记者近日从海南省海口市住房和城乡建设局了解到,海口将采取四大措施解决建设领域拖欠农民工工资问题。建设单位拖欠工程款达100万元以下、施工企业拖欠农民工工资累计达50万元以下(含50万元),暂停其在海口市有形建筑市场招投标资格3个月。
项目经理停执业活动半年
新规定要求,建设单位拖欠工程款、施工企业违反工资支付相关规定拖欠农民工工资、监理企业在工程款支付相关工作中不作为的,将作不良行为记录并向社会公布。责令其更换项目经理和总监,暂停其在海口建筑市场从事执业活动半年;建设单位拖欠工程款达100万元以下、施工企业拖欠农民工工资累计达50万元以下,暂停其在海口市有形建筑市场招投标资格3个月。拖欠工程款达100万元以上、施工企业拖欠农民工工资累计达50万元以上,暂停在海口市有形建筑市场招投标资格6个月。
建设单位拖欠工程款、施工企业拖欠农民工工资一年内累计达2次,暂停其在海口市有形建筑市场招投标资格一年。一年内累计达3次,不准其在海口市有形建筑市场参加招投标活动二年;严格落实工程款和农民工保证金缴交制度。各职能部门分工负责,协调联动,形成推进企业解决工资拖欠问题的合力,及时有效解决拖欠农民工工资问题。
企业实行工资保证金制度
记者了解到,《海南省劳动保障监察若干规定》将于7月1日正式实施。即将实施的《规定》将工资保证金写入法规条文。明确对承担建筑、交通运输、水利水电等工程项目的企业实行工资保证金制度。
工程项目法人和施工企业应当在劳动保障行政部门指定的银行帐户按一定比例存储工资保证金。未按本规定存储工资保证金的,相关部门不得核发施工许可证或者不得批准开工报告。用人单位发生拖欠或者克扣劳动者工资行为被责令限期支付而逾期未支付的,由劳动保障行政部门使用工资保证金予以支付,并由有关部门依法对其市场准入、招投标资格和新开工项目施工许可等进行限制。建设单位未按照合同约定拨付或者结清工程款,致使施工单位拖欠劳动者工资的,劳动保障行政部门可以责令建设单位先行垫付劳动者工资,先行垫付的数额以未结清的工程款为限。单位违法将工程发包、分包或者转包给其他单位或者个人,承包单位或者个人克扣、无故拖欠劳动者工资时,劳动保障行政部门应当责令承包方立即支付。承包方逃匿或者无力支付的,劳动保障行政部门可以责令违法发包、分包、转包的单位先予支付。
-
关于解决建设领域拖欠农民工工资问题的紧急通知
214人看过
-
关于解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题的通知
149人看过
-
五项要求切实解决建筑领域拖欠农民工工资问题
492人看过
-
关于解决建筑领域拖欠农民工工资问题的紧急通知
466人看过
-
黔西南州关于切实解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题的通知
124人看过
-
关于解决建设领域拖欠工程款问题的通知
174人看过
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
-
预防和解决建设领域拖欠农民工工资暂行办法天津在线咨询 2022-09-11政府投资项目审批部门要严格审核项目建设单位(或项目法人)的项目建设资金。属于财政投资的,应由财政部门出具已列入财政预算拨款计划的项目清单或相关文件;属于自筹资金的,建设单位应提供银行存款证明或其他投资来源证明;采用BOT、BOOT、BOO等方式建设的政府投资项目,发包人应提供项目融资方的资金来源证明。凡未能提供相应证明文件的,发展改革部门一律不予批准立项,国土资源部门不得出让或划拨土地使用权。对提
-
-
如何解决农民工工资拖欠问题广西在线咨询 2022-10-15农民工工资被拖欠可以依法申请维权。根据相关法律规定,被拖欠工资的农民工有权依法投诉,或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为,有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。
-
怎么解决农民工工资拖欠问题澳门在线咨询 2023-02-08在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报; 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; 3、通过诉讼途径解决。这又分三种情况: (1)针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼; (2)经仲裁后都服从,劳动
-
如何解决农民工工资拖欠问题?内蒙古在线咨询 2021-07-021、加强民工工资发放监督 为确保农民工工资足额按时发放到位,作为业主单位,要联合监理单位力量,督促施工单位足额按时发放民工工资。建立民工工资发放台账,要求施工单位将民工、各班组长的身份证复印件、电话号码等存档,支付民工工资要公布、上榜,提高透明度。 2、严格执行民工工资维稳机制 公司制定印发了《城投集团工程项目民工工资支付报告及维稳处置暂行办法》,可以很好地协调解决公司所属项目民工工资问题,防止因