实习生的工资也不能扣-法师兄

实习生的工资也不能扣

来源：法律编辑整理时间： 2021-11-26 06:27:09 157 人看过

5月15日，河南某高校大学生陈朋生向本报投诉，他和同学梁俊峰都是大四的学生，2006年3月至4月在河南百汇科技有限公司实习打工，后被辞退，但公司答应给他们的实习工资至今未发。接投诉后，记者与河南百汇科技有限公司的何经理进行联系，何未接电话。后来，该公司的一女职员回过来电话，当得知记者要对此事进行调查时，她表示一周内把工资发给陈朋生。陈朋生接到记者反馈的信息后，对安报记者如此负责十分感谢。

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实习生说发工资还是实习补助合适实习生不适用于最低工资制，在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，没有与用人单位建立劳动关系。下面，最低工资的知识内容。lt；关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第十二条在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。第五十四条劳动法第四十八条中的“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下，由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资不包括延长工作时间的工资报酬，以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒、有害等特殊工作环境和劳动条件下的津贴，国家法律、法规、规章规定的社会保险福利待遇。根据我国有关的法律规定，在下列范围内的企业和劳动者不适用最低工资制的规定：1．公务员和公益团体的工作人员根据国际通行法，一般把公务员排除在最低工资制之外，因为这个部分人素质很高，

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