浙江省2024年工亡赔偿标准是什么-法师兄

浙江省2024年工亡赔偿标准是什么

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-20 13:08:17 186 人看过

对于因工致死的情况，我们提供以下补偿标准：

1．亲属抚恤金：

法定供养亲属中，配偶享受每月40％的抚恤金，其他亲属则按人头每月领取30％，其中若涉及到孤寡老人或孤儿，他们的抚恤金将会在此基础之上再追加10％。

2．丧葬补助金：

本项支出费用为六个月的前一年所有地区平均工资，计算方式是将该地区所有同等职务员工一年来的工资总额平均得出。

3．一次性工亡补助金：

这部分金额是全国城镇居民人均可支配收入的二十倍，以此来对家属进行经济补贴。

4．额外补偿：

除了以上三种标准之外，根据实际情况，我们也会给予其他的相关补偿，以更好地照顾和慰问受难者及其家人。

《工伤保险条例》第三十九条

职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

标准为：

配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。

核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

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