

2023-05-22

455人看过
职业病
职业病伤残鉴定流程

职业病工伤鉴定流程：用人单位、工伤职工、其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请；提交相关资料；社会保险行政部门受理工伤认定申请，作出工伤认定的决定；向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请劳动能力鉴定；作出劳动能力鉴定结论。一、劳动能力的鉴定程序是怎样的（1）提出申请。用人单位、工伤职工或者其直系亲属可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。同时申请人应当按照规定提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。（2）审查。劳动能力鉴定委员会在收到申请人申报劳动能力鉴定的资料后，应当进行初审，看有关材料是否齐备、有效。如果提交的资料欠缺，劳动能力鉴定委员会则应要求申请人补充相关材料。（3）组织鉴定。劳动能力鉴定委员会受理劳动能力鉴定申请后，从医疗专家库内随机抽取3名或者5名专家组成专家组进行鉴定。必要时，可以委托具备资格的医疗机构进行有关的诊断。专家组或者受委托的医疗机构鉴定后应当出具鉴定意见并由

2023-03-13

205人看过

直系亲属
工伤伤残鉴定标准赔偿标准是什么，申报工伤的流程是什么？

一、工伤伤残鉴定标准赔偿标准是什么工伤伤残鉴定标准赔偿标准是：1.一级至四级伤残待遇标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资90%，2.二级伤残为25个月的本人工资的85%，3.三级伤残为23个月的本人工资的80%，4.四级伤残为21个月的工资的的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。二、申报工伤的流程是什么申报工伤流程为：1.申报(1)单位申请职工发生伤亡事故后，用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填报《事故伤害报告表》。(2)职工或直系亲属申请用人单位未在规定期限申请认定的，职工或直系亲属可在伤亡事故或职业病确诊之日起一年内直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2.受理如职工或其直系亲属的申请超过一年的期限，或不符合管辖权规定，劳动保障行政部门将不予受理，出具《不予受理决定书》。如申请材料不全的，劳动保障行政部门当场

2023-04-30

186人看过
鉴定结论
伤残怎么做司法鉴定，鉴定流程是什么？

一、委托司法鉴定机构和社会专业司法鉴定人接受司法机关的委托，从事委托请求事项的司法鉴定;非诉讼案件鉴定的受托从其行业规定。1、司法鉴定机构接受司法机关、仲裁机构的司法鉴定委托。2、在诉讼案件中，在当事人负有举证责任的情况下，司法鉴定机构也可以接受当事人的司法鉴定委托。当事人委托司法鉴定时一般通过律师事务所进行。二、受理司法鉴定机构收到委托书后，应对委托人的委托事项进行审核，并作出如下决定：1、对于符合受理条件的，能够即时决定受理的，司法鉴定机构应当与委托人签订《司法鉴定委托受理合同》;2、不能即时决定受理的，应当向委托人出具《司法鉴定委托材料收领单》，在收领委托材料之日起7日内对是否受理作出决定;3、对于不符合受理条件的，决定不予受理的，应当退回鉴定材料并向委托人说明明理由;4、对于函件委托的，司法鉴定机构应当在收到函件之日起7日内作出是否受理的书面答复。三、初次鉴定鉴定机构受理案件后，应

2023-06-04

347人看过
直系亲属
伤残工伤鉴定要什么资料

一、伤残工伤鉴定要什么资料职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。申请工伤鉴定所需的材料如下：(一)提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份;(二)填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份，加贴一寸照片、用人单位加盖公章;(三)提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》一份，并附医院各种检查报告单;(四)全部病历资料、医疗检查报告单、诊断书等资料复印件一份，身份证复印件一份;(五)职业病患者，应提供由市疾病控制中心职业病诊断组出具的职业病诊断结论书;(六)肢残、烧伤等体表伤残者，应提交伤残部位四寸彩照一张;(七)工伤劳动者居民身份证或社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。二、工伤后一般多久做伤残鉴定一般是工伤认定下来就可以直接去做伤残鉴定，如果用人单

2023-06-16

190人看过
工伤伤残等级
工伤伤残等级司法鉴定是什么？和工伤鉴定有什么区别？

司法鉴定和工伤鉴定有什么区别?收费不同，工伤鉴定一般300块，社保还可以报销;司法鉴定则千元左右;依据的标准不同;鉴定的机构不同;工伤是劳动鉴定委员会，属于社保部门在管，司法鉴定则是独立的;法律依据不同。伤残评定与伤情鉴定的区别是什么?两者之间的联系或曰相同点：1、都需要由具有相应资格的专业人员进行。2、都必须依据一定的标准进行。3、很多情况下，特别是在受害人重伤的情况下，往往同时会出现受害人残疾，即两者经常同时出现。4、作为案件中的证据之一，评定结论和鉴定结论的法律地位相等。两者之间的区别或不同点：1、确定的时间不同。伤情鉴定在伤情发生后即应进行，而伤残评定则应在治疗终结后进行，这是因为两者的评价基础不一样。2、目的不同。伤残评定主要在于评判治疗终结后的伤残程度，即对受害人工作、生活、社交能力的影响程度，而伤情鉴定在于确定损伤本身的严重程度。鉴于其目的不同，因此，反映在损伤程度和伤残程度

2023-02-08

441人看过

劳动能力鉴定
宁波市工伤鉴定(伤残鉴定)(劳动能力鉴定)业务流程

1.员工向市鉴定办（工伤保险员工按规定向本辖区的社保管理处或管理站）提交劳动能力鉴定申请书并提交相关材料2.审核材料3.若材料齐全，符合受理条件，就下达鉴定通知书。若材料不齐，就下达补齐材料通知书。4.组织医疗专家进行鉴定5.市劳动能力鉴定委员会办公室审核6.申请人凭回执和身份证到原鉴定医院或市劳动能力鉴定委员会办公室领取鉴定结论7.若对鉴定结论无异议，就工伤补偿。若对鉴定结论不服，须在领取复审结论后15日内向浙江省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定（最终鉴定）。

2023-06-04

282人看过
鉴定结论
精神伤残鉴定等级评定标准，精神伤残鉴定流程

一、精神伤残鉴定等级评定标准精神伤残鉴定等级评定标准如下：1.精神残疾一级适应行为严重障碍；生活完全不能自理。不与人交往，无法从事工作，不能学习新事物。生活长期、全部需他人监护。2.精神残疾二级适应行为重度障碍；生活大部分不能自理，基本不与人交往，只与照顾者简单交往，有一定学习能力。3.精神残疾三级适应行为中度障碍；生活上不能完全自理，可以与人进行简单交流，能表达自己的情感。4.精神残疾四级适应行为轻度障碍；生活上基本自理，但自理能力比一般人差。二、精神伤残鉴定流程精神伤残鉴定流程如下：1.向人民法院或者专业的鉴定机构申请鉴定。2.法院做笔录。法院会要求当事人带6个人一起去法院做笔录，分别为2名亲属、3位邻居、1名村干部做笔录。3.法院指定或摇号选择精神鉴定机构。4.鉴定机构作出鉴定结论。三、精神伤残鉴定的注意事项精神伤残鉴定需要注意如下事项：1.一般受理后的15个工作日内完成鉴定工作，并

2023-06-26

481人看过
直系亲属
工伤伤残鉴定申请的流程和材料要求

申请工伤伤残鉴定需要下列手续：由用人单位在三十日内向社保行政部门提出工伤认定的申请，递交申请表、劳动合同、医疗诊断书等材料，之后由社保行政部门及时作出工伤认定决定。如果单位没有按规定申请，则劳动者依法可在一年内自行向劳动保障行政部门提出申请。骨折工伤伤残鉴定不公平怎么办在拿到认定书之后，若对鉴定结果存在异议，申请鉴定的当事人可以收集自己受伤治疗的相关证据，在半个月内提出异议，申请再次进行工伤鉴定。《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；（三）用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的；（四）签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议

2023-07-06

468人看过
工伤保险
工伤事故伤残鉴定的正确方法和流程

工伤事故伤残鉴定，通常有三个步骤，具体如下：1、申请，向设区的市劳动能力鉴定委员会提出申请；2、鉴定，收到劳动能力鉴定申请后，劳动能力鉴定委员会组织专家组作出鉴定意见；3、再鉴定，对结果不服的，可以申请再鉴定。根据《工伤保险条例》的规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。工伤事故伤残鉴定标准是什么一、工伤事故伤残鉴定标准是什么1、工伤事故伤残鉴定标准如下：（1）一级伤残：颅脑、脊髓及周围神经损伤致，植物状态；（2）二级伤残：颅脑、脊髓及周围神经损伤致，重度智力缺损；（3）三级伤残：颅脑、脊髓及周围神经损伤致，双侧严重面瘫，难以恢复。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因

2023-07-07

270人看过

工伤鉴定机构
伤残鉴定工伤鉴定机构有哪些

劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”，在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会的主管领导组成。少数地方还吸收物价、民政等部门的同志和大医院院长参加。劳动鉴定委员会主任大都由劳动行政部门的主管领导担任或由市、县的政府负责人担任。省、市、县三个层次的劳动鉴定委员的职责范围各有不同：(一)县(县级市)劳动鉴定委员会职责范围：1、贯彻落实上级有关劳动鉴定的政策、法规和规章;2、制定本级劳动鉴定的工作制度;3、对于县所属单位的劳动鉴定工作进行业务指导;4、按有关规定对需要进行劳动鉴定的本县所属单位的职工进行劳动鉴定。(二)企业劳动鉴定委员会(小组)职责：1、贯彻执行上级劳动鉴定有关政策、法规和规章;2、收集、整理、保存职工伤亡事故、职业病的有关资料，建立健全职工健康档案和工伤档案;3、准备上报所需材料，做好劳动鉴定案件的上报工作;

2023-04-16

342人看过
鉴定结论
伤残鉴定在哪里做,做伤残鉴定的程序是什么

一、伤残鉴定在哪里做？对于道路交通事故伤残鉴定，一般是当事人委托律师事务所进行，律师事务所再委托有鉴定资质的司法鉴定机构做伤残鉴定。如果案件进入诉讼程序，伤残鉴定则在法院的主持下，由当事人双方共同指定有鉴定资质的法医中心进行鉴定。司法鉴定机构依据《道路交通事故受伤人员伤残评定》的国家标准，对当事人人的伤残情况进行综合评定。委托人领取伤残鉴定结论后，根据伤残等级与肇事人进行调解或提起诉讼。伤残鉴定结论由委托机构(如公安机关、法院或律师事务所)领取。如果当事人或代理人对鉴定结论有异议的，可以申请重新鉴定或补充鉴定，相关鉴定费用(如会诊费、鉴定费)由异议方支付，最终由败诉方承担。二、做伤残鉴定的程序是什么？交通事故受伤人员伤残评定工作应当由法医进行；无法医的，由处理交通事故的办案人员进行；伤情复杂的，可以聘请有专门知识的人员或者委托其他专业伤残鉴定机构进行。交通事故的当事人因伤致残的，在治疗终结

2023-02-24

77人看过