一、侵占罪320万怎么判缓刑

针对职务侵占三百万元人民币这一情况，是无法获得缓刑的。

根据中国的法律规定，职务侵占超过三百万元的犯罪行为，属于金额巨大，应处以三至十年的有期徒刑，并且还要处以罚金。因此，这种情形并不符合缓刑的法定条件。

关于缓刑的适用标准，中国的法律规定如下：即对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，如果同时满足下列几个条件，理论上便可适用缓刑，具体包括但不仅限于以下几点：

（1）犯罪情节相对轻微；

（2）有明显的悔过表现；

（3）没有再次犯罪的风险；

（4）宣告缓刑不会对其所居住的社区产生严重的负面影响。

《刑法》第七十二条

对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：

（一）犯罪情节较轻；

（二）有悔罪表现；

（三）没有再犯罪的危险；

（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。

被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

二、侵占罪320万怎么判刑

根据我国现行法律规定，对于非法占有公司、企业或其他单位财物数额特别巨大者，应判处三至十年有期徒刑，同时可并处没收其个人全部财产。

至于所谓的职务侵占罪，则是指在公司、企业或其他单位中担任特定职务的人员，利用职务上所赋予的便利条件，将本单位的财物非法据为己有的行为，且涉案金额需达到一定标准方可构成犯罪。

《刑法》第二百七十条

将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；

数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

法律的力量不仅仅在于它的约束力，更在于它的教育和引导作用。它教育我们如何正确地行事，如何尊重他人的权益，如何维护社会的公正和公平。正如本文的标题所提出的问题，“侵占罪320万怎么判缓刑”，我们可以从中得到许多有价值的启示和教训。我们应该珍视这些教训，将它们内化为我们的行为准则，以便更好地遵守法律，更好地生活在这个法治社会中。