当事人能撤回仲裁申请吗-法师兄

当事人能撤回仲裁申请吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-02 11:22:29 498 人看过

根据现行规定，仲裁庭作出裁决前，申诉人申请撤诉的，仲裁庭审查后决定其撤诉是否成立;仲裁决定须在七日内完成。

一、劳动仲裁不开庭会怎样

撤诉包括申请撤诉和按撤诉处理两种情况。按撤诉处理，即申请人虽然没有提出撤诉申请，但其在诉讼中的一定行为已经表明他不愿意继续进行劳动仲裁，例如，申请人未在法定期间内缴纳费用，申请人在开庭时经仲裁庭通知无故不参与庭审活动等，因此，如果在开庭时不到场，仲裁庭会按照申请人撤诉处理。在我国，劳动仲裁是解决劳动争议、有效化解矛盾的高效手段，当用人单位或劳动者对于一些劳动事项存在争议而向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，之后又因为某些原因想要撤销劳动仲裁时，应当按照法律规定，向劳动人事争议仲裁委员会提出撤销劳动仲裁申请。根据《劳动争议调解仲裁法》第四十一条：“当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以撤回仲裁申请”的规定，提出和撤回仲裁申请都是劳动争议仲裁申请人行使自身权利的方式，在仲裁裁决作出前的任何阶段，申请人均有权撤回申请，但必须以书面形式向劳动争议仲裁委员会提出。

二、劳动仲裁程序都有哪些

劳动仲裁的程序：向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请；仲裁委员会应当自收到申诉书之日起七日内做出受理或者不予受理的决定；组成仲裁庭；案件审理；自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出仲裁裁决。

三、劳动仲裁程序包含哪些内容呢

劳动仲裁程序的内容：申请人提交书面仲裁申请，按照被申请人人数提交副本；劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理；仲裁委员会组成仲裁庭，准备开庭；仲裁裁决作出前调解；自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出仲裁裁决。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多仲裁的程序相关文章

仲裁机构
撤回仲裁申请书理由

一、撤回仲裁申请书理由撤回仲裁申请书理由如下：1.没有仲裁协议的;2.裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;3.仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的;4.裁决所根据的证据是伪造的;5.对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;6.仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。二、仲裁要多久结束立案仲裁一般需要三个月左右结束立案，但是，仲裁后一般案件会进入诉讼程序，时间较长。具体说来，你先向仲裁机构申请仲裁，这个申请期从你递交材料到受理最长不超过5天，前提是你的申请材料符合受理规定。从受理日至裁决作出之日一般在45天，最长不超过60天。《中华人民共和国仲裁法》第二十三条仲裁申请书应当载明下列事项:(一)当事人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证

2023-04-25

480人看过
法律综合知识
劳动仲裁申请人撤回申请后能否起诉对方

一、劳动仲裁申请人撤回申请后能否起诉对方申请人撤回仲裁申请后向人民法院起诉的，人民法院应当裁定不予受理；已经受理的，应当裁定驳回起诉。申请人再次申请仲裁的，劳动人事争议仲裁委员会应当受理。当事人撤诉的案件，如果当事人就同一仲裁请求再次申请仲裁，只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理，申请仲裁时效期间从撤诉之日起重新计算。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第一百四十四条当事人撤诉或人民法院按撤诉处理后，当事人以同一诉讼请求再次起诉的，人民法院应予受理。原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件，没有新情况、新理由，六个月内又起诉的，可比照民事诉讼法第一百一十一条第（七）项的规定不予受理。二、劳动者申请仲裁被申请人是谁劳动者申请仲裁被申请人是所在单位。如果劳务派遣单位或者用工单位，与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。申请人申请仲裁应当提交书面

2023-08-28

313人看过
仲裁机构
仲裁能否驳回仲裁申请

可以，仲裁一般是当事人根据他们之间订立的仲裁协议，自愿将其争议提交由非司法机构的仲裁员组成的仲裁庭进行裁判，并受该裁判约束的一种制度。仲裁活动和法院的审判活动一样，关乎当事人的实体权益，是解决民事争议的方式之一。仲裁机构通常是民间团体的性质，其受理案件的管辖权来自双方协议，没有协议就无权受理。《中华人民共和国仲裁法》第五十八条当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：(一)没有仲裁协议的;(二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;(三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。

2023-04-15

204人看过
仲裁调解
撤回仲裁申请后会出裁决书吗

当事人撤回仲裁申请时，意味着双方当事人原有的合意授权已被“取消”，仲裁机构自然也就不再对案件继续进行审理和裁决。所以应当明确撤回仲裁申请的法律后果，以便当事人权衡得失，斟酌行使。当事人撤回仲裁申请将产生多个层面的法律后果：1.本案仲裁程序终结。撤回仲裁申请的直接法律后果就是导致本案仲裁程序的终结。因此，对于仲裁庭而言，不能再享有对该案的仲裁权，不能继续行使对该案的审理权和裁决权;对于当事人来讲，亦不得要求仲裁庭继续本案的其他仲裁程序。在实践中，仲裁反请求被受理后，由于反请求本身与本请求是基于同样法律关系，并且当事人也相同，因此，为了节省时间、费用、有利于审理方便，仲裁庭往往将申请人提起的本请求与被申请人提起的反请求合并审理。如果出现提出仲裁申请的申请人在案件审理过程中撤回仲裁申请的情况，并不影响反请求的继续审理。2.仲裁协议的重新利用。所谓仲裁协议的重新利用，是指有效的仲裁协议被当事人援用

2023-05-01

333人看过

不可抗力
撤回个人仲裁申请书怎么写

一、撤回个人仲裁申请书怎么写撤回仲裁申请书要具体包括下列内容：1、申请人与申请人工作的单位（被申请人）的基本信息，包括申请人的姓名、性别、出生年月日、民族、住所地和身份号码，您单位的名称、住所地和组织机构代码。2、说明申请人申请撤回因为与单位之间的劳动争议纠纷提出的仲裁申请。3、说明申请撤回的事由，比如申请人与其工作单位自动和解。最后签上申请人的名字，写上日期。二、申请劳动仲裁的时效是多久劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。现行劳动法规定，当事人申请劳动仲裁的时效为60天。为更好地保护当事人的合法权益，劳动争议调解仲裁法延长了劳动争议申请仲裁的时效期间，并完善了时效中断、中止制度。劳动争议调解仲裁法规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起

2023-06-06

256人看过
劳动仲裁
能否在劳动仲裁申请被撤回后再次提出仲裁申请

不能，申请人收到书面开庭通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以按撤回仲裁申请处理；申请人重新申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。被申请人收到书面开庭通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，仲裁庭可以继续开庭审理，并缺席裁决。当事人可以依据劳动争议仲裁委员会的不予受理通知书，直接向法院提起民事诉讼。撤回仲裁申请，是指仲裁委员会受理当事人提出的仲裁申请后，在仲裁庭作出仲裁裁决之前，仲裁申请人撤回自己的仲裁申请，不再请求仲裁庭对该争议案件进行审理并作出仲裁裁决的行为。申请人如何撤回劳动仲裁申请的案例裴某等3人因为用人单位拖欠他们2个月的工资，就提起了劳动争议仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资及25％的经济补偿金。劳动争议仲裁开庭当天，用人单位的老板祁某亲自来到仲裁庭，他告诉仲裁员之所以没有及时支付裴某等3人的工资，是因为那时企业的资金链出了一些问题，领导层也向全体员工

2023-07-14

364人看过
仲裁调解
撤回仲裁申请法律要件

申请撤案是当事人的程序权利，但申请人撤案申请权的行使将会对对方当事人乃至仲裁程序产生影响，因而当事人的撤回申请须经仲裁机构或仲裁庭的程序性审查，符合以下条件的，才应予准许。1.主体条件：撤回仲裁申请必须由有权的人员提出。所谓有权提出的人员，是指仲裁申请人或被申请人(限于反请求部分)、申请人的法定代理人，以及经其特别授权的委托代理人。2.形式要件：撤回仲裁申请须采取书面形式。虽然仲裁法对撤回仲裁申请的形式未做出明确的规定，但从仲裁实践的情况看，一般应当采取书面形式。这样有利于仲裁庭审查仲裁申请人提出的撤回仲裁申请是否符合相应的条件。如果申请人以口头方式向仲裁庭提出，则应由仲裁庭记录在案，并由申请人签名。3.时间条件：允许撤回仲裁申请的时间为仲裁机构受理争议案件后，仲裁庭尚未做出仲裁裁决或调解书之前，并以被告实际答辩为界限划分为前后两个阶段，前一阶段为依法可以当然撤案阶段，因为此时被申请人尚未

2023-05-01

358人看过
劳动争议调解
视为撤回仲裁申请起诉

首先，针对该法（《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》）第47条规定的几种情形分别在该法第48、49条中作出了对劳动者和用人单位两个不同主体所享有的不同诉权的划分。该法第48条规定劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。该条款赋予了劳动者对47条规定的仲裁裁决不服，有向人民法院起诉的权利，但此处仅限于劳动者为适格主体。对于单位能否向法院针对于第47条的规定的仲裁裁决直接向人民法院起诉的问题，该法作出了第49条规定该条款赋予了用人单位针对六种法定情形可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决，仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，用人单位才能向人民法院起诉。同时，该法第五十条赋予了劳动争议双方平等的诉权，即当事人对本法第47条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以在法定期间内向人民法院起诉。法律解释的方法之一即为体系解释

2023-02-10

190人看过

执行申请
当事人撤回执行申请后还能再次申请执行吗

对于这一问题，笔者认为，只要申请人未向法院明确表示放弃生效法律文书确定的权益且系在执行期限内提出申请，法院仍应受理，理由是：申请执行是债权人向人民法院提出强制执行的一种请求。该请求权有程序意义上的请求权和实体意义上的请求权之分。程序意义上的执行申请是指申请执行人依照法律规定向人民法院提出申请请求启动强制执行程序以实现其权益。实体意义上的执行申请是指申请执行人依据生效法律文书通过法院要求对方当事人履行义务的实体权利请求。笔者认为，申请执行人撤销执行申请只是暂时放弃程序意义上的请求权，即无需法院介入实现其利益，而不是放弃实体上的权利，因此这种处分不及于实体权利，生效法律文书确定的申请执行人的权利仍在法律的保护之下，撤销执行申请只是当事人表明暂不需要依靠法院采取强制措施实现其权利，而义务人只有在其履行完生效法律文书确定的义务后方可解除法律对其的约束力。另外，现行《中华人民共和国民事诉讼法》第二百

2023-06-13

369人看过
行政仲裁
当事人申请行政仲裁收费吗

当事人申请仲裁，应当按照本办法的规定向仲裁委员会交纳仲裁费用，仲裁费用包括案件受理费和案件处理费。一、行政仲裁费用行政仲裁收费包括案件受理费和其他诉讼费用两种。案件受理费的收费标准：(1)治安行政案件，每件交纳5元至30元;(2)专利行政案件，每件交纳50元至400元;(3)其他行政案件，每件交纳30元至100元;(4)行政案件有争议金额的，按财产案件的收费标准。其他仲裁费用，主要有：鉴定费，勘验费，公告费，翻译费，证人，鉴定人、翻译人员的交通费、住宿费、生活费、误工补贴费，复制本案庭审记录材料和法律文字所需要的费用，采取诉讼保全措施的申请费和实际支出费用等，一般由法院根据国家有关部门的收费标准或按实际成本收费。二、仲裁委员会仲裁案件受理费表仲裁案件受理费(人民币)：1000元以下的部分，40——100元，1001元至50000元的部分按4%——5%交纳，50001元至100000元的部分

2023-04-18

401人看过
仲裁调解
我国仲裁申请如何撤回

所谓撤回仲裁申请，是指仲裁委员会受理当事人提出的仲裁申请后，在仲裁庭作出仲裁裁决之前，仲裁申请人撤回自己的仲裁申请，不再请求仲裁庭对该争议案件进行审理并作出仲裁裁决的行为。从仲裁实践的具体情况来看，撤回仲裁可以包括两种情况：第一种是申请撤回仲裁申请，即仲裁委员会会受理仲裁申请事情后，仲裁申请人主动撤回仲裁申请的情形;《北京市仲裁委员会仲裁规则》第三十七条规定：(一)申请仲裁后，双方当事人自行达成和解，可以请求仲裁庭根据其和解协议的内容制作裁决书，申请人也可以撤回仲裁申请。(二)组庭前申请人撤回仲裁申请的，撤销案件的决定由本会作出;组庭后申请人撤回仲裁申请的，撤销案件的决定由仲裁庭作出。(三)组庭前申请人撤回仲裁申请的，本会退回预收的案件受理费，但可根据实际情况收取部分案件处理费;组庭后，申请人撤回仲裁申请的，本会根据实际情况退回部分预收的案件受理费和案件处理费。第二种情形是按撤回仲裁申请处

2023-05-01

153人看过
申请仲裁
当事人申请仲裁如何缴纳仲裁费？

根据《企业劳动争议处理条例》及《劳动争议仲裁委员会办案规则》的规定，劳动争议当事人申请仲裁，应当按照国家有关规定缴纳仲裁费。仲裁费包括案件受理费和处理费。受理费由仲裁申请人预交，处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印制费等实际开支，由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本5日内预交。处理结案后、仲裁委员会按照仲裁费由败诉方负担的原则，根据实际支出确定。双方部分败诉的，由双方共同承担费用。申诉人撤诉的，全部费用由撤诉方承担。争议经调解解决的，仲裁费由双方协商解决。此外，对于职工当事人一方生活确有困难的，经仲裁委员会决定可以减、缓、免交仲裁费。一、离婚诉讼费由哪方承担?关于离婚起诉费用由谁承担的问题，法律有明确的规定。起诉离婚的费用是交给法院的，起诉离婚的费用一般由原告预交，败诉方承担。双方都有责任的，由双方分担。但是离婚案件审结时，诉讼费用的负担，则由人民法院视案件

2023-04-11

205人看过

法律综合知识
申请人如何撤回劳动仲裁申请的案例

裴某等3人因为用人单位拖欠他们2个月的工资，就提起了劳动争议仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资及25％的经济补偿金。劳动争议仲裁开庭当天，用人单位的老板祁某亲自来到仲裁庭，他告诉仲裁员之所以没有及时支付裴某等3人的工资，是因为那时企业的资金链出了一些问题，领导层也向全体员工及时作出了解释。祁某进一步表示，他现在就可以当着仲裁员的面支付给裴某等3人拖欠的工资，唯一的条件就是裴某等3人要撤回仲裁申请。裴某等3人之前也没打过官司，不知道如何处理是好，于是他们向仲裁员询问，他们应该怎么做？根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条和《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十二条的规定，撤回仲裁申请是劳动争议仲裁的申请人行使权利的一种方式，申请人可以对是否继续开展仲裁活动进行选择和处分。专业劳动纠纷律师认为，申请人撤回仲裁申请需要满足两个条件：（1）在规定的时间内。申请人撤回仲裁申请可以发生在申请人申

2022-12-04

367人看过
申请仲裁
民事仲裁案撤回后重新申请仲裁是怎样的

一、民事仲裁案撤回后重新申请仲裁是怎样的1、仲裁案件的当事人达成和解协议后，当事人可以申请撤回仲裁，撤回仲裁后，对和解协议书反悔的，可以根据仲裁协议再次申请仲裁。2、法律依据：《中华人民共和国仲裁法》第四十九条、第五十条二、申请仲裁的条件有哪些1、有仲裁协议。仲裁协议既是当事人授权仲裁机构解决争议的依据，也是排除法院司法管辖权的依据。因此，当事人之间订有仲裁协议是当事人申请仲裁的必要前提，如果没有仲裁协议，而只有一方当事人的仲裁申请，仲裁委员会不得受理。2、有具体的仲裁请求和事实、理由。即申请人请求仲裁委员会予以保护的合法权益以及要求被申请人履行实体义务的具体内容。当事人申请仲裁后，其所提出的仲裁请求是否合理，所依据的事实是否真实，理由是否正确，需要由仲裁委员会进一步确定，当事人提出仲裁申请时，只要提出具体仲裁请求和事实、理由即可。3、属于仲裁委员会的受案范围。当事人申请仲裁解决的争议事项

2023-06-14

192人看过