辞职信的写作技巧
来源:法律编辑整理
时间: 2023-06-30 20:45:09
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大多数辞职信的主要组成部分为:标题、称谓、正文、结语、落款。辞职信第一行写明标题,称谓写在标题下一行顶格处。正文直接写明目的,然后写辞职的具体理由,最后要写出自己递交辞职信的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。结语写敬语,落款写明辞职人姓名及时间。员工写辞职信时应该要态度恳切、措辞委婉。不要在辞职信中写批评上司或同事的内容。语言要含蓄性。内容应具有简洁性。
没有劳动合同辞职信要怎么写
无劳动合同辞职信内容包括辞职原因、辞职日期、工作岗位等。劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。
《劳动法》第31条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位。
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#辞职
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>
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