生育保险申请时间限制解读
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-03 19:05:07 448 人看过

生育保险办理时间限制一般情况下是5月内。生产完成后,可以在5月份准确提交相关材料和证书,只有及时提交才能得到很好的补偿。职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。

问:在职人员在单位报销生育保险有时间限制吗时间限制是多久

用人单位要在职工生育或者在男职工的配偶生育后的20天以内,携带职工的相关证书和定点医院的婴儿出生证明到社保机构办理生育津贴和护理假津贴的申领需要手续。社保机构受理后在20天以内将所需支付的津贴支付给职工的单位。

《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月26日 06:51
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多生育保险相关文章
  • 报销生育险有没有时间期限限制
    一、报销生育险有没有时间期限限制生育保险报销是有时间限制的。女职工在怀孕3-8个月间要选定生育定点医院,由单位专管员携带准生证到生育部门办理生育登记,否则不予报销生育医疗费。对于生育保险的缴纳,由用人单位承担,职工个人不需要缴纳。二、享受生育保险待遇的条件参保职工在同时具备下列条件时,可按规定享受生育保险待遇:(一)符合国家、省、市计划生育政策规定;(二)分娩或实施计划生育手术时,用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。(三)产前检查费和生产费用,当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。(四)申报生育津贴和一次性营养补贴,需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章,提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料,于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)三、生育险报销流
    2023-06-07
    68人看过
  • 申请失业保险金有时间限制吗
    一、申请失业保险金有时间限制吗申请失业保险金有时间限制。1.单位应当在员工离职15天之内,需要及时将申报表等提交给社保,员工应及时持身份证、个人照片、明确表明是非本人意愿中断就业的《解除劳动合同证明书》,然后去到社保办理失业登记并申领失业金,任何一方逾期会被视为放弃;2.职工失业之后,在规定的时间没有申请领取的,视为已经就业,在下次失业时才可以领取失业保险金。规定的时间各地规定不同,一般为30日或者60日。二、失业保险金领取的条件1.在领取之前,按照规定,用人单位和员工已经缴纳失业金够一年或者一年以上的,具体如下:(1)失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;(2)累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;(3)累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保
    2023-09-14
    465人看过
  • 天津申领流产生育保险金时间期限
    天津申领流产生育保险金时间期限的相关规定如下:待遇申领时间:分娩、流产或实施计划生育手术后的次月20日起,方可办理申领手续.待遇申领截止日期:分娩、流产或实施计划生育手术之日起六个月内办理,逾期不予受理。所以提醒广大的妇女,应该抓紧办理相关的手续
    2023-12-01
    67人看过
  • 对《社会保险法》之生育保险的解读
    生育保险是通过国家立法规定,在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时,由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴,二是生育医疗待遇。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假,帮助他们恢复劳动能力,重返工作岗位。逐条解读《社会保险法》之生育保险。第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。【解读】本条系关于生育保险的参保范围和缴费的规定。1、生育保险的覆盖范围目前,我国生育保险实行两种制度并存:一是建国初期延续下来的传统生育保险制度,其法律依据是1988年的《女职工劳动保护规定》,覆盖范围包括国家机关、人民团体、企业和事业单位,职工生育后,由所在单位负担职工的生育津贴、报销生育医疗费,生育保险的管理由职工所在单位负责;二是生育保险社会统筹制度,其法律依据是《企业职工生育保险试行办法》,
    2023-05-04
    314人看过
  • 三胎怎么申请生育保险怎么申请生育保险
    随着我国人口老龄化问题不断突出,国家对生育问题采取鼓励支持的态度,有的地方还可以领取生育津贴。但是每个地区的规定不一样,应该以本地的规定为准。双方可以持各自的身份证,户口本,结婚证,婚育情况证明,然后到女方户籍计生办,咨询一下如何领取生育保险津贴的事项。一、公益岗有没有生育险有。生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于90天是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为90天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。二、生孩子没有生育津贴怎么办生育津贴领取条件:1、用人单位为职工缴纳生育保
    2023-03-23
    81人看过
  • 生育津贴怎么算?保定生育保险政策解读
    问题反映:孟女士来电说,再过两个月她就要生宝宝了,但对于在休假的时候,可享受的生育津贴不太了解,希望能了解一下现在的生育保险政策。回答:《保定市城镇职工生育保险实施办法》规定,生育保险基金由以下各项构成:(一)用人单位缴纳的生育保险费;(二)生育保险基金利息;(三)延迟缴纳生育保险费的滞纳金;(四)依法纳入生育保险基金的其他资金。生育保险基金用于下列支出:(一)女职工孕产休假期间的生育津贴;(二)女职工生育医疗费用;(三)职工计划生育手术医疗费用;(四)国家、省和市规定的其他费用。用人单位女职工计划内生育或终止妊娠,在下列休假时间内,享受生育津贴:(一)怀孕不满2个月终止妊娠,产假20天;(二)怀孕满2个月不满4个月终止妊娠,产假30天;(三)怀孕满4个月不满6个月终止妊娠,产假42天;(四)怀孕满6个月以上分娩或终止妊娠,产假为90天,其中分娩产前休假15天;(五)难产的,增加产假15天
    2023-06-09
    465人看过
  • 解读生育险新法规
    2005年7月1日,《北京市企业职工生育保险规定》将全面实行,据了解,2005年的生育险保障目标为200万,北京目前在职企业职工不超过300万,初步估计有110万育龄女职工,本文对新法规作以下解读。■新法规什么时候执行《北京市企业职工生育保险规定》已经2004年12月28日市人民政府第35次常务会议审议通过,自2005年7月1日起施行。■生育险保什么生育险是社保基本保障之一,保障企业职工生育期间得到必要的经济补偿和医疗保障。生育险共保四项内容:一、生育津贴;二、生育医疗费用;三、计划生育手术医疗费用;四、国家和本市规定的其他费用。生育险的实施,将意味着从2005年7月1日起,如果没有特殊要求,北京市企业女职工生孩子可不花一分钱。至此,北京市社会养老、医疗、失业、工伤、生育五险基本保障将全面实行,社保体系逐渐完善。■新法规适用哪些人新生育保险规定适用于北京市城镇各类企业和与之形成劳动关系的职
    2023-06-06
    346人看过
  • 汕头生育保险待遇申领时限
    (一)职工累计缴费满1年的,用人单位可在职工或其未就业配偶生育或者施行计划生育手术的次月起1年内向社会保险经办机构申请生育保险待遇。(二)累计缴费未满1年的,用人单位可在为职工累计缴纳生育保险费满12个月后1年内,向社会保险经办机构申请生育保险待遇。(三)符合条件的失业人员和退休人员可在本人生育或施行计划生育手术的次月起1年内,直接向社会保险经办机构申请报销生育医疗费用。
    2023-12-04
    207人看过
  • 失业保险金申请的时限限制
    离职后失业金领取程序:用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求(须提供用人单位辞退的证明)缴纳失业保险金12个月以上公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理一、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。解除劳动合同后可以享受失业保险金吗参加失业保险,缴费满1年,非因本人意愿解除劳动合同,并已办理实业登记的,有求职要求的,可以领取失业保险金。《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。《失
    2023-07-07
    274人看过
  • 成都生育保险条例全文解读
    成都生育保险条例第一条(目的依据)为保障劳动者在生育和施行计划生育手术时得到必要的经济补偿和生育医疗补贴,根据《中华人民共和国劳动法》、《四川省人口与计划生育条例》等法律、法规的规定,结合成都市的实际,制定本办法。第二条(适用范围)本市行政区域内的下列用人单位和人员(不含离退休人员)适用本办法:(一)企业及其职工;(二)基本医疗保险关系在本市的国家机关及其工作人员、事业单位及其职工、社会团体及其专职人员;(三)民办非企业单位及其职工;(四)有雇工的城镇个体工商户及其雇工;(五)没有雇工的城镇个体工商户和城镇自由职业者;(六)外商投资企业的中方职工;(七)外地驻蓉机构及其职工;在本市行政区域内的外国人和港、澳、台地区人员,不适用本办法。第三条(主管部门)市劳动保障行政部门主管本市生育保险工作。区(市)县劳动保障行政部门主管本行政区域内的生育保险工作。市和区(市)县社会保险经办机构(以下简称社
    2024-01-24
    94人看过
  • 保险法解除权的时间限制
    合同解除权作为形成权,在性质上都属于除斥期间,解除权于预定存续期间届满当然消灭。合同解除权自保险人知道有解除事由之日起,超过三十日不行使而消灭。自合同成立之日起超过二年的,保险人不得解除合同;发生保险事故的,保险人应当承担赔偿或者给付保险金的责任。一、合同解除权行使期限有多久法律规定或者当事人约定解除权行使期限的,当事人在法律规定或者当事人约定的期限内行使解除权。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限的,当事人应当自知道或者应当知道解除事由之日起一年行使解除权,或者经对方催告后在合理期限内行使解除权。自解除权人知道或者应当知道解除事由之日起一年内不行使,或者经对方催告后在合理期限内不行使的,该权利消灭。二、保险代理合同终止多长时间能解除法律规定或者当事人约定解除权行使期限,期限届满当事人不行使的,该权利消灭。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限,自解除权人知道或者应当知道解除
    2023-06-22
    476人看过
  •  男性生育保险使用指南:了解生育险申请流程
    本文重点介绍男士在女士生完孩子后的陪产假、生育津贴和生育保险等相关政策。男士通常享有15天左右的陪产假,无需上班,工资为生育津贴,具体金额根据男士去年每月平均工资计算。符合条件的男性生育保险用户,如果配偶无业且未投保其他保险,可使用其生育保险享受专门的医疗待遇,生育费用可减免。另外,若男性缴纳生育保险并符合国家计划生育政策规定,配偶无业且所在企业已为其投保一年以上保险,可申请一次性生育补贴。在女士生完孩子后,男士通常享有15天左右的陪产假。在这段时间内,男士不需要上班,也可以继续获得工资。这个工资实际上是指生育津贴,具体的金额是根据男士所在单位上一年每月平均工资来计算的。2、拥有男性生育保险的个人,如果配偶没有工作并且没有投保其他的保险,就可以使用男士的生育保险享受专门的医疗待遇,减免一定的生育费用。3、需要注意的是,男性缴纳生育保险的,如果符合国家的计划生育政策规定,配偶没有加入生育保险
    2023-09-12
    316人看过
  • 福州职工生育保险转出办理时间限制多久
    一、福州职工生育保险转出办理时间限制多久法定时限:受理后20个工作日承诺时限:及时办理二、法律依据《福建省人力资源和社会保障厅关于印发福建省职工生育保险关系转移接续办法的通知》(闽人社文〔2015〕55号)第二条生育保险关系在本省行政区域内的可以转移接续,职工因正常工作调动或劳动关系改变转移生育保险关系的,用人单位应在三十个工作日内到生育保险经办机构办理相关手续。职工在省内不同统筹地区参加生育保险或生育医疗费统筹的缴费时间,以及原参保地执行生育福利制度的工作时间,统筹区之间应相互认可,关系转移前后符合本办法规定的缴费时间(工作时间)可连续计算。《中共福州市委机构编制委员会关于市医疗保障管理局主要职责和机构编制问题的通知》(榕委编[2016]42号)将市人力资源和社会保障局承担的全市城镇职工基本医疗保险管理、城镇居民基本医疗保险管理、城乡生育保险管理以及相关基金监管职责划入市医保局。
    2023-05-13
    435人看过
  • 生育险备案的申请时间和地点
    需要。首先到女方户口所在地乡级人民政府或者城市街道办事处办理生育手续——“准生证”,也就是现在的计划生育服务证。其次,用准生证等相关材料去经常居住地的医疗卫生机构办理围产手册等,这是用于记录每次的检查,以后去检查就不需要领医院的病历本了,而且这也是婴儿出生以后办理“婴幼儿保健手册”的关键一步;最后,也是决定能否享受生育待遇的、非常关键的一环必须注意,也就是生育时,生育险必须达到连续缴费满6个月的条件,否则,无法享受检查费、接生费、手术费、住院床位费、药品费、护理费、营养补助等生育待遇。生育险备案需哪些材料根据我国法律规定,需要以下材料:一、生育女职工需要提交的申报材料:1、计划生育部门签发的计划生育证明、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证的原件及复印件;2、企业职工的生育医疗证申领表、计划生育手术医疗证申领表、生育医药费报销申请单、生育保险待遇核准结
    2023-07-08
    111人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    生育保险是劳动者因生育子女导致劳动力中断,由此从社会获得物质帮助的一种制度,其作用是在职工妊娠、分娩和机体恢复整个过程中提供身体保健、医疗服务及有薪假期,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的保障。 ... 更多>

    #生育保险
    相关咨询
    • 2022年生育保险备案时间限制
      黑龙江在线咨询 2022-11-20
      一般是五天左右。 1.生育保险备案的流程是参加生育保险的女职工怀孕后,携带个人社保卡、身份证、生育服务证、本人所在城市银行卡《现金业务凭单》到单位所在地或居住地办事处劳动保障所登记生育信息后,可直接在生育定点医院使用社会保障卡结算产前、产后检查费和生育医疗费用。 2.待生育定点医院上传生育信息的次月,生育津贴按月会发放到生育信息登记是提供的银行卡。
    • 生育险报销有时间限制吗,生育险报销的时间限制是什么
      上海在线咨询 2022-08-23
      关于生育保险报销时间也是有时间限制的,一般是在5月份之内进行报销,在生产之后自己可以在这5月之内准确相关的材料和证明,及时的进行提交才能够很好的进行报销,对于生育保险报销时间还是比较长的,这样就可以慢慢的准备一些材料,完全不用很麻烦。 在具体保障的过程中人们对于生育保险都有一定的认可的,现在的生育保险报销时间是很明确,这样女性自己在生产完之后的时间内都是可以进行报销的,并不会很麻烦,相对来说,很多
    • 生育保险报销的时间有什么限制? ?
      黑龙江在线咨询 2022-09-01
      由于各省市大部分会针对当地实际情况而制定相关条例,所以各地生育保险报销时间都有所不同,报销时间应当以当地的中心规定为标准,时间长的可在18个月内报销,但部分地区及城市限制于6个月内,同时报销时需在保。《保险条例》第十条女职工同进符合下列情况时,享受生育保险;(一)连续满一年以上;(二)、生育符合《》及有关法规规定。第十二条女职工休满产假后,由单位填报《生育保险金报销单〈,持户口簿、、(或婴儿)、证
    • 北京生育津贴申请时间限制是多长时间呢?
      香港在线咨询 2022-07-30
      1、生育医疗费,应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办;2、生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费,应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办;3、计划生育手术费用,应当在手术前申办;4、男职工假期津贴,应当在其配偶生育后1年内申办。【特别提醒】用人单位在职工生育30日内凭《登记表》、《出生医学证明》、出院小结等证明材料到社保经办机构办理手续。社保经办机构将职工生育津贴、护理假津贴拨
    • 生育津贴的支付和享受生育保险的时间限制
      河南在线咨询 2023-09-25
      一、生育津贴的支付:我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于90天二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为90天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。 二、享受生育保险的时间限制:凡用人单