信访工作条例适用于什么
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-11 09:36:31 452 人看过

信访工作条例适用于党的机关、人大机关、行政机关、监察机关、审判机关、检察机关、群团组织、国有企事业单位等开展信访工作。

信访工作应当遵循以下原则:

1、坚持党的全面领导。把党的领导贯彻到信访工作各方面和全过程,确保正确政治方向;

2、坚持以人民为中心。践行党的群众路线,倾听群众呼声,关心群众疾苦,千方百计为群众排忧解难;

3、坚持落实信访工作责任。党政同责、一岗双责,属地管理、分级负责,谁主管、谁负责;

4、坚持依法按政策解决问题。将信访纳入法治化轨道,依法维护群众权益、规范信访秩序;

5、坚持源头治理化解矛盾。多措并举、综合施策,着力点放在源头预防和前端化解,把可能引发信访问题的矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。

信访工作的意义:

1、信访工作是密切党和政府与广大人民群众联系的特殊桥梁和纽带,是党和政府做群众工作的重要窗口和阵地,是促进科学发展的基础性工作和有力保障。认真倾听群众诉求,了解民意,化解矛盾,排解纠纷,理顺情绪,解决问题;

2、通过这个纽带、桥梁、窗口和阵地,宣传党的路线方针政策、国家的法律法规,宣传现阶段工作中一些重大部署和改革发展所取得的进步与成绩,宣传今后继续努力的方向、目标、措施。通过这些措施来凝聚人心,构建和谐社会,建设更加美好和谐的社会。

法律依据:《中华人民共和国信访条例》第四条

信访工作应当在各级人民政府领导下,坚持属地管理、分级负责,谁主管、谁负责,依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。

信访工作条例所称信访是指公民法人或者其他组织采用书信什么传真什么走访等形

信访工作条例所称信访是指公民、法人或者其他组织采用书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式,向各级人民政府、县级以上人民政府工作部门反映情况,提出建议、意见或者投诉请求,依法由有关行政机关处理的活动。

信访工作应当遵循以下原则:

1、坚持党的全面领导。把党的领导贯彻到信访工作各方面和全过程,确保正确政治方向;

2、坚持以人民为中心。践行党的群众路线,倾听群众呼声,关心群众疾苦,千方百计为群众排忧解难;

3、坚持落实信访工作责任。党政同责、一岗双责,属地管理、分级负责,谁主管、谁负责;

4、坚持依法按政策解决问题。将信访纳入法治化轨道,依法维护群众权益、规范信访秩序;

5、坚持源头治理化解矛盾。多措并举、综合施策,着力点放在源头预防和前端化解,把可能引发信访问题的矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。

信访工作的意义:

1、信访工作是密切党和政府与广大人民群众联系的特殊桥梁和纽带,是党和政府做群众工作的重要窗口和阵地,是促进科学发展的基础性工作和有力保障。认真倾听群众诉求,了解民意,化解矛盾,排解纠纷,理顺情绪,解决问题;

2、通过这个纽带、桥梁、窗口和阵地,宣传党的路线方针政策、国家的法律法规,宣传现阶段工作中一些重大部署和改革发展所取得的进步与成绩,宣传今后继续努力的方向、目标、措施。通过这些措施来凝聚人心,构建和谐社会,建设更加美好和谐的社会。

法律依据:《中华人民共和国信访条例》第四条

信访工作应当在各级人民政府领导下,坚持属地管理、分级负责,谁主管、谁负责,依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月13日 07:35
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多法人相关文章
  • 外国人的信访事项适用什么法律
    对于外国人的信访事项适用什么法律依据我国相关法律的规定,对外国人、无国籍人、外国组织信访事项的处理,适用的是信访条例的规定,外国人也可以依法进行信访。《信访条例》第十四条信访人对下列组织、人员的职务行为反映情况,提出建议、意见,或者不服下列组织、人员的职务行为,可以向有关行政机关提出信访事项:(一)行政机关及其工作人员;(二)法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织及其工作人员;(三)提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员;(四)社会团体或者其他企业、事业单位中由国家行政机关任命、派出的人员;(五)村民委员会、居民委员会及其成员。对依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的投诉请求,信访人应当依照有关法律、行政法规规定的程序向有关机关提出。第五十条对外国人、无国籍人、外国组织信访事项的处理,参照本条例执行。越级上访最新规定1、国家信访局印发《关于进一步规范信访事项受理办理程序引导
    2019-10-29
    446人看过
  • 在信访条例中上访人的权利有哪些
    其一,知情权。知情权,又称知悉权或者了解权,是指信访人在信访活动中,了解相关制度、信访事项处理情况、办理结果及要求提供相关咨询和答复的权利。其二,回避申请权。回避申请权是为确保信访事项办理的公正性,而赋予信访人申请有直接利害关系人回避的权利。当信访工作人员与信访人提出的信访事项与有利害关系或者其他关系可能影响公正处理时,信访人有权提出回避申请,要求该信访工作人员不得参与该事项处理。其三,要求保密权。要求保密权,旨在保护信访的公民、法人和其他组织的商业秘密和个人信息、个人隐私。为去除信访人的后顾之忧,条例赋予了信访人要求保密的权利,为信访人如实反映情况和提供真实姓名提供了法律保障。其四,申请复查复核权。申请复查、复核权,是指信访人对信访事项处理结果不服的,可以在规定的期限内向原办理机关的上一级机关申请复查,对复查意见不服的,可以在规定的期限内向复查机关的上一级机关申请复核。相关法律规定《中华
    2023-04-13
    450人看过
  •  信访工作指导方针
    这道题要求我们根据给出的素材,生成一个80字的摘要。根据素材,我们可以得出五项主要原则:方便信访人的原则、属地管理、分级负责原则、依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合原则、标本兼治、预防和化解相结合原则以及责任原则。以上五项原则是处理人民来信来访的重要原则。五项主要原则是:1.方便信访人的原则,即行政机关需为信访人提供各种便利条件,包括信访事项的受理和办理信息,以促进信访人能够迅速反馈和处理其反映的情况、意见、建议和投诉请求。这一原则体现了行政机关为民众提供高效服务的精神。2.属地管理、分级负责,谁主管、谁负责的原则。这条原则是根据现行行政管理体制,在总结信访工作实践经验的基础上提出来的。主要目的是明确各级政府及其职能部门在处理信访问题中的责任和分工,处理好“条”、“块”关系。3.依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合原则。“依法”是指要依照有关法律、法规和政策规定解决信访问题。“及
    2023-09-30
    95人看过
  • 信访工作与司法调解有什么关系?
    一、信访工作与司法调解的关系可以充分利用司法调解化解矛盾纠纷的独特优势,加大信访纠纷排查调处力度,对一些信访的苗头性事件及时介入有效解决,对一时解决不了的问题,积极引导当事人通过合法的方式解决合理的诉求,从而有效地缓解了信访工作的压力,有效减少上访,取得了实实在在的成效。(一)运用司法调解便捷功能,积极构建严密组织体系许多信访维稳问题和重大民间纠纷具有社会性、区域性、突发性,只要能够及时疏导调解,矛盾相对容易化解,也不易激发。而人民调解员绝大多数来自于基层群众,他们土生土长,熟悉村情民风,亲情乡情联系广泛,在排查矛盾、化解纠纷、预防矛盾激化、维护基层稳定方面能起到不可估量的作用。于是司法局充分利用人民调解员在及时便捷化解矛盾纠纷中的重要作用,积极构建多层次多层面调处防范体系。(二)运用司法调解预防功能,积极防范信访维稳苗头立足抓早抓小抓信访维稳信息、社会矛盾纠纷苗头和社情民意反馈,才能及时
    2023-06-02
    155人看过
  • 告诉才处理的例外适用于什么
    一、告诉才处理的例外适用于什么告诉才处理适用于自诉案件,因为通常的情况下告诉才处理的案件都是属于自诉案件,此时需要受害人或受害人的家属依法向人民法院提起刑事自诉。但是当事人注意的地方也是比较多的,所以涉及到自身利益的问题最好要整理好相关的证据再处理。刑法中规定的告诉才处理,是指被害人告诉才处理的案件,被害人自愿不告诉的,刑法不予处理,但因被害人因受强制、威吓无法告诉的,人民检察院和被害人的近亲属也可以告诉,由人民检察院和被害人近亲属告诉的案件,按刑法规定处罚。二、告诉才处理的案件有哪些1、侮辱、诽谤案(刑法第二百四十六条规定的,但严重危害社会秩序和国家利益的除外);2、暴力干涉婚姻自由案(刑法第二百五十七条第一款规定的);3、虐待案(刑法第二百六十条第一款规定的);4、侵占案(刑法第二百七十条规定的)。三、有证据证明的轻微案件有哪些人民检察院没有提起公诉,被害人有证据证明的轻微刑事案件:1
    2023-06-03
    499人看过
  • 拆迁信访条例都有哪些规定
    一、拆迁信访条例都有哪些规定《信访条例》第十四条信访人对下列组织、人员的职务行为反映情况,提出建议、意见,或者不服下列组织、人员的职务行为,可以向有关行政机关提出信访事项:(一)行政机关及其工作人员;(二)法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织及其工作人员;(三)提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员;(四)社会团体或者其他企业、事业单位中由国家行政机关任命、派出的人员;(五)村民委员会、居民委员会及其成员。对依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的投诉请求,信访人应当依照有关法律、行政法规规定的程序向有关机关提出。第十五条信访人对各级人民代表大会以及县级以上各级人民代表大会常务委员会、人民法院、人民检察院职权范围内的信访事项,应当分别向有关的人民代表大会及其常务委员会、人民法院、人民检察院提出,并遵守本条例第十六条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条的规定。第十六条信访
    2023-04-13
    133人看过
  • 事业单位也适用工伤条例
    我是本市某事业单位的管理人员.今年7月1日《上海市工伤保险实施办法》实施以后,本市的机关、事业单位和社会团体等单位也纳入了该办法的范围。我们现在很想知道,今年上半年我们单位发生的工伤事故是否应该按《办法》进行工伤认定?怎么进行认定?读者东东东东读者:在国务院《工伤保险条例》和市政府制定的《上海市工伤保险实施办法》颁布施行前,本市的机关和事业单位从业人员因公负伤或因工作原因发生事故伤害的,不属于劳动保障行政部门工伤认定的职能管辖范围,因此,单位职工发生了伤害事故是不能向劳动保障行政部门提出工伤认定申请的。随着2004年7月1日《上海市工伤保险实施办法》的颁布施行,法规已明确将本市的机关、事业单位一并纳入工伤保险适用范围,还明确2004年1月1日起发生的工伤事故,按照《实施办法》的规定执行。所以,本市机关、事业单位从业人员在2004年1月1日以后发生事故伤害的,应该按照规定向劳动保障行政部门提
    2023-06-10
    270人看过
  • 公安机关信访工作规定
    《公安机关信访工作规定》已经2005年7月26日公安部部长办公会议通过,现予发布施行。第一章总则第一条为了规范公安机关信访工作,维护公安机关信访秩序,保护信访人的合法权益,保持公安机关同人民群众的密切联系,根据《信访条例》,制定本规定。第二条各级公安机关应当畅通信访渠道,倾听人民群众的意见、建议和投诉请求,接受人民群众的监督,认真做好信访工作,努力为人民群众服务。第三条公安机关信访工作应当坚持属地管理、分级负责,谁主管、谁负责,依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。第四条各级公安机关应当科学、民主决策,依法履行职责,严格、公正、文明执法,努力从源头上预防和减少信访事项的发生。各级公安机关应当建立信访问题排查调处制度,及时将可能形成信访事项的问题解决在萌芽状态和初始阶段。第五条各级公安机关应当加强对信访工作的领导,建立由本级公安机关负责人和各有关部门负责人组成的信访工作领导小组,充
    2023-06-11
    151人看过
  • 公安机关信访工作机构的职责是什么
    依据我国相关法律的规定,公安机关信访工作机构的职责包括登记信访事项,并受理属于本级公安机关管辖的信访事项;协调办理重要信访事项等。《公安机关信访工作规定》第十四条各级公安机关信访工作机构是本级公安机关负责信访工作的职能部门。其主要职责是:(一)登记信访事项,并受理属于本级公安机关管辖的信访事项;(二)对所受理的信访事项按照职责分工转交有关部门、有关警种办理,或者自行办理;(三)协调办理重要信访事项;(四)承办上级机关交办的信访事项;(五)向下级公安机关转送或者交办信访事项,并对其提交的办结报告进行审核;(六)对信访事项的办理情况书面答复或者告知信访人;(七)督促、检查、指导本级公安机关其他部门和下级公安机关的信访工作;(八)对在信访工作中发现民警有违法违纪行为的,向有关部门转交并提出处理建议;(九)研究、分析信访情况,开展调查研究,及时提出加强、改进公安工作和公安队伍建设的建议。上访的流程
    2023-04-13
    460人看过
  • 适用于农民工工资欠薪法律条款是什么
    申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容:1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况;2、劳动者要求用人单位给付的工资数额;3、劳动者请求所依据的事实和证据;4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。一、根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,可以向劳动监察投诉,劳动监察应当受理,并责令用人单位限期支付;逾期不支付的,责令按拖欠额度百分之五十至一百支付赔偿金。向劳动监察投诉可以口头投诉,也可以书面投诉,需要提交本人身份证,用人单位拖欠工资的证据材料。二、向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径,一般都可以最后得到解决。申请劳动争议仲裁应当提交仲裁申请书和按被申请人人数提共副本,申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要
    2023-02-22
    73人看过
  • 政府联系信息公开条例适用的主体是什么?
    一、政府联系信息公开条例适用的主体是什么?政府信息公开的主体包括的内容:一是行政机关;二是法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织;三是与群众利益密切相关的公共企事业单位二、国家信息公开法第一章总则第一条为了保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息,提高政府工作的透明度,促进依法行政,充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用,制定本条例。第二条本条例所称政府信息,是指行政机关在履行职责过程中制作或者获取的,以一定形式记录、保存的信息。第三条各级人民政府应当加强对政府信息公开工作的组织领导。国务院办公厅是全国政府信息公开工作的主管部门,负责推进、指导、协调、监督全国的政府信息公开工作。县级以上地方人民政府办公厅(室)或者县级以上地方人民政府确定的其他政府信息公开工作主管部门负责推进、指导、协调、监督本行政区域的政府信息公开工作。第四条各级人民政府及县级以上人民政府部门应
    2023-06-03
    292人看过
  • 什么条件适用于被收养者?
    (一)被收养人是未满14周岁的未成年人。以不满14周岁的未成年人作为收养的对象,是为了有利于在收养人和被收养人之间建立和培养亲自感情,从而促使收养关系的稳定和发展。(二)被收养人是丧失父母的孤儿,或者是查找不到生父母的弃婴和儿童,或是生父母有特殊困难无力抚养的子女。这里的“孤儿”是指父母双亡的不满14周岁的未成年人:“弃婴和儿童”是指被父母或者其他监护人丢弃而脱离家庭或者监护人的不满14周岁的未成年人。(三)收养年满10周岁以上的未成年人的,应当征得被收养人的同意。因为他们已经初步具备了判断、辨明一些事务后果的能力。因此,收养他们时应当征求、尊重其本人的意愿,取得其同意,这样才能更好的建立和睦的养父母子女关系。收养人应具备的条件和被收养人应具备的条件1、被收养人应具备的条件《民法典》(自2021年1月1日起施行)第一千零九十三条规定:下列未成年人,可以被收养:(一)丧失父母的孤儿;(二)查
    2023-07-05
    361人看过
  • 工伤条例适用主体是是哪些
    一、工伤条例适用主体是是哪些1、我国境内的用人单位与其职工。用人单位包括企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位等,而职工包括单位的全部职工或个体工商户的雇工。2、法律依据:《工伤保险条例》第一条,为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。第二条,中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。二、工伤认定的对象有哪些1、工伤认定的对象一般包括具备下列条件的职工:(
    2023-06-19
    86人看过
  • 本案是否适用工伤保险条例
    [案情]原告刘春寅。被告江苏东升艾克科技股份有限公司。原告原系被告职工,2001年12月11日被告单位团委组织进行蓝球友谊赛过程中原告发生意外伤害,左足跟腱被拉断。2002年11月26日经如东县劳动鉴定委员会鉴定评为七级工伤。对此工伤被告按有关规定,于2003年1月报支了医药费用3280元,以及原告领取了一次性工伤补偿金7378元,原、被告继续保持劳动关系。2005年6月30日因合同到期,双方终止劳动关系。原告要求被告根据《工伤保险条例》支付一次性工伤医疗补助金51205.14元和一次性伤残就业补助金19506.72元,合计70711.86元,被告没有给付,2005年8月19日,原告诉至如东县劳动争议仲裁委员会,2005年10月25日,如东县劳动争议仲裁委员会作出东劳仲案字[2005]第102号裁决书,裁决被告支付原告一次性伤残就业补助金26378元。2005年11月15日原告向本院起诉,
    2023-04-22
    191人看过
换一批
#民法典总则
北京
律师推荐
    展开
    #法人
    词条

    法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织 。法人制度是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。 各国法人制度具有共同的特征,但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论,法人制度理论... 更多>

    #法人
    相关咨询
    • 卫生信访工作条例第37条
      辽宁在线咨询 2022-09-21
      医疗卫生机构以及其他卫生事业单位、有关社会团体的卫生信访工作参照本办法执行。
    • 处置证券公司风险工作条例适用于什么阶段
      重庆在线咨询 2022-01-30
      为了控制和化解证券公司风险,保护投资者合法权益和社会公共利益,保障证券业健康发展,根据《中华人民共和国证券法》(以下简称《证券法》)、《中华人民共和国企业破产法》(以下简称《企业破产法》),制定本条例。第二条国务院证券监督管理机构依法对处置证券公司风险工作进行组织、协调和监督。第三条国务院证券监督管理机构应当会同中国人民银行、国务院财政部门、国务院公安部门、国务院其他金融监督管理机构以及省级人民政
    • 《信访条例》对信访人采用走访形式提出信访事项作了哪些规定?对
      甘肃在线咨询 2023-06-13
      《信访条例》规定:(1)信访人采用走访形式提出信访事项的,应当向依法有权处理的本级或者上一级机关提出,并到这些机关设立或者指定的接待场所提出。信访事项已经受理或者正在办理的,信访人在规定期限内不得向受理、办理机关的上级机关再提出同一信访事项。(2)多人采用走访形式提出共同的信访事项的,应当推选代表,代表人数不得超过5人。对违反上述规定的信访人,有关国家机关工作人员应当对信访人进行劝阻、批评或者教育
    • 竞业限制适用于什么工作
      青海在线咨询 2022-11-25
      竞业限制适用的员工如下: 1、高层管理者,掌握企业大量商业秘密; 2、技术研发人员,掌握企业技术秘密; 3、高级营销人员,直接掌握着大量的客户资源; 4、重要管理岗位的人员,如HR、财务管理、法务管理人员,许多公司关键资料都在他们那里; 5、重要信息员,企业内的各种调研数据等都掌握在他们手里。这主要是针对咨询行业来说。
    • 信访条例适应于行政复议是怎样规定的呢?
      山东在线咨询 2022-07-31
      行政复议之所以适用率不高,究其根本就是某些行政机关负责人不愿意直面错误。即便是被司法机关判决败诉,有些行政机关依然选择一败了之,曾经的错误一犯再犯、屡教不改。敢于直面错误,主动地纠正错误,其实就是法治思维的体现。提升行政复议适用率的方式并不难,而且已经有可以借鉴的经验,最大的困难依然是狠心难下、倒逼乏力。行政机关需要积极主动地接受社会各界监督,建立惩戒机制倒逼行政复议的质量,充分发挥行政复议这个法