个人所得税赔偿金如何计算？-法师兄

个人所得税赔偿金如何计算？

来源：互联网时间： 2023-09-21 13:20:07 252 人看过

个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用) , 其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分, 免征个人所得税。即可视为一次取得三个月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均。

个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税。根据国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知的有关规定,计算征收个人所得税的部分。即可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均。具体平均办法：以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12年计算。

如何将个人因劳动纠纷获得的赔偿金视为工资薪金收入？

根据素材0的内容，个人取得的劳动分红收入属于工资薪金所得。这是因为根据《关于工资总额组成的规定》第四条，工资总额由六个部分组成，其中包括奖金。而劳动分红是源于劳动要素收益的分配，以劳动者群体为对象，在企业的利润中进行分配，因此与奖金有着本质的差别。纳税人应该注意个人所得税处理方法，并非所有分红所得都要按利息、股息、红利的项目计税。

个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。根据国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知的有关规定，计算征收个人所得税的部分。个人取得的劳动分红收入属于工资薪金所得。这是因为根据《关于工资总额组成的规定》第四条，工资总额由六个部分组成，其中包括奖金。而劳动分红是源于劳动要素收益的分配，以劳动者群体为对象，在企业的利润中进行分配，因此与奖金有着本质的差别。纳税人应该注意个人所得税处理方法，并非所有分红所得都要按利息、股息、红利的项目计税。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多个人所得税相关文章

经济补偿
经济补偿金个人所得税如何计算

一、计算经济补偿金应纳个人所得税总额。公式为：应纳税额＝月应纳税额×工作年限（不超过12年），此数字是企业在支付职工经济补偿金时，应从总数中扣除的数字，所以，企业实际支付给职工的经济补偿金是应支付的经济补偿金扣除代扣代缴的个人所得税后的余额。二、经济补偿金的缴税标准根据《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税［2001］157号）文件规定，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性经济补偿收入、退职费、安置费等所得要按照以下方法计算缴纳个人所得税：1、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发［1999］178号）的有关

2023-04-01

434人看过
经济补偿
经济补偿金个人所得税如何计算

一、经济补偿金个人所得税如何计算根据《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(财税[2001]157号)文件规定，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性经济补偿收入、退职费、安置费等所得要按照以下方法计算缴纳个人所得税：1.个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》(国税发[1999]178号)的有关规定，计算征收个人所得税。即可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均。具体平均办法：以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。

2023-06-18

332人看过
工资
工资、薪金所得个人所得税如何计算

个人取得的工资、薪金所得，以每月收入额减除法定扣除额5000元(或外籍人员4800元)后，还可据实扣除个人按规定标准缴交的社保费和住房公积金，作为应纳税所得额。个人取得的工资、薪金所得，适用于3%～45%的七级超额累进税率计征个人所得税。两处取得工资如何纳税?根据《个人所得税自行纳税申报办法(试行)〉的通知》规定，在中国境内有两处或者两处以上任职、受雇单位的，选择并固定向其中一处单位所在地主管税务机关申报。计算公式如下：应纳税所得额=月工资、薪金收入-5000元(或外籍人员4800元)-其他可扣除项目金额应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数例：某人月工资、薪金收入6000元，个人负担的社保费230元，住房公积金300元，假设无其他扣除项目，其应纳税额为：应纳税所得额=6000-5000法定扣除费用-230社保费-300住房公积金=470(元)应纳税额=470×3%-0=141(元)

2023-05-03

481人看过
个人所得税
个人所得税如何计算

一、个人所得税如何计算1、工资个税的计算公式应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数2、个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法缴税＝全月应纳税所得额＊税率－速算扣除数实发工资＝应发工资－四金－缴税。全月应纳税所得额＝（应发工资－四金）－35003、扣除标准个税按3500元／月的起征标准算4、举例如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：（5000—个人所缴纳的社会保险金额数—3500）×3％—0＝个人应缴纳所得税金额数。二、个人所得税的标准1、工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之五至百分之四十五（税率表附后）。2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）。3、稿酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十，并按应纳税额减征百分之三十。4、劳务报酬所得，适用比

2023-04-14

235人看过

个人所得税
如何计算个人所得税？

个人所得税的计税公式一般是：应纳税额等于应纳税所得额乘以适用税率减去速算扣除数。目前我国的个人所得税起征点是5000元。全月应纳税所得额等于应发工资减去五险一金的差，再减去5000元。工资、薪金；劳务报酬所得；稿酬所得；特许权使用费所得；经营所得；利息、股息、红利所得；财产租赁所得等都要交税。个人所得税是真的吗个人所得税退税是真的，个人所得税退税条件主要有以下几个方面：1、因各种原因误缴税款，如重复纳税、用错了税种或已预收预缴了去年的应纳税额；2、国家税收政策有一些变化；3、因其他原因需要退税的情况；4、在预缴税款时，不全额缴纳综合所得税。《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得

2023-07-08

464人看过
个人所得税
个人所得税如何计算

一、个人所得税如何计算应纳的所得税=应纳税所得额*适用税率应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。二、个人所得税的减免情形下列各项个人所得，免征个人所得税：（一）省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；（二）国债和国家发行的金融债券利息；（三）按照国家统一规定发给的补贴、津贴；（四）福利费、抚恤金、救济金；（五）保险赔款；（六）军人的转业费、复员费、退役金；（七）按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费；（八）依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得；（九）中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得；（十）国务院规定的其他免税所得

2023-04-30

74人看过