生育保险办理需要提供哪些资料，生育保险共保内容是什么-法师兄

生育保险办理需要提供哪些资料，生育保险共保内容是什么

来源：法律编辑整理时间： 2023-12-12 01:55:15 250 人看过

办理生育保险需要提供什么资料

（1）《社会保险登记表》；

（2）《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》；

（3）《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》；

生育保险共保四项内容：

一、生育津贴；

二、生育医疗费用；

三、计划生育手术医疗费用；

四、国家和本市规定的其他费用。

生育保险与医疗保险共用一个蓝色的《北京市医疗保险手册》，不再单发生育保险手册，结算的流程完全按照医疗保险的流程进行。女职工生育津贴按缴费基数除以30再乘以产假天数计算，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。女职工正常生育的产假为90天；难产的增加15天，多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加15天，晚育的增加15天。女职工妊娠不满4个月流产的产假为15天至30天，妊娠满4个月以上流产的产假为42天。假如一女工工资3000元，则生育津贴为每天100元，正常产假可补贴90天，双胞胎就是105天了。如果生产的前后费用超过了报销费用怎么办？超支时要与医院签协议超出住院定额标准之外的部分，按照规定，医疗机构对定额付费项目，除婴儿费、超出支付标准的床位费外不得向参保职工另外收取费用。参保职工要求提供另外医疗服务项目或药品时，医疗机构要与职工签订自费协议。非京户生育费用走医保非本市户口职工的生育待遇可以由医疗保险解决。张处长介绍，实施计划生育手术的医疗费用，由基本医保基金按规定支付，没有参加基本医保的，由用人单位支付。其产假待遇按照国家有关规定执行，产假工资按照《北京市工资支付规定》有关产假工资的规定执行。生育险最高可报销4000元生育险和医保报销底限不同由于生育险只有生产的在职女职工受益，所以有很多不符合条件的人要靠医疗保险报生育的费用。因此，生育险的诊疗项目和药品名录是和医疗保险一致的。但是生育保险支付最低金额可以达到1900元，而且还有检查费用的报销，生育险的最高金额为4000元；而医疗保险的起付线是3000元，最高支付封顶线是7万元．

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生育保险申报缴费1、申报材料：(1)《社会保险登记表》；(2)《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》；(3)《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》；2、办理程序：(1)用人单位持申报材料到社会劳动保险处业务大厅申报；(2)工作人员受理申报材料，核准后盖章返回汇总表、增减表各一份；(3)用人单位于次月到当地地税部门办理缴费。生育保险待遇1、申报条件(1)生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务，且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业职工。(2)生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工。(3)以上条件须同时具备。2、申报材料：(1)计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件)(2)医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件)(3)育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件)(4)《企业职工生育医疗证审领表》(5)《企业职工计划生育手术医

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生育保险联系单办理时需哪些资料呢

生育保险联系单到哪里办理?生育保险联系单怎么填写，却时刻困扰这大家，今天笔者以生育保险联系单为切入点，对办理方法和资料做一个说明。生育保险联系单到哪里办理?生育保险联系单怎么填写，却时刻困扰这大家，今天笔者以生育保险联系单为切入点，对办理方法和资料做一个说明。炒金如何赚钱专家免费指导银行黄金白银TD开户指南银行黄金白银模拟交易软件集金号桌面行情报价工具以苏州金阊区为例：生育保险联系单办理时需哪些资料本市市区户籍的参保女职工怀孕后拟生育第一个孩子的，凭男女双方的《身份证》、《户口簿》、《结婚证》、单位《职工婚育证明》，到女方户籍所在地的社区(村)居委会,经审核确认后办理《生育状况证明》和《生育保险联系单》(如是集体户口，需要集体户口单位出具允许出生小孩报入证明)。生育保险联系单怎么办理?办理方法是什么《生育保险联系单》到所在街道或社区计生部门办理生育登记手续时由计生部门办理。“所在街道或社区

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这段内容介绍了生育保险的缴费情况以及生育津贴的计算方式。生育保险个人无需缴费，费用由单位承担。保险公司会报销因生育产生的相关费用和用于补偿因生育导致单位在产假期间无法正常雇佣导致的经济损失。生育津贴是企业全体职工上年平均工资计算的,而不是按个人工资计算。如果单位在产假期间不支付工资,生育险的钱就是给本人的。一、生育保险个人无需缴费，费用由单位承担。根据生育情况，保险公司会报销以下费用：1.用于支付您因生育产生的相关费用；2.用于补偿因生育导致单位在产假期间无法正常雇佣导致的经济损失。换句话说，生育时，企业因为你不能上班，却要为你开资，导致企业利益受损。因此，社会保险才支付给企业相应的费用。二、这也就是为什么生育津贴是你企业全体职工上年平均工资计算的，而不是按你本人工资计算的道理。现在来说如果单位在你产假期间不支付工资的话，那么生育险的钱就是给你本人的了。生育津贴与个人工资无关，企业全体职

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