不合法的,凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母待遇。
一、女方出轨两个儿子离婚怎么判
女方出轨两个儿子离婚的,孩子的监护权由双方协商,一般是以帮助孩子成长为原则。如果有两个孩子,父母通常每人抚养一个。如果孩子超过10岁,与父亲或母亲住在一起,则应考虑孩子的意见。不赡养子女的一方有探望权,同时需要支付抚养费,一般以实际收入的百分之二十到百分之三十为限,可要求一次性付款。
二、义务兵两年有探亲假吗
两年义务兵役期间是没有探亲假的。但是家庭遭遇重大变故的,可以请事假十五天。士官按照下列规定,享受探亲假和休假的待遇:(一)未婚士官与父母不在一地生活的,下士任期内享受两次探望父母假,每次假期二十日士以上士官每年享受一次探望父母假,假期三十日。已婚士官与父母不在一地生活的,每两年享受一次探望父母假,假期二十日。(二)已婚士官与配偶不在一地生活的,每年享受一次探望配偶假,假期四十日。(三)已婚士官与配偶、父母不在一地生活,但其配偶与其父母或者父母一方居住在一地的,只享受探望配偶的假期配偶、父母均不在一地生活,一年内同时符合探望配偶和探望父母条件的,只享受一次探亲假,假期四十五日。
三、公务员探亲假路费报销
凡工作满一年的全民正式职工与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以报销探望配偶路费;与父亲、母亲都不住在一起,又不能利用公休假日团聚的,可以报销探望父母路费。1、职工探望配偶的,每年可报销一次探望配偶路费。2、未婚职工探望父母的,每年可报销一次探望父母路费。3、已婚职工探望父母的,每四年可报销一次探望父母路费。
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探亲假是否可以取消?——关于国有独资公司的问题
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探亲假在国有独资公司中是否有效?
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外资公司员工亦享有探亲假
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探亲假,是指法律法规规定的为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题,职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起,又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。... 更多>
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法律可以规定国有独资企业不给探亲假吗甘肃在线咨询 2023-10-16法律咨询解答 不合法的。凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母待遇。但是,职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受探望父母的待遇。 相关法律规定 《关于职工探亲待遇的规定》第二条
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探亲假与探亲假的区别探亲假是公休假吗台湾在线咨询 2021-12-27探亲假最长45天与年休假不冲突;探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。
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探亲假国家规定有哪些?国家对探亲假有规定吗?湖南在线咨询 2021-11-01探亲假规定:与父母或配偶分居的国家机关、事业单位职工每年享受与父母或配偶团聚的假期。探望配偶有40天假期,探望父母有20天假期,包括公休假期和法定节日。
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探亲假公司能拒绝吗?河南在线咨询 2023-11-27法律分析 公司无正当理由拒绝职工休探亲假的,违法。在用人单位工作满一年的固定职工,与配偶、父母不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,公司需根据实际给予路程假。
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公司是国有独资吗江苏在线咨询 2022-05-09按照公司法的规定,并无“私人有限责任公司”的规定,私人及公家应当是民间的一种传统观点,现在早已没有这样的区分了。公司法只有一种即国有独资公司,也就是原来的国营单位,只是从股份来源上确定全部是由国家投资的。有限公司中即有以各种国有股份投资的公司,也有国有、民营混合投资的公司,还有全部为民营资金投资的有限公司,只是投资来源不同,在法律上地位是平等的。