劳动者可以入职前签定合同吗-法师兄

劳动者可以入职前签定合同吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-02-24 19:11:42 74 人看过

入职前签订劳动合同是可以的，只要双方协商好。

一、多次离婚犯法吗？

法律规定婚姻自由，只要符合法律规定的结婚条件的，都是不违法的。婚姻自由包括结婚和离婚自由，所以男女双方协商好了随时都可以到婚姻登记机关登记离婚。而如果在结婚情况下为办理离婚登记又与他人结婚的，是违法的。

二、劳动仲裁前如何申请出离职

劳动仲裁是指，劳动仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议进行居中公断和裁决。当事人可以在离职前，也可以在离职后申请劳动仲裁。只要劳动者是在从辞职那天算起一年内，携带仲裁申请书、身份证以及复印件、相关证据复印件、证据清单和用人单位的工商登记信息等资料，向当地的人力资源和社会保障局里的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

三、入职一年交社保合法吗

用人单位这种做法是不合理的，只要建立了劳动关系，就应该缴纳社会保险费用。单位应该在员工入职30天内，为员工签订劳动合同、缴纳社保。如果不缴纳的，可以通过提起劳动仲裁保障自己合法权益，去当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

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