肋骨断了7根是几级伤残鉴定-法师兄

肋骨断了7根是几级伤残鉴定

来源：互联网时间： 2023-03-09 11:41:38 455 人看过

工伤事故存在内固定，可判定为九级伤残，无内固定是十级伤残。依据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定，职工工伤与职业病致残等级》九级标准：23）骨折内固定术后，无功能障碍者；十级标准：14）身体各部位骨折愈合后无功能障碍。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资;劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

一、小腿骨折工伤的认定标准

职工工伤致腿部骨折，符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》

gb／t16180－2014“5．9九级”“23）四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后”之规定，应评定为九级伤残。

二、工伤骨折应该怎么赔偿

职工因工受伤的，一般骨折属于10级工伤，做内固定手术的属于9级工伤。可以享受：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

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职工工伤致两肋骨骨折，符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》ＧＢ／Ｔ16180－2014”5、10十级“”12）身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者“之规定，应评定为十级伤残。根据《工伤保险条例》第三十条．三十三条．三十七条．六十二条．六十四条规定，工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：1、工伤治疗所需费用符合工伤保险诊疗项目目目录．工伤保险药品目录．工伤保险住院服务标准的，由工伤保险基金支付2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；3、经劳动力鉴定委员会确认，设置医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；5、住院期间生活不能自立阶段的护理由使用者负责6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次残疾补助金7、工伤保险基金支付劳动力鉴定费8、解除或终止劳动，根据所在省．

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