不报谎报安全事故罪是指在安全事故发生后,负有报告职责的人员故意不报或谎报事故情况,导致事故抢救贻误、情节严重的行为。其构成要件包括:客体是安全事故监管制度,客观方面表现为不报或谎报事故情况、贻误事故抢救、情节严重的行为,主体为对安全事故负报告职责的人员,主观方面为故意。若情节严重,犯罪者将面临三年以下有期徒刑或拘役;若情节特别严重,将面临三年以上七年以下有期徒刑。
如果一个人故意不报告或谎报安全事故,导致矿难事件中有一人去世,那么这个人就犯了不报、谎报安全事故罪。在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
不报谎报安全事故罪的构成要件如下:
1、客体是安全事故监管制度;
2、客观方面表现为在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的行为;
3、主体为为对安全事故负报告职责的人员;
4、主观方面为故意。
矿难瞒报罪的主观方面是什么?
矿难瞒报罪是指在矿山安全责任事故发生后,有关单位或个人故意隐瞒不报或者谎报事故情况,致使安全生产遭受重大损失或者严重威胁的行为。根据《中华人民共和国刑法》第一百三十九条之一的规定,矿难瞒报罪的主观方面表现为故意。
故意是指明知自己的行为可能发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生的行为。在矿难瞒报罪中,行为人需要明知矿难已经发生,并且有意地不向相关部门报告或谎报事故情况,才构成该罪。如果行为人没有故意,则可能构成其他相关罪名,如重大责任事故罪等。
矿难瞒报罪的主观方面是故意,即行为人明知自己的行为可能发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生。
一个人故意不报告或谎报安全事故,导致矿难事件中有一人去世,就犯了不报、谎报安全事故罪。在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。不报谎报安全事故罪的构成要件包括客体是安全事故监管制度,客观方面表现为在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的行为,主体为对安全事故负报告职责的人员,主观方面为故意。而矿难瞒报罪是指在矿山安全责任事故发生后,有关单位或个人故意隐瞒不报或者谎报事故情况,致使安全生产遭受重大损失或者严重威胁的行为,主观方面也是故意。
《中华人民共和国刑法》第一百三十九条之一【不报、谎报安全事故罪】在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
《中华人民共和国刑法》第一百三十九条【消防责任事故罪】违反消防管理法规,经消防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行,造成严重后果的,对直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;后果特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
-
非法采矿致3人死亡如何定性
91人看过
-
交通事故中死亡人数超过10人如何追责
378人看过
-
事故死亡人数追究规定
160人看过
-
如何处理煤矿一人死亡
251人看过
-
煤矿死亡一人如何处理
416人看过
-
突发事件死亡人数怎么追责
230人看过
-
矿难事故死亡人数超过多少就会追究领导的责任?澳门在线咨询 2022-10-18《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》已于2001年4月21日颁布施行。煤矿的重大事故是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。
-
煤矿事故死亡一人安全矿长追责湖南在线咨询 2022-10-24责任不大,你最好带上手上的证据材料,包括书证、物证等等,当面找律师进行详细咨询,律师会结合你的证据材料在法律角度给你进行详细解答。如果需要贵阳律师帮忙,你可以联系我
-
-
矿难死亡最高是多少?浙江在线咨询 2022-10-22发生工伤事故首先应搜集相关材料向劳动局申请工伤(工亡)认定(时限1年,单位申请是三个月内),经劳动局依法认定工伤(工亡)的,伤情稳定后向XX申请劳动能力伤残等级、停工留薪期、辅助器具等鉴定,根据最终的伤残鉴定结论按照《工伤保险条例》规定享受相应伤残级别的工伤待遇,工伤待遇项目包括:医疗费,住院伙食补助费,护理费,交通食宿费,残疾辅助器具费,伤残津贴、生活护理费、后续治疗费,停工留薪期工资,一次性伤
-
煤矿最新死亡人数查询香港在线咨询 2022-10-20工伤造成死亡的赔偿项目:丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金等。(一)丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供