解除劳动合同的行为并不属于行政处罚。行政处罚是行政机关依法作出的，种类包括警告、罚款、行政拘留等，而解除劳动合同的行为是用人单位或者劳动者作出的。

一、被拘留5天是否会影响子女

被拘留5天不会影响子女的。行政拘留是治安处罚里比较重的处罚，根据相关规定，治安管理处罚的种类分别是警告、罚款、行政拘留、吊销公安机关发放的许可证。行政处罚并不进入档案，只有刑事处罚才进入档案。如果父母一方或者双方，是被刑事处罚过，或者正在接受刑事调查的，则会影响到孩子的政审。行政拘留是一种重要的也是常见的行政处罚的种类，行政拘留是指法定的行政机关（专指公安机关）依法对违反行政法律规范的人，在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是属于行政处罚的措施，对子女的影响是非常少的，如果当事人被判刑，对子女以后政治审查会有一定影响。行政拘留具有下列特点：

1、行政拘留是一种严厉的行政处罚形式，只有县级以上公安机关才享有拘留裁决权，期限限制在1日以上15日以内；

2、行政拘留不同于刑事拘留；

3、行政拘留不同于司法拘留，司法拘留是人民法院依照诉讼法的规定对妨害民事、行政诉讼程序的人所实施的临时剥夺其人身自由的强制措施；

4、行政拘留不同于行政扣留，行政扣留是行政机关采取的临时限制人身自由的行政强制措施；

5、行政拘留与拘役不同，拘役是由人民法院对触犯刑法的人判处的一种刑罚。

二、被打没有还手也拘留吗

有可能拘留。殴打他人或者故意伤害他人身体的，属于违反治安管理的违法行为，由公安机关根据具体情节予以治安处罚。其中治安处罚的种类包括：警告、罚款以及行政拘留。行政拘留是最严厉的一种行政处罚，通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪，而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。

三、区别是行政处罚和行政处分

行政处分和行政处罚有五点区别：

(1)针对的对象不同。行政处分针对行政机关内部工作人员;行政处罚针对行政管理相对人。

(2)作出决定的机关不同。行政处分一般由与被处分人有从属关系的行政机关作出;行政处罚由特定的和法定组织作出。

(3)针对的违法行为不同。行政处分针对行政机关工作人员的违法违纪及失职行为;行政处罚针对行政管理相对人违反行政法律规范的行为。

(4)制裁的种类不同。行政处分的种类主要有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等;行政处罚的主要种类有：警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、吊销或暂扣许可证或执照、行政拘留等。

(5)执行的程序不同。行政处分由作出处分的行政机关执行。处分决定归入被处分人的人事档案，被处分人对行政处分不服，不能向法院起诉，只能依法定程序申诉;行政处罚由作出处罚决定的行政机关自己执行或申请人民法院强制执行，被处罚人对行政处罚不服，可以申请行政复议或提起行政诉讼。