错过了工伤认定时间该怎么办-法师兄

错过了工伤认定时间该怎么办

来源：互联网时间： 2023-06-20 05:10:23 227 人看过

工伤认定超过时效，可以按人身损害赔偿提起诉讼。工伤认定申请期间：用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。

一、最新工伤赔偿标准实施时间

工伤认定补偿时间界定：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。

工伤认定补偿标准界定：在停工留薪期内原工资福利待遇不变；其他。

二、出差期间工伤认定怎么进行

劳动者在出差期间受工伤，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；用人单位未提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出。

三、什么是职工工伤如何认定

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社会保险相关文章

学籍
转专业时间错过了怎么办

一、转专业的简介转专业是学生由原专业转入另一专业学习的简称。中国高等学校一般规定，有下列情况之一者，允许转专业：(1)学生确有专长，本人申请，由所在专业推荐，经转入专业考核证实，转入该专业更能发挥其专长者;(2)学生有某种疾病或生理缺陷，经学校指定的医疗单位检查证明，不能在原专业学习，但尚能在其他专业学习者;(3)学校认为有某种特殊困难，不转专业则无法继续学习者。但新生入学未满一学期者，本科三年级及其以上或专科二年级及其以上者，自费转入公费者，无正当理由者，均不得转专业。一般须报学校教务部门审批或备案。二、转专业时间错过了怎么办第一，可先跟您的辅导员商量，最终学校决定是否能酌情解决转专业的问题;第二，如果不能，那你就要辛苦几年了，在学习本专业的课程的同时，学习你要转的那个专业的课程，争取在本科毕业考研时，再搏一次，转专业。三、相关政策学生在校学习期间，有下列情况之一的，可以转专业、转学：(

2023-05-30

72人看过
直系亲属
工伤认定申请材料事故时间填错了

1、受伤害职工的身份证（复印件）；2、劳动合同文件复印件或其他建立劳动关系的有效证明；3、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）及初次治疗病历复印件；4、其他材料：因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明；由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安部门证明或其他证明；发生事故下落不明的，认定因工死亡提交人民法院宣布死亡的结论；在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救和死亡证明；属于抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的，按照法律法规规定，提交有效证明；属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及医疗机构对旧伤复发的诊断证明。一、申请工伤

2023-04-06

72人看过
债权人
办理了债权人申报时间的错过了应该怎么办

如果债权人错过债权申报时间了，可以在破产财产最后分配前补充申报；但是，此前已进行的分配，不再对其补充分配。债权人申报债权需要书面说明债权的数额以及有无财产担保，并且需要提供相应的证据。一、宣布破产以后债务怎么办公司宣告破产后，应当按照破产财产的顺序和比例清偿债务。公司破产后，应当通知债权人并公告。债权人应当在期限内申报债权。债权人不申报债权的，可以在破产财产最终分配前补充申报。但不得补充以前的分配。破产财产对破产债务，应当按照下列顺序清偿破产费用和共同利益债务，职工的工资、医疗、伤残、抚恤费用，基本养老保险、基本医疗保险费用，应当支付给职工的补偿金；其他社会保险费用和税费；普通破产债权。二、债权审核结果通知书债权申报是指人民法院审理破产案件时，当受理破产申请后，债权人要申报债权。债权申报是有时间限制的。债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。人民法院应当确定债权人申报债权

2023-04-10

192人看过
工伤认定期限
工伤认定时间超过了有效期怎么赔偿？

如果单位与劳动者一方的工伤认定期限均超过了，劳动者不能要求工伤赔偿，但可以要求用人单位或者第三者依法承担人身损害赔偿责任，赔偿医疗费、误工费、伙食费等费用。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，劳动者一方可在1年内申请。工伤认定时间是多久依据《工伤保险条例》，用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。符合《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内

2023-08-11

203人看过

故意犯罪
工伤认定时间过期应该如何做?

超过一年未申请的，则无法申请工伤认定。根据《工伤保险条例》相关规定，职工发生事故伤害，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向当地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请，遇有特殊情况，经同意申请时限可以适当延长;用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。对于超过法定期限提出工伤认定申请，被人力资源和社会保障局拒绝受理的案件，只要未超过诉讼时效一年的规定，或符合法定中止、中断、延长的情形，职工仍可以通过诉讼的方式，要求用人单位支付工伤保险待遇，若人民法院认为符合工伤的法定构成要件，应当判令用人单位足额支付工伤保险待遇。2018年最新工伤认定标准一、认定工伤的七种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作

2023-04-28

51人看过
工伤保险
错过工伤鉴定时间，能否鉴定

根据我国相关法律法规，工伤超过期限的，一般不允许申请工伤认定，但可以通过民事诉讼的方式要求赔偿。中华人民共和国工伤保险条例第十七条劳动者发生意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断、鉴定为职业病的，由其所在单位给予补偿，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向协调地区社会保险行政部门申请工伤鉴定。有特殊情况，用人单位未依照前款规定申请工伤认定的，经社会保险行政部门批准，可以适当延长申请期限，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故发生之日或者职业病诊断鉴定之日起一年内，直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤鉴定疾病根据本条第一款的规定，用人单位未提出认定申请的，由用人单位所在地设区的市社会保险行政部门按照属地原则办理，省级社会保险行政部门应当认定的事项在本条第一款规定的期限内发生工伤事故的，用人单位应当按照本条例的规定承担工伤待遇等相关费用，工伤鉴定机构的组织形式

2023-05-07

435人看过
重婚
离婚时怎样认定过错离婚过错怎么认定

夫妻双方因为一方具有以下情形而离婚的可以认定为有过错：1、重婚；2、与他人同居；3、实施家庭暴力；4、虐待、遗弃家庭成员；5、有其他重大过错。一、男方家重男轻女导致离婚可以要求赔偿吗男方家重男轻女导致离婚的，是不可以要求赔偿的。夫妻双方在离婚时，可以要求赔偿的情形有：1、夫妻一方有重婚行为的；2、夫妻一方与他人同居的；3、夫妻一方有实施家庭暴力行为的；4、夫妻一方虐待、遗弃家庭成员的；5、有其他重大过错。男方重男轻女不是法定过错，夫妻一方在离婚时，不能要求赔偿，夫妻一方有法定过错的，无过错方才能要求赔偿。二、老公提出离婚女方要赔偿吗夫妻双方享有离婚的权利，如果是单纯因为男方起诉离婚的，女方不可以要求赔偿；如果是因为男方的重大过错行为而导致离婚的，无过错的女方可以要求男方支付离婚损害赔偿。离婚损害赔偿应当在离婚时一并提出。重大过错行为指的是以下行为：（一）重婚；（二）与他人同居；（三）实施家

2023-03-10

139人看过
传唤
开庭时间记错了应该怎么办？

记错开庭时间不出席分为原告和被告。记错开庭时间不出庭是属于无正当理由拒不到庭的。如果是原告，法院可以按撤诉处理，如果是被告，可以缺席判决。是否是属于正当理由的，当事人要向法官说明解释其合理和正当性，并提供相关的证据。和法官联系一下，说明情况，看看能不能重新开庭，否则只能上诉或者是申请重新再审。开庭时间最多能等多久开庭时间最多能等多久，我国法律当中并没有做出明确的规定，法院审理案件的开庭时间是没有具体规定的，根据案件的复杂程度来确定，一般情况两个小时左右的时间可以审理普通的案件。如果遇到当事人人数众多，证据复杂的案件有可能要半天甚至一天的时间，特殊情况的刑事案件审判过程还有几天的。立案到开庭的时间没有规定，一般开庭前3天才会通知双方。根据《民事诉讼法》第一百四十九条规定，人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要

2023-07-03

471人看过

工伤保险
工伤认定时间超了不认定是怎么回事

如果用人单位申请工伤认定已经超时，遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长；无正当理由的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内申请；职工一方也超时的，一般不得申请工伤认定，但可依法请求人身损害赔偿。上班工伤认定时间有限制吗上班工伤认定时间上是有限制的。工作中事故发生后，单位应在30日内（时限）申请工伤认定，超过30天不超过1年（时效）单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内（时效）到社会保险行政部门（人力资源和社会保障局）申请认定。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申

2023-08-11

248人看过
重婚
离婚过错怎么认定的离婚时过错如何认定

《民法典》规定离婚时的过错有重婚、与他人同居、实施家庭暴力以及虐待、遗弃家庭成员等。根据相关法律规定，这些情况下可以请求对方进行离婚损害赔偿。损害赔偿既包括物质损害赔偿，也包括精神损害赔偿。一、军人婚内出轨离婚财产如何分割出轨对于财产分割的影响并不大，所以仍然是先夫妻双方自行协商决定财产分割方案，协商不成起诉由法院判决。但如果出轨行为构成重婚或者与他人同居的法定过错情形的，法院判决财产分割时会按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决；另外有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：(一)重婚；(二)与他人同居；(三)实施家庭暴力；(四)虐待、遗弃家庭成员；(五)有其他重大过错。离婚损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。由于每件离婚案件中过错行为引起的离婚损害各有其特殊性，故赔偿金数额也不尽相同。离婚损害赔偿金的数额可以由夫妻双方协议，协议不成时，由法院酌情确定。二、女方提出离

2023-04-12

72人看过
直系亲属
错过工伤认定申报时间可否通过其他途径维权？

一、错过工伤认定申报时间可否通过其他途径维权？首先，非劳动者自身原因导致超过工伤认定时效的，仍可以申请工伤认定。如果工伤职工在工伤事故发生之日起1年内未提出工伤认定申请，又不存在上述合理事由，劳动保障部门就不再受理工伤认定申请。但是可以向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任。法院会受理的。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第7条规定由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。有下列情形之一耽误申请时间的，应当认定为不属于职工或者其近亲属自身原因：(一)不可抗力;(二)人身自由受到限制;(三)属于用人单位原因;(四)社会保险行政

2023-06-11

122人看过
工伤期间工资
工伤认定我们该怎么知道通过了

当事人提出工伤认定申请后，社会保险行政部门出具受理通知书的，代表通过了申请的审查。提出工伤认定申请应当提交下列材料：与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；工伤认定申请表；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。没保险工伤认定应该怎么办？认定工伤程序凭病历劳动关系证明去劳动局行政中心认定工伤－－劳动局发放《工伤认定书》仲裁要求老板支付工伤保险待遇工伤伤残鉴定程序－－－凭病历《工伤认定书》申请伤残鉴定－－－－劳动局发放《伤残鉴定结论书》－－－－－仲裁要求老板支付工伤保险待遇带病历与劳动合同（如果没有合同，可以向劳动监察大队投诉。或凭工资单、考勤表、或其他劳动者证言等仲裁申请劳动关系认定）到劳动局申请认定工伤。放心，老板不认为是工伤，由老板举证。关键是认定劳动关系。《工伤认定书》认定工伤以后，申请伤残鉴定（只要骨折就至少十级）认定工伤后，单位应当支付工伤期间工资

2023-07-29

132人看过

债权人
债权人错过了申请时间怎么办？

债权人在规定期限内未申报债权的，可以在公司清算程序结束前补充申报，清算组应当登记。在公司清算中，债权人应当自收到通知之日起30日内，自公告之日起45日内，向清算组申请债权。债权人申请债权时，应当说明债权的有关事项，并提供证明手续。清算组应当登记债权。涉及债权人的债务人有几个债权人怎么办债务人有多个普通债权人时，应当按照合同约定的时间先后还款，如果还款时间相同的，应当优先清偿有担保的债权，各个债权人均无担保时，按照查封、扣押的先后顺序清偿。债务人如果是企业法人，财产不足清偿所有债务时，权利人可以申请其破产。《公司法》第一百八十五条，清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。债权人申报债权，应当说明债权的有关事项，并提供证明材料。清算组应当对债权进行登记。在申报债权期间，清算

2023-08-07

335人看过
不可抗力
错过了工伤申请期限能否再认定工伤？

网友咨询李某在一家餐饮店工作，但未与单位签订劳动合同。去年6月份，小李在为单位搬运大米过程中不幸被砸伤。但是，单位不给他进行工伤认定，李某只好自己去申请，当地人社局并未受理，而是告知李某先申请劳动仲裁，确认劳动关系。李某担心，如果因为劳动仲裁错过了工伤申请期限，是不是就不能再认定工伤了呢？律师答复《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。从上述法律条文来看，个人申请工伤认定的时限为一年。不过，最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的

2023-06-10

454人看过