一、用人单位可以调查个人档案吗

可以。但是用人单位不一定都有调阅个人档案的资质，前提要有人事档案保管权，是由当地人事厅发于单位的一个资质。

法律依据：《中华人民共和国档案法实施办法》第九条机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构依照《档案法》第七条的规定，履行下列职责：

（一）贯彻执行有关法律、法规和国家有关方针政策，建立、健全本单位的档案工作规章制度；

（二）指导本单位文件、资料的形成、积累和归档工作；

（三）统一管理本单位的档案，并按照规定向有关档案馆移交档案；

（四）监督、指导所属机构的档案工作。

单位能够直接调档案吗

单位里面是可以调动档案的,但是的话这个单位是必须是一个国企或者是事业单位,并且的话调动的时候也是需要本人知晓的。

法律依据：《中华人民共和国档案法》第七条机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构或者档案工作人员，负责保管本单位的档案，并对所属机构的档案工作实行监督和指导。

机关事业单位能直接从人才市场调档案呢

不可以的。录取者需要持有效的调档函到自己档案所在地进行办理就行。办理后，不是自己拿档案来事业单位，而是需要档案所在地进行邮寄方式。原来没有办理人事代理，现需办理调动手续等使用到人事档案时，必须先将档案托管到当地人才中心办理人事代理，方可办理调动等手续。对毕业生而言，实行人事代理，在国家公务员招考和事业单位招聘中，能够给予干部身份认定，不受限制。

单位需要档案怎么调

很多人在入职时，单位要求将档案调入单位管理，有些人不太清楚这些流程，不知道从入手，下面给大家具体介绍一下。

二、单位需要档案怎么调？

1.档案在学校

如果是刚毕业，签了国企、央企这种大型的企业或者单位，单位需要调档案，这个时候签了三方协议，只要持有报到证，档案是由学校帮你转到单位，这个时候你调档是非常方便。

如果毕业超过两年，档案还在学校。我们拿着单位开具的调档函，去学校找负责档案管理的老师，把调档函交给老师，然后让老师帮忙办理档案调出手续。

2.档案在人才中心

如果档案已经在人才中心存档，让单位开具调档函，然后带上调档函以及相关证件去档案存放地的人才中心，人才中心的工作人员收到材料后会进行审核，审核通过之后，人才中心的工作人员会帮你办理调出手续，以机要通道邮寄到你的单位。

3.档案在原单位

如果档案在原单位，在原单位离职后并且办理了离职手续后，原单位才能让你把档案调走。这时你可以让新单位的档案管理部门开具调函，然后你带上调档函以及原单位需要的的资料和证明文件去单位，原单位的工作人员收到材料后，会根据调函上的要求帮你办理相关手续，将你的档案转递到新的接收单位。