劳动者去哪儿确定劳动关系-法师兄

劳动者去哪儿确定劳动关系

来源：互联网时间： 2023-03-27 18:32:50 310 人看过

确立劳动关系应当去有管辖权的劳动争议仲裁委员会确立。

一、领证了没办酒就离婚了怎么办?

领证了，没办酒就离婚了，以后想复婚或者再婚的，都应当办理结婚登记。我国确立的是结婚登记制度，不承认形式婚姻的，只要男女双方去婚姻登记机关办理了结婚登记，然后领取了结婚证，其婚姻关系就确立了，不会因没有办酒席，就不承认结婚的，双方在办理离婚登记后，想要复婚或者再婚的，都应当办理结婚登记，但如何选择，由男女双方自己决定。

二、劳动仲裁可以异地办理吗

一般情况下，异地是不能申请劳动仲裁的，劳动仲裁应当向法律规定的有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请，由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。劳动合同履行地是指劳动关系的实际履行地点人单位所在地一般是指用人单位的注册地、登记地。

三、用人单位和劳动者如何申请劳动争议仲裁

用人单位与劳动者发生劳动争议后，当事人依据《劳动法》的规定，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁，应当在规定的期限内，以书面形式申请，同时须注意如下几个问题：(1)申诉时效问题。(2)申请形式上要采取书面形式，按规定式样提交申诉书，并且要按照被诉人数，提交副本;(3)要向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁，不能自己选择仲裁委员会;(4)申请仲裁，应当按规定交纳仲裁费。

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1、如果劳动者实际工作地点与被投诉用人单位主要经营机构(如其主要营业地或者主要办事机构)都在本市但不在同一区、县的，劳动者也可以到用人单位主要经营机构所在地的区、县劳动保障监察大队投诉。2、如果劳动者实际工作地点在本市但用人单位主要经营机构在外省市的，劳动者应到本市相应劳动保障监察机构投诉，本市劳动保障监察机构可以根据实际情况决定是否委托外省市劳动保障监察机构协助调查。3、如果劳动者实际工作地点在外省市的，那么劳动者也应到当地劳动保障监察机构投诉。一、投诉要提供的材料1、劳动者在投诉时，应向劳动保障监察机构递交投诉文书。2、劳动者应携带居民身份证等身份证明材料原件和复印件，用以核实是否劳动者本人。3、如果是委托投诉的，则需要出具有效的授权委托书原件，以及受托人(代理人)和劳动者的身份证明材料原件、复印件。4、如果是在本市合法就业的外国人、台港澳人员进行投诉，则应提供相应就业证以及居留证的原

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