拖欠工资超过2年还能仲裁吗-法师兄

拖欠工资超过2年还能仲裁吗

来源：互联网时间： 2024-07-25 14:17:40 475 人看过

一、拖欠工资超过2年还能仲裁吗

首先我们得明白啊，公司拖了员工一个多月的工资就是违法的！根据咱们国家的《劳动法》规定，公司应该每个月都给员工发工资，而且要在每个月结束后的0天之内把钱结清。

要是超过这个时间，那就属于拖欠工资啦。

不过呢，如果公司因为遇到什么特别困难的事情，比如资金周转不灵之类的，暂时没法按时发工资的话，也不是不能商量。

可以跟工会沟通一下，看看能不能在一个月内延迟发放，但是一定要告诉所有的员工，并且向有关部门报告备案哦。

《中华人民共和国劳动法》第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

二、拖欠工资打什么电话能解决

如果公司不给你钱，你就打12333投诉吧，或者去劳动局举报。

先找你们公司所在地的劳动监察大队反映问题。

不行的话，就上法庭申请支付令，或者去劳动行政部门申请劳动仲裁，让他们帮你要回工资。

仲裁过程大概分四步：你提交申请和证据，他们审核后决定是否受理，然后开始准备仲裁，最后开庭审理。

一、当事人申请：把你的仲裁申请书和相关材料、证据交给他们。

二、审查受理：如果他们觉得没问题，会在5天内告诉你受理了还是没受理。

三、仲裁准备：如果受理了，他们会在7天内成立仲裁庭。

四、仲裁审理：仲裁庭会提前5天通知你开庭时间和地点，如果你有事不能来，可以提前3天跟他们说。

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