根据给出的素材，认定为工伤需要满足三个条件：1.工作时间条件，2.工作场所条件，3.工作原因条件。其中，工作时间条件指的是事故发生的时间必须在工作时间范围内；工作场所条件指的是事故必须发生在工作场所内；工作原因条件指的是必须与工作有关，并因此受到事故伤害。若不在工作场所内或与工作无关的准备或最终工作，则不能认定为工伤。

认定为工伤需要满足以下条件:

1.工作时间条件:事故发生的时间必须在工作时间范围内;

2.工作场所条件:事故必须发生在工作场所内;若不在工作场所内,则不能认定为工伤;

3.工作原因条件:必须与工作有关,并因此受到事故伤害。与工作无关的准备或最终工作,则不能认定为工伤。

工 伤 的 认 定 标 准 是 什 么 ？

在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形，都可以认定为工伤。而工伤死亡的认定标准则主要看三个条件：是否在工作时间和工作岗位，对工作岗位的认定主要看劳动合同、证人证言、需要上岗证的岗位还要看是否持有上岗证，各地执行有所差异，请到当地劳动部门咨询；48小时的起算点为开始抢救的时间，死亡时间以死亡证明所载时间为准。

认定为工伤需要同时满足工作时间、工作场所和工作原因三个条件，同时工伤死亡的认定标准也需要满足这三个条件。如果符合工伤认定的条件，就可以被认定为工伤。工作时间、工作场所和工作原因必须同时满足，而工伤死亡的认定标准则需要满足工作时间、工作岗位和死亡证明所载时间三个条件。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。