租赁房屋的合同过期进行续签如下：一般情况下，当事人可以主动提出续订合同的请求，并由双方共同签订续约合同。若双方均为表示续订或解约的，可以默示双方续订合同。

一、合同到期公司不续签是合法的吗

合同到期公司不续签不合法。

劳动合同到期后，用人单位不予续签的，应支付劳动者终止劳动合同的经济补偿金，即劳动者工作每满一年，支付一个月工资，作为经济补偿。若劳动合同期满后，本应签订无固定期限劳动合同，但是公司不续签，属于违法解除劳动合同，需要向劳动者支付赔偿金。

合同到期一般会出现两种情形，分别是合同解除和合同续订。合同解除，合同当事人约定的合同期限届满，因为合同目的已经达成或者合同当事人认为合同期间的合作并不是满意等原因，选择解除合同，使得合同终止，合同当事人之间的合同权利义务也随之终止。合同续订，合同当事人约定的合同期限届满，基于前期的合作交流，双方协议选择续订合同。这种续订较为常见的是在劳动合同之中，用人单位对于合同期间员工的表现较为满意而选择继续签订劳动合同。

二、劳动合同如何续签

劳动合同续签方式如下：

1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；

2、双方当事人协商一致；

3、签订续订劳动合同的协议书；

4、鉴证或者备案。

一、劳动合同到期续约流程是：

1、劳动合同期满后自然终止，劳动者应停止工作；

2、方同意续签劳动合同的，应在合同期满之前完善续签手续；

3、劳动者违反用人单位规章制度及劳动合同中约定的事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。

二、续签劳动合同需要以下条件：

1、双方协商一致续订劳动合同；

2、劳动合同期满，存在用人单位不得解除合同的情况之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失。

总之，续签劳动合需要先发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见，再双方当事人协商一致，一般续签劳动合同需要满足双方一致协商的条件。

三、租赁合同约定的最长期限是多久

房屋租赁期限，是指承租人使用出租人房屋的期限。民法典作出了租赁合同的期限最长不得超过20年的规定。

租赁期间届满，当事人可以续订租赁合同，但约定的租赁期限自续订之日起不得超过二十年。因此，房屋租赁合同包括续订房屋租赁合同的最长期限均为20年。