在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。
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劳动者可以向当地劳动监察政部进举报,由劳动监察队责令单位付拖资;劳动监察队协仲裁;单位对劳动仲裁结果拒不执的,当事可以起诉到法院,要求强制执。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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佣金是在商业活动中,具有独立地位和经营资格的中间人的在商业活动中为他人提供服务所得到的报酬。 佣金是劳务报酬。是具有独立地位和经营资格的中间人在商业活动中为他人提供服务所得到的报酬,佣金收入牵涉做账问题,又出现明佣金和暗佣金,暗佣金是违反财... 更多>
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离职时公司不发佣金怎么办山东在线咨询 2022-03-05佣金也是工资收入一部分,当事人可以要求核发。当事人依法办理离职手续,离职时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人
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房产交完首付发放辞职了公司不发佣金怎么办海南在线咨询 2022-11-191、房地产行业的劳动者辞职,如果单位不发佣金的,劳动者可以去当地的劳动行政部门投诉;可以去向调解组织申请调解;或者去申请劳动仲裁;依法去法院提起诉讼。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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离职佣金不给怎么办新疆在线咨询 2022-05-09关于佣金支付是按照行业内的规定来办的,但是不论如何工资发放大方向是不能违背劳动法的相关规定的,对于贵公司以收款期限为由拖欠工资是不合法的,您可以想办法查看一下贵公司的薪资发放制度以及员工离职办法等等,然后可以向劳动部门进行具体咨询,得到相关证据后,建议您可以提起劳动仲裁来解决。实在不行可以提起诉讼。
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房地产辞职佣金不发怎么办浙江在线咨询 2022-05-28可以和单位协商,或者可以向当地劳动部门申请仲裁。用人单位在双方解除劳动合同时应该一次性付清劳动者工资,公司不发工资的行为属于拖欠工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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离职补偿金怎么发放?浙江在线咨询 2022-06-241、应当在办理工作交接时进行发放。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五