《中国工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被认定为七级至十级伤残的，享受下列待遇：（一）从工伤保险基金中按伤残等级发放一次性伤残补助。标准为：7级伤残为13个月工资，8级伤残为11个月工资，9级伤残为9个月工资，10级伤残为11个月工资（2）如果劳动合同或雇佣合同到期，或员工本人提出终止劳动合同或雇佣合同，工伤一次性医疗补贴由工伤保险基金支付，残疾一次性就业补贴由用人单位支付。一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助的具体标准，由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1。医疗费用：以医院发票金额为准（约80%由社保支付，20%由单位支付）
2。住院伙食补贴：住院天数×100元/天×70%（社保支付）
3。交通费：按实际发生额（社保支付）
4。离岗工资：个人工资×离岗工资期间（以劳动局考核为准）（单位发放）
5。护理费用：住院天数×50元/天（单位支付）
6。一次性残疾津贴：我的工资×11个月（由社保支付）
7。一次性医疗津贴：我的工资×4个月（由社保支付）
8。一次性残疾就业津贴：本人工资×15个月（单位支付）
备注：
1。”“我的工资”是指受伤前12个月的平均工资；
2。单位不为职工购买社保的，上述补偿全部由单位承担；
3。为职工购买社会保障的单位的工资标准低于实际工资的，差额由单位补足。根据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条的规定，职工因工伤被认定为一级至十级伤残的，一次性伤残津贴由工伤保险基金按以下标准发放：
一级伤残：本人工资×27；
二级伤残：本人工资×25；
三级伤残：本人工资×23；
四级伤残：本人工资×21；
第5级残疾：我的工资×18；
第6级残疾：我的工资×16；
第7级残疾：我的工资×13；
第8级残疾：我的工资×11；
第9级残疾：我的工资×9；
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一至四级残疾的治疗标准
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一级至四级残疾和工作死亡的治疗标准是什么
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八级伤残可有残疾证
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八级伤残可办残疾证.
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八级伤残残疾赔偿金是多少
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八级残疾赔偿金计算依据是什么
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残疾赔偿金一、八级残疾赔偿金计算依据是什么?八级残疾赔偿金计算依据是工伤保险等相关法律规定，八级伤残的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费、还有残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人的生活费，以及因为康复护理、继续治疗而发生的康复费、护理费、后续治疗费、精神损失费等等。二、各种赔偿项目及计算标准如下：(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。(二)误工费误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。(三)护理费护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。(四)交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属(不得超过三人)实际发生的费用计算。(五)住宿费当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故，实际发生的住宿费。(六)住院伙食补助费参照国家2023-04-1697人看过 -
残疾证“对于工伤八级残疾，具体是否可以申请办理残疾证，还需要根据公民相关工伤是否满足中国残疾人实用评定标准，若符合中国残疾人实用评定标准里面的，就可以本人带上相关的医院证明，本人身份证等资料到当地残联机构申请办理残疾证。《中华人民共和国残疾人证》管理办法残疾人证是认定残疾人及残疾类别、等级的合法凭证。”一、残疾证办理的材料是什么具有办证当地常住户口，符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾、肢体残疾和精神残疾的人员。具体评定标准详见《中国残疾人实用评定标准》所需材料如下：经定点医院评定的《中华人民共和国残疾人证申请表》（一式两份）；本人户口本、身份证原件及A4复印件一份（户口簿应复印户口本首页及本人页）；本人二寸免冠近期彩照三张（16周岁以下未成年人、精神及智力残疾人需要二寸免冠近期彩照5张；户口簿还需复印监护人户口页）。二、残疾人证办理后多久能拿到证2023-03-08268人看过 -
残疾证“对于工伤八级残疾，具体是否可以申请办理残疾证，还需要根据公民相关工伤是否满足中国残疾人实用评定标准，若符合中国残疾人实用评定标准里面的，就可以本人带上相关的医院证明，本人身份证等资料到当地残联机构申请办理残疾证。《中华人民共和国残疾人证》管理办法残疾人证是认定残疾人及残疾类别、等级的合法凭证。”一、精神残疾证可以注销吗可以。需要准备相关材料并到指定机构作残疾评定，符合规定审核通过，即可注销残疾证。根据《中华人民共和国残疾人证管理办法》第二十四条规定：残疾人残疾状况变化不再符合残疾标准或死亡的，发证残联应及时将残疾人证注销，残疾人证注销后，一年内不得重新申请。残疾人残疾状况变化的认定，以指定机构作出的残疾评定结论为准。扩展资料核发残疾人证程序。二、4级残疾证有什么优惠政策残疾证四级的优惠政策如下：1、三级、四级残疾补贴，可以领到50至60元；2、出示残疾人证可以免费去国家的指定旅游景点，四2023-03-1059人看过 -
残疾证一、八级伤残能办残疾证吗八级伤残是能办残疾证的，到当地残联办理。《中华人民共和国残疾人证》管理办法：1、为了推动残疾人事业的发展，维护残疾人的合法权益，保障残疾人享受国家和地方政府的优惠政策，依据《中华人民共和国残疾人保障法》及有关法律、法规规定，制定《中华人民共和国残疾人证管理办法》。2、残疾人证是认定残疾人及残疾类别、等级的合法凭证。凡符合《中国残疾人实用评定标准》的视力、听力、言语、智力、肢体、精神等残疾人均可发给残疾人证。3、残疾人证由中国残联统一制发，套印中国残疾人联合会印章。地方残联负责具体发放和管理(以残疾人户口所在地为准)。省级残联统一编号，定期监督、检查发证工作。编号格式一律以地、市行政区域为编号单位，共编6位数，号前冠以省地(市)简称。例如：北京市东城区，编号为"京东字第××××××号"。地、市残联审核批准，在批准机关栏内签字盖章，在持证人相片上加盖钢印。县级残联认定残2023-04-27101人看过
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残疾证“对于工伤八级残疾，具体是否可以申请办理残疾证，还需要根据公民相关工伤是否满足中国残疾人实用评定标准，若符合中国残疾人实用评定标准里面的，就可以本人带上相关的医院证明，本人身份证等资料到当地残联机构申请办理残疾证。《中华人民共和国残疾人证》管理办法残疾人证是认定残疾人及残疾类别、等级的合法凭证。”一、办残疾证多长时间领到一般情况下，办残疾证一个月之内就可以办理下来。具有当地常住户口，符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾、肢体残疾和精神残疾的人员可以到当地残联办理残疾证。二、残疾证申请后多久可以拿到证按照《中华人民共和国残疾人证管理办法》第九条第四点规定：县级残联对办证申请材料、受理程序、残疾评定结论和公示结果进行审核，并在十个工作日内审核完毕。一般情况下，一个月之内就可以办理下来。经审核符合规定的，予以批准，填写打印残疾人证相关信息，并在批准2023-03-05485人看过 -
残疾证八级伤残能办残疾证吗八级伤残是能办残疾证的，到当地残联办理。《中华人民共和国残疾人证》管理办法：1、为了推动残疾人事业的发展，维护残疾人的合法权益，保障残疾人享受国家和地方政府的优惠政策，依据《中华人民共和国残疾人保障法》及有关法律、法规规定，制定《中华人民共和国残疾人证管理办法》。2、残疾人证是认定残疾人及残疾类别、等级的合法凭证。凡符合《中国残疾人实用评定标准》的视力、听力、言语、智力、肢体、精神等残疾人均可发给残疾人证。3、残疾人证由中国残联统一制发，套印中国残疾人印章。地方残联负责具体发放和管理(以残疾人户口所在地为准)。省级残联统一编号，定期监督、检查发证工作。编号格式一律以地、市行政区域为编号单位，共编6位数，号前冠以省地(市)简称。例如：北京市东城区，编号为京东字第号。地、市残联审核批准，在批准机关栏内签字盖章，在持证人相片上加盖钢印。县级残联认定残疾类别和分级，填发残疾人证2023-04-19474人看过
工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力，工伤不管什么原因... 更多>
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八级残疾赔偿标准是什么浙江在线咨询 2022-11-02XX根据《工伤保险条例》，如果所在单位30日内（特殊情况除外），没有向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请的，本人或者直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。XX赔偿项目有医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费用、一次性伤残补助金等。在停工留薪期内，员工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除 -
八级伤残鉴定能享受治疗么湖北在线咨询 2022-10-27工伤8级，停工留薪期间的原工资待遇保持不变；工伤保险基金应支付你11个月的一次性伤残补助金（依据本人缴费工资计发）；劳动关系解除或者终止后，用人单位和过工伤保险基金各支付你9个月的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金（本市上年度职工平均计发）。 -
八级伤残能拿残疾证么甘肃在线咨询 2022-10-06这个事情，我敢说不能办理残疾证，残疾人分为五种，特殊残疾证，之后是一级，二级，三级，四级。残疾证只有五种，我就是残疾人，所以很懂这个事情，我的残疾证也是交通事故造成的四等残疾。 -
八级残疾应获得什么赔偿？辽宁在线咨询 2022-10-23根据2004年1月1日起施行的《工伤保险条例》，如果所在单位30日内(特殊情况除外)，没有向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请的，本人或者直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。赔偿项目有医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费用、一次性伤残补助金等。在停工留薪期内，员工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。劳动合同期满终止，或
