六级工伤鉴定标准是轻度智能损伤;精神病性症状影响职业劳动能力者;三肢瘫肌力4级;截瘫双下肢肌力4级伴轻度排尿障碍;双手全肌瘫肌力4级;双足部分肌瘫肌力2级;单足全肌瘫肌力2级;不完全性失语;面部重度异物色素沉着或脱失。因此对于六级工伤鉴定的标准应该根据上述的情况来进行认定。
眼睛工伤鉴定标准眼部伤残等级鉴定标准
一级:双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;
二级:一眼有或无光感,另眼矫正视力0.02,或视野8%(或半径5);
三级:
1、一眼有或无光感,另眼矫正视力0.05或视野16%(半径10);
2、双眼矫正视力<0.05或视野16%(半径10);
3、一侧眼球摘除或眶内容剜出,另眼矫正视力<0.1或视野24%(或半径15);
四级:
1、一眼有或无光感,另眼矫正视力<0.2或视野32%(或半径20);
2、一眼矫正视力<0.05,另眼矫正视力0.1;
3、双眼矫正视力<0.1或视野32%(或半径20);
五级:
1、双眼外伤性青光眼术后,需用药物维持眼压者;
2、一眼有或无光感,另眼矫正视力0.3或视野40%(或半径25);
3、一眼矫正视力<0.05,另眼矫正视力0.2~0.25;
4、一眼矫正视力<0.1,另眼矫正视力等于0.1;
5、双眼视野40%(或半径25);
6、一侧眼球摘除者
六级:
1、一眼有或无光感,另一眼矫正视力0.4;
2、一眼矫正视力0.05,另一眼矫正视力0.3;
3、一眼矫正视力0.1,另一眼矫正视力0.2;
4、双眼矫正视力0.2或视野48%(或半径30);
七级:
1、一眼有或无光感,另眼矫正视力0.8;
2、一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常;
3、一眼矫正视力0.05,另眼矫正视力0.6;
4、一眼矫正视力0.1,另眼矫正视力0.4;
5、双眼矫正视力0.3或视野64%(或半径40);
6、单眼外伤性青光眼术后,需用药物维持眼压者;
八级:
1、一眼矫正视力0.2,另眼矫正视力0.5;
2、双眼矫正视力等于0.4;
3、双眼视野80%(或半径50);
4、一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全者;
5、上睑下垂盖及瞳孔1/3者;
6、睑球粘连影响眼球转动者;
7、外伤性青光眼行抗青光眼手术手眼压控制正常者
九级:
1、眶壁骨折致眼球内陷、两眼球突出度相着>2mm或错位变形影响外观者;
2、一眼矫正视力0.3,另眼矫正视力>0.6;
3、双眼矫正视力等于0.5;
4、泪器损伤,手术无法改进溢泪者;
十级:
1、一眼矫正视力0.5,另一眼矫正视力0.8;
2、双眼矫正视力0.8;
3、一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全行成形手术后矫正者;
4、上睑下垂盖及瞳孔1/3行成形手术后矫正者;
5、睑球粘连影响眼球转动行成形手术后矫正者;
6、职业性及外伤性白内障术后人工晶状体眼,矫正视力正常者;
7、职业性及外伤性白内障~(或轻度、中度),矫正视力正常者;
8、晶状体部分脱位;
9、眶内异物未取出者;
10、眼球内异物未取出者;
11、外伤性瞳孔放大
《工伤保险条例》
第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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保险费是指当投保人参加保险时,根据其投保时所订的保险费率,向保险人交付的费用。当保险财产遭受灾害和意外事故造成全部或部分损失,或人身保险中人身发生意外时,保险人均要付给保险金。保险费由保险金额、保险费率和保险期限构成。... 更多>
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六级伤残鉴定标准工伤六级山西在线咨询 2022-04-13(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为16个月本人工资; (二)保留劳动关系,由用人单位安排适当工作;难以安排工作的,由用人单位按月支付伤残津贴为本人工资的70%,但不得低于当地最低工资标准。 (三)经工伤职工本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动合同,由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费