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在校实习生工资标准是怎样的

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-11 00:04:35 339 人看过

关于实习生的薪酬待遇，实习用人单位应当支付给实习生的合理金额的薪资福利。这部分收入不得低于学校所在地的政府或者相关监管机构所制定的最低工资标准。

同时，禁止学校以及实习用单位有任何形式的克扣或者拖欠实习生所得之实习报酬的行为出现。

《中华人民共和国劳动合同法》第二十条

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

《中华人民共和国劳动法》第四十七条

用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

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