转业军人可以直接进入公务员吗-法师兄

转业军人可以直接进入公务员吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-30 20:43:36 445 人看过

一、转业军人可以直接进入公务员吗

不会

二、相关法律法规

1、首先你参加的转业考试只是军转安置考试，并不是公务员考试。军人转业不需参加公务员考试，军转安置考试只是安置单位的一种方式，尽管他的题目参照公务员考试的题目题型。经过考试，如果你选到的单位岗位是公务员编制，那就是公务员，如果选到的是事业编制，那就是事业单位人员。跟地方上的公务员考试没有关系。团以上干部也参加考试，并参加团职的单位选择，营职参加营职的，连排合在一起选择单位。

地方公务员考试科目更多，题目更难，甚至有外语考试要求。

2、《军队转业干部安置暂行办法》第二十八条规定：党和国家机关接收计划分配的军队转业干部，按照干部管理权限，在主管部门的组织、指导下，对担任师、团级职务的，采取考核选调等办法安置;对担任营级以下职务的，采取考试考核和双向选择等办法安置。对有的岗位，也可以在军队转业干部中采取竞争上岗的办法安置。

三、军人进入事业人员的薪级工资怎么确定

事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成，其中岗位工资和薪级工资为基本工资。

岗位工资。主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求。事业单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位设置13个等级，管理岗位设置10个等级，工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位，技术工岗位设置5个等级，普通工岗位不分等级。不同等级的岗位对应不同的工资标准。工作人员按所聘岗位执行相应的岗位工资标准。

薪级工资。主要体现工作人员的工作表现和资历。对专业技术人员和管理人员设置65个薪级，对工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。对不同岗位规定不同的起点薪级。工作人员根据工作表现、资历和所聘岗位等因素确定薪级，执行相应的薪级工资标准。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多竞争相关文章

法律综合知识
合伙企业可以直接入伙吗

公司可以入伙合伙企业。有限公司之间可以成为有限合伙企业；但能否成为普通合伙企业分为以下两种情况：成立普通合伙企业必须至少有一个承担无限连带责任的普通合伙人，如果已经有普通合伙人，则有限公司可以入伙成为普通合同企业。如果仅仅只有有限公司，其不能对外承担无限连带责任，故不能组成普通合伙企业。《合伙企业法》第三条国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体不得成为普通合伙人。

2024-05-11

424人看过
法律综合知识
军人转业能进公安部吗

一、军人转业能进公安部吗军人退伍主要分两种：军官转业和士兵复员，公安机关属于国家暴力机关，专政工具，我国公安民警是属于行政编制，国家干部。副连职(及以上)级别军官转业按当地当年政策安排就业或自主参加各单位举行的转业军官招聘考试，哪里来回哪里去，就要看退伍那年当地公安机关是否有多余编制，一般情况下，公安机关直接接受退伍军官如特种部队，侦察部队，武警部队军官的情况还是比较多，二来要看自己是否有一定“门道”。如果是义务兵复员，那么一般情况下进公安机关当民警是不可能的，因为义务兵不是干部建制，所以从根本上就不可能当警察了，不过进公安机关当“协警”另称“治安协勤”，相当于合同聘用关系，这种情况是可以的。当然，不排除在部队时表现优异，获奖比较多，有重大立功表现的，可进团级及以上单位推荐进入公安机关，这种情况一般进去是行政岗，事业编，提副科级以上就是行政编。综上所述，军官转业当警察是比较容易的，士兵复员

2022-11-28

446人看过
竞争
义务兵可以直接转士官吗

先要义务兵服役期满后才能转为士官，（一）志愿献身于国防事业；（二）能胜任本职工作；（三）具有初中毕业以上文化程度；（四）身体健康。根据军队需要，士官也可以直接从非军事部门具有专业技能的公民中招收。士官实行分级服现役制度。士官分级服现役年限为：初级士官最高6年，中级士官最高8年，高级士官可以服现役14年以上。初级士官、中级士官在本级最高服现役年限内，按照岗位编制规定确定服现役时间。大专毕业义务兵转士官难吗大专毕业义务兵转士官难易程度因人而异。转士官有相应的标准和要求，尤其在体能、专业、管理能力、为人处世、编制竞争五个方面，是决定最终能否成功的关键。这些方面强，则成功率高；这些方面弱，则成功率就会低一些。大专生当兵如果想要转士官，必须要精通在部队的专业（非上学时所学的专业）。而且这里面会有一个专业度和需求度的问题。通常来看，专业程度越高，转士官的可能性越大；部队建设对于该专业需求度越高，则相对

2023-08-13

158人看过
工资
军人转业后都是事业单位公务员吗

军人转业后不是公务员，需要参加公务员考试，无论是在找到工作前还是找到工作后，都是可以报考的。转业费转业费是对军官、文职干部、士官经批准退出现役转业到地方工作而发给个人的各种费用的统称。转业费包括转业安家补助费、转业生活补助费和转业回乡差旅费等。①转业安家补助费。按干部转业时的职务、等级发放。对正师职(正局级、专业技术6级)以下军官和文职干部，服现役11周年以下的，发给4个月的本人原工资;超过14周年的，从第15年起，服现役每满1年再增发0.5个月的本人原工资;服现役时间按周年计算后，剩余月份可按满周年的标准计发。②转业生活补助费。正师职、专业技术6级、正局级以下军官、文职干部连续军龄在8-9周年的，发给3个月的本人原工资;9周年以上的，每满1年增发1个月的本人原工资，但最高不得超过16个月的本人原工资。③连续军龄不满8年的干部和执行地方工资标准的干部，转业时只发给安家补助费，不发给生活补助

2023-05-31

207人看过

要式合同
公司可以直接和员工签劳务合同吗

可以。双方经过协商，可以签订劳务合同，劳务合同是民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议，通常意义上是指雇佣合同。劳务合同是作为独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间就有关提供和使用劳动力问题而订立的协议。一、谈劳务合同与劳动合同能同时签吗不可以同时签劳动合同和劳务合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。二、委托合同是劳动合同吗？不是的。委托合同是诺成合同，非要式合同，当委托人将自己的事务托付他人办理时，受托人作出允许才可达成合意，自受托人作出允诺之时，委托合同即告成立。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达

2023-06-24

430人看过
法律综合知识
业主直接发包劳务给劳务公司可以吗

装修合同是有可能被发包给个体户或者个人进行承接操作的。在这种情况下，个人承包合同与劳动合同之间存在某些相似性，主要是因为在这两者中，承包方都是具体的某一自然人；然而它们之间也有着显著的区别，尤其表现在承包关系作为劳务合同关系来看待时，承揽人在这个过程中的角色就不再是典型意义上的劳动者，而是劳务的供给方。《中华人民共和国民法典》第八百零三条发包人未按照约定的时间和要求提供原材料、设备、场地、资金、技术资料的，承包人可以顺延工程日期，并有权请求赔偿停工、窝工等损失。《民法典》第八百零四条因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的，发包人应当采取措施弥补或者减少损失，赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。

2024-05-09

92人看过
法律综合知识
银行接收转业军人吗

一般都是会接受的，根据国家国发（78）104号文件规定，获得全国劳动英雄、劳动模范称号，在退休时仍然保持其荣誉的工人；省、市、自治区革命委员会认为在革命和建设中有特殊贡献的工人；部队军以上单位授予战斗英雄称号的转业、复员军人，在退休时仍保持其荣誉的，其退休费可以酌情高于本办法所定标准的百分之五至百分之十五，但提高标准后的退休费，不得超过本人原标准工资。

2023-11-25

196人看过
车牌
是否可以直接将公司车牌转入法人公司名下？

法人个人车牌不可以转到公司。根据相关法律规定，车辆可以进行过户，但车牌不允许过户，车辆过户时会注销车牌。办理机动车转移登记后，原机动车所有人申请办理新购机动车注册登记时，符合相关法律条件的可以向车辆管理所申请使用原机动车号牌号码。个人车牌能过户到公司名下吗个人车牌不能过户到公司名下。按照规定，一般来说，车牌是不能过户给公司的，因为车牌属于国家共有的财产，它并不属于车主个人或单位，车主只能使用车牌，实际上车主对车牌并没有拥有权，所以车牌并不能随车过户给公司。但是个人车牌可以转自己公司，只要车主自己的公司有营业执照就可以用营业执照来上牌。《机动车登记规定》第十八条已注册登记的机动车所有权发生转移的，现机动车所有人应当自机动车交付之日起三十日内向登记地车辆管理所申请转移登记。机动车所有人申请转移登记前，应当将涉及该车的道路交通安全违法行为和交通事故处理完毕。第十九条申请转移登记的，现机动车所有人

2023-07-16

279人看过

机动车
左转弯可以直接转到人行道吗

十字道口左转弯直接转到左边人行道上,算违章。法律已经明确规定，停车和排队等候时，人行横道、黄网格，都不能占用。一、在人行道左转弯违章吗？左转弯绿灯掉头在人行道上算违章。机动车通过交叉路口，应当按照交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察的指挥通过；通过没有交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察指挥的交叉路口时，应当减速慢行，并让行人和优先通行的车辆先行。二、因道路施工不按车道行驶会被罚吗如果因施工不按车道行驶被拍违章,可以向交警部门提出申诉,待交警部门进一步核查情况,情况属实,则会撤销违章处罚。正常情况下机动车通过交叉路口，应当按照交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察的指挥通过；通过没有交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察指挥的交叉路口时，应当减速慢行，并让行人和优先通行的车辆先行。遇有前方车辆停车排队等候或者缓慢行驶时，不得借道超车或者占用对面车道，不得穿插等候的车辆。

2023-06-26

89人看过
有限责任公司
有限责任公司可以直接转为个人独资企业吗?

不可以，有限责任公司不可以转为个人独资企业。有限责任公司是企业法人，具有法人资格。而个人独资企业是由一个自然人投资，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。个人独资企业属于非法人组织，两者不可转换。一、公司是否可以成立个人独资企业公司不可以成立个人独资企业。当事人在成立个人独资企业时，必须符合法律的相关规定，目前法律只规定自然人可以设立个人独资企业，其他的组织或者法人不可以成立个人独资企业，同时公司是属于企业法人，从而不符合个人独资企业的设立条件，不可以成立个人独资企业，即使公司向登记机关提出申请，登记机关也不会同意。个人独资企业的特点：1、企业的建立与解散程序简单；2、经营管理灵活自由。企业主可以完全根据个人的意志确定经营策略，进行管理决策；3、业主对企业的债务负无限责任。当企业的资产不足以清偿其债务时，业主以其个人财产偿付企业债务；4、企业的规模有限。独资企业有限的经营所得

2023-02-21

142人看过
法律综合知识
公户里的钱可以直接转个人户里吗

一、公户里的钱可以直接转个人户里吗一般情况下，公户里的钱不能直接转个人户里，因为公户和个人户的性质和用途不同。公户的钱主要用于公司经营和资金往来，而个人户的钱则用于个人的收入和消费。然而，在某些特殊情况下，公户的钱可以转入个人户。例如，企业老板或股东需要提取个人收入，可以通过将对公账户的钱转到个人账户来实现。此外，企业或机构需要向个人支付费用或补偿款项时，也可以将对公账户的钱转到个人账户。这些情况通常需要满足相关法律法规和税收规定，并保留相关凭证以便查证。另外，需要注意的是，公款私存是违法行为。根据相关法律法规，任何单位和个人不得将单位的资金以个人名义开立账户存储。因此，企业或机构应避免将公款私存于个人账户中。综上所述，公户里的钱不能直接转个人户里，但在特定情况下可以转入个人户。在转账过程中，需要遵守相关法律法规和税收规定，并保留相关凭证以便查证。《商业银行法全文》第四十八条企业事业单位可

2023-12-16

390人看过
法律综合知识
博士考公务员年龄限制，公务员补录是直接进面试吗

博士考公务员年龄限制40周岁以下。公务员考试分为国考和省考，国考和省考的报考条件基本一致，具体如下：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年龄一般为18周岁以上、35周岁以下，应届硕士、博士研究生（非在职人员），放宽到40周岁以下；（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；（四）具有良好的政治素质和道德品行；（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；（六）具有符合职位要求的工作能力；（七）具有大学专科及以上文化程度；（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。公务员补录是直接进面试吗公务员补录是直接进面试。国考补录递交申请，并被成功受理了申请，必须等待招考单位的面试通知。任何一个公务员的招考过程，都必须经历面试这一关，即使是最终补录的也要进行面试。国考补录是

2023-11-29

318人看过

辞职
公司可以让员工直接辞职吗

公司不可以为了让员工自己辞职而调动岗位，若劳动者因此单方面解除劳动合同的，有权要求公司支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，公司应向劳动者支付半个月工资的经济补偿。公司可以拒绝员工辞职吗？公司可以劝阻劳动者辞职，但无权拒绝。劳动者可以通过以下方法辞职：与用人单位协商一致；提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一时，单方面辞职。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第

2023-08-12

227人看过
退休
公司可以直接辞退返聘退休人员吗？

返聘回公司的退休员工是不需要辞退的，因为退休员工已经不适用于劳动合同法的规定，对返聘的员工也不存在签订劳动合同的情况，在解除工作关系时，也不存在支付经济补偿金的情况。已经退休的员工，不存在辞退的说法，退休被返聘的人员不再是劳动法规定的劳动者的范围，所以，不适用劳动法的规定;2、退休被返聘的人员与用人单位之间是一种劳务雇佣关系，不是劳动关系。所以，解聘该员工是否给予补偿、补偿标准等问题是根据返聘协议来确定的。如果返聘协议没有约定，那么单位就没有义务支付。经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;(四)被依法追究刑事责任的。有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动

2023-04-19

218人看过