社保基数为3500，具体能拿到多少社保福利？-法师兄

社保基数为3500，具体能拿到多少社保福利？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-04 21:31:39 252 人看过

社保缴纳计算方法如下：

1．一般以上一年度本人工资收入为缴费基数，即工资是3500元，那社保缴纳基数应该是3500元；

2．若职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；

3．若职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数；

4．若职工工资在300％—60％之间的，按实申报。

社保基数是1800以后能拿多少

社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数，在这里无法具体说明。因为全国各省市的经济发展水平不同，统筹账户的金额不一致；并且每个人的工作的工资也不相同，所以，不能进行具体计算。但是，在这里，提供一下一些计算公式，供大家自己计算：月养老金基础养老金个人账户养老金。

1、基础养老金本人退休时当地上年度职工月平均工资20％，

2、个人账户养老金本人帐户存额120养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。一旦停缴，将直接影响到退休后养老金待遇。

《中华人民共和国社会保险法》

第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

第六十一条社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

法律综合知识
工资福利算社保基数吗

一、工资福利算社保基数吗工资福利中的组成部分不是都算社保基数的。社保基数一般可按照员工的基本工资的一定比例来算；但是员工的工资福利除包括基本工资外，还包括奖金、津贴和补贴等组成部分。《关于工资总额组成的规定》第三条工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。《中华人民共和国劳动法》第七十六条国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。二、如何计算工伤工资福利计算工伤工资福利的办法：如果职工接受工伤医疗而停工留薪的，按照其原工资福利待遇来计算，即其工资福利待遇不变，仍然由所在单位按月支

2024-01-08

437人看过
退休
最低基数交社保退休能拿多少

具体如下：一、企业职工基本养老保险缴费基数上限调整为20268元/月，下限维持2924元/月不变，执行时间为2020年7月1日至2021年6月30日。二、机关事业单位养老保险缴费工资上限调至20268元/月，下限维持3803元/月不变，执行时间为2020年1月1日至2020年12月31日。三、失业保险缴费基数上限调整为20292元/月，下限维持1410元/月不变，执行时间为2020年7月1日至2021年6月30日。四、用人单位应按本单位职工工资总额为基数如实足额缴纳工伤保险费。一、新规定的职工缴纳社保基数是多少自2021年7月1日起，本市2021年度职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数上限调整为28221元；2021年度企业职工基本养老保险、失业保险月缴费基数下限标准调整为本市上一年全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%，经核算，月缴费基数下限应为5

2023-03-29

454人看过
退休
退休时社保最低基数能拿多少钱？

社保最低基数退休能拿多少钱，法律没有明确的规定。各地的最低缴费标准，缴费金额是不同的，个人账户记账利率也不同，所以具体到个人，养老保险个人账户累计金额是多少，很不好说。即使是现阶段退休，按最低标准缴费，缴费标准低的地区，30年累积下来少的三五万，缴费标准较高的地区，多的话差不多六至八万。而且缴费标准逐年提高，如果是将来退休，还会更高。而退休年龄也各不相同，不同的年龄对应不同的养老金计发月数也不同。比如50岁退休，养老金计发月初为195，55岁退休，养老金计发月初为170，60岁退休，养老金计发月初为139。所以具体到个人，退休时每个人的个人账户养老金金额很不相同。北京社保最低基数是多少北京社保最低基数每年都会调整，北京地区，社会保险缴纳基数的上下限和上年度本市职工平均工资有关：2017年北京市在岗职工的平均工资为101599元，月平均工资为8467元。五项社会保险的缴费基数上限均为上年度本

2023-07-15

445人看过
退休
社保按5000缴费基数退休能拿多少

按5000缴费基数，退休金与所在地社平工资及工龄相关，若按工龄测算，一线城市社平工资高，退休金约为3000元，三线城市社平工资低一点，退休金为2500元。职工在确定缴费基数时应注意什么1、单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数；2、单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数；3、单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数；4、实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数；5、实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60％应纳入缴费基数。社保缴费基数：社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平

2023-08-02

384人看过

社保
社保交费基数3500元相对应工资是多少

社保缴费基数3500相对应的工资计算方式：1.一般以上一年度本人工资收入为缴费基数，即工资是3500元，那社保缴纳基数应该是3500元；2.若职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；3.若职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数；4.若职工工资在300％—60％之间的，按实申报。一、养老保险缴纳比例是多少啊养老保险缴纳比例如下：基本养老保险费由单位和个人共同负担，个人缴纳工资的百分之八，公司缴纳工资的百分之二十。人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。二、工资基数怎么计算2022年工资基数是按社会平均工资的60%到300%来进行计算的。本人上年度月平均工资

2023-03-22

284人看过
生育保险
生育保险基数3500能报多少

生育津贴至少3500，如果单位平均基数比你的3500高，就按平均基数算。生育津贴社保是按单位申报的平均基数报销，如果平均基数低了，差额单位补。一、生育保险报销的范围广泛吗生育保险的报销范围包括生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用。生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以三十再乘以产假天数计算。女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。二、社保缴费基数3500每月最多能缴纳多少钱一般以上一年度本人工资收入为缴费基数，即工资是3500元，那社保缴纳基数应该是3500元。若职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数。若职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％

2023-03-16

251人看过
退休
退休时能拿多少养老金？社会保险基数为7000。

5621元。与缴费金额、总年限、退休年龄、地区社会平均工资等因素有关。要细算。一般各地（以企业职工为例）的退休人员养老金待遇是：个人账户养老金＋基础养老金＋其他津贴。个人账户养老金。个人账户资金总额除以某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。社保基数3030个人交多少养老保险：公司缴19％，个人缴8％；失业保险：公司缴0．5％，个人缴0．5％；工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；生育保险：公司缴0．8％，个人不缴；医疗保险：公司缴9％，个人缴2％；补充大病：公司不缴，个人缴10元。按此计算个人需要承担的社保部分为：3030＊（8％＋0．5％＋2％）＋10＝328．15元《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

2023-07-07

178人看过
社保
2021年基数为4600的社保能扣多少

一般而言，五险一金的缴纳比例分别是：1、养老保险：单位20％（全部划入统筹基金），个人8％（全部划入个人帐户）。2、医疗保险：单位8％，个人2％＋3元。3、失业保险：单位2％，个人1％；4、工伤保险：单位每个月为你缴纳1％，你自己一分钱也不用缴；5、生育保险：单位每个月为你缴纳1％，你自己一分钱也不用缴；6、公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10％。社保缴纳基数确认职工在一个社保年度的社会保险基数是按上年1－12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额进行确定。职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。其中新进单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数，参保单位以单位全部参保

2023-08-05

55人看过

社保
计算每月社保费用，缴费基数为3500元。

参保人员社会保险月缴费标准分为四档，分别为最低档（40％）、一档（60％）、二档（80％）、三档（100％）。最低档的（40％）养老缴费由养老、基本医疗＋大病互助（8．5％加1％）、生育险共同组成，月缴费金额共548．57元；一档（60％）月缴费金额为692．37元；二档（80％）月缴费金额为835．97元；三档（100％）月缴费金额为979．77元。苏州社保缴费基数每年虽然社保缴费基数都会有一定的改变，主要是看上一年度的社平均工资情况。按照社平均工资的60％作为缴费基数下限，而按照社平均工资的300％来作为缴费基数上限。所以每年的社保缴费基数范围都是不同的，但是职工社保缴费基数都是统一由公司上报，按照职工上一年度月平均工资来进行计算。而苏州2021年社保缴费基数最低是3368元，最高16842元，缴费基数只能在此期间，不能超过该范围。《中华人民共和国社会保险法》第二条：国家建立基本养老保

2023-07-05

60人看过
社保
退保拿到的社保能退多少

符合法律规定的，可以退还你个人缴纳部分。一、个人缴纳社保是否可以全额退个人缴纳社保不能全额退。国家有规定，养老保险的钱只能累计缴纳15年后在退休后按月领取。对于重复缴费的，由社会保险经办机构与职工协商，保留其中一份，另一份的个人账户余额一次性支付给职工本人，单位统筹缴纳的一部分则不予退还的。但是有几种情况可以将个人养老保险账户中的费用取出，具体情况如下：1、外地农村户口，可以在离职后申请退还个人缴费部分，但单位交的部分不能退；2、城镇户口不能中途退保，只有死亡、出国定居或者到法定退休年龄交费不满15年才能退，但也只能退还个人部分，单位那部分退不了；3、如果是自己全额承担社保费用的，那么只能退三分之一的钱，其余三分之二是属于单位交费，退不了；4、五险一金中的住房公积金，可以全退。二、社保卡在哪里拿社保卡是社保中心发的，如果是个人缴纳社保，那么可以去社保中心咨询领取社保卡。如果是单位缴纳，那么

2023-06-21

187人看过
社保
4555政策具体含义是什么？能获得多少社保福利？

社保4555政策是指灵活就业人员的女性满45周岁，男性满55周岁，符合条件的话可以申请社会保险补贴。各地的社保4555政策补贴不一。4555人员社保补贴标准：（1）就业的，每人每月355元；（2）选择公益性岗位就业的，每人每月1340元。社保4555政策指的是，灵活就业人员的女性满45周岁，男性满55周岁，符合条件的话可以申请社会保险补贴。各地的社保4555政策补贴不一。4555人员社保补贴标准：（1）4555人员就业的，社保补贴每人每月355元；（2）4555人员选择公益性岗位就业的，社保补贴每人每月1340元。 " 4 5 5 5 人员社保补贴标准：每月 3 5 5 / 1 3 4 0 元 "根据我国《社会保险法》第六十六条规定，符合条件的企业可以享受社会保险补贴。其中，对于吸纳符合国家规定条件的失业人员达到规定比例或者数量的企业，其社会保险补贴标准最高可上浮20

2023-09-09

445人看过
社保
社保3000基数交20年可以拿多少

社保3000基数交20年能拿多少是根据各地区具体情况决定。社保缴费基数简称社保基数，社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分。社会保险是社会保障体系的核心部分，是指以国家为主体，由法律法规的专门机构负责实施，运用社会力量，通过立法手段向劳动者及其雇主筹措资金建立专项基金，以保证在劳动者失去劳动收入后获得一定程度的收入补偿，从而保证劳动力再生产和扩大再生产的正常运行，保证社会安定的一种制度。中国社会保险主管单位为中华人民共和国人力资源和社会保障部。职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之

2023-02-12

78人看过

社保
社保缴费基数3500是什么意思

社保基数为3500元意思是工作单位为员工缴纳社保时以3500元作基数缴纳相关费用。一、社会保险缴费基数国家规定的社保基数是指企业职工在一个保险年度缴纳社会保险费用的基数，有上下限之分，上限为300%，下限为60%。全国各个地方在此范围内自主确定具体的社保基数，从而确定具体的缴费范围。2021年大部分地区社保缴费基数比2020年下降。二、社保是每年的几月份开始交每年都是不相同的，社保是按月缴纳的，但是每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；另外每个月社保缴纳的时间都是有规定的，具体如下：1、每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。2、每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。3、每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减

2023-06-28

287人看过
住房公积金
3500基数医保每月多少钱

个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担8%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险0.7%全由单位承担；工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。一、昆山市五险一金最低标准1、养老保险缴费比例。单位21%，个人8%。2、医疗保险缴费比例。单位9%，个人2%+3元。 3、失业保险缴费比例。单位2%，个人1%。 4、工伤保险。单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。 5、生育保险。单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。6、住房公积金。具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。二、个人交基本养老保险的计算方法（一）如果您有单位，个人缴纳社会保险

2023-06-21

251人看过