一、政策依据
1、《上海市吸引国内优秀人才来沪工作实施办法(沪人【1999】51号)
2、关于印发《上海市2003年度人才开发专业目录的通知(沪人【2003】48号)
二、受理条件
1、申报单位须为注册于浦东新区的内联、内资企业、股份制企业、外商投资企业、私营企业以及民办机构,注册资金100万以上;
2、申报需经企业的最高层或决策者同意;
3、被引进者必须是申报单位的急需人才且在本企业就业,并符合以下条件之一:
(1)本市社会经济发展需要的具有本科以上学历,年龄在35岁以下的人员;
(2)本市高新技术企业需要且具有本科以上学历的人员;
(3)获得博士学位的专业技术人员;
(4)本市紧缺、急需、具有高级专业技术职务任职资格的人员;
(5)具有特殊才能的各类人员。
三、申报材料
1、企业申请报告、营业执照、法人代码证书、最新验资报告;
2、引进人才登记表;
3、引进人才条件认定证明、学历学位、职称、身份证证明;
4、引进人才原户籍证明、在沪落户地证明;
5、引进人才近期体检报告;
6、引进人才婚姻证明;
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人才引进指因工作需要,当地的单位录用一个外省、市的在职的,且就业至少达到一定年限的人员,学历高于当地人才引进的最低要求的人才来当地就业。 人才引进是人才发展战略的重要环节。无法完成人才引进工作,人才发展就无从谈起,因此人才引进是人才战略开展... 更多>
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珠海机关人才引进的政策黑龙江在线咨询 2023-05-11可直接申请入户的情况包括: 1、本市高等院校按国家计划统一招收的新生; 2、本市生源就读大中专院校、技校中途退学、休学、转学、出国留学或毕业后没有单位录用的; 3、本市户籍人员入伍,退伍后没有安排工作的复员、退伍军人; 4、异地入伍,退伍后没有安排工作,父母户口已迁入本市,需与父母一起生活的未婚复员、退伍军人; 5、由上级批准安置到本市的地方和军队离、退休干部、军队无军籍退休职工及其不在职的配偶;