一、伤残鉴定八级标准

根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T16180-2014》5.8.1规定，八级伤残定级原则为器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。

残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

二、伤残鉴定九级赔偿多钱

九级伤残赔偿标准：

1、一次性伤残补助金8个月，由社保机构支付.赔偿基数2551元×8个月=20408元。

2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元=20408元，一次性工伤医疗补助金2个月×2551元=5102元.一次性伤残补助金20408元+一次性伤残就业补助金为20408元+一次性工伤医疗补助金5102元=45918元。

九级伤残鉴定标准又名工伤九级劳动能力鉴定标准，即凡伤残达到如下情形之一的，均应认定为九级伤残，享受九级伤残赔偿标准：

1)癫痫轻度；

2)中毒性周围神经病轻度感觉障碍；

3)脑挫裂伤无功能障碍；

4)开颅手术后无功能障碍者；

5)颅内异物无功能障碍；

6)颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄，支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍；

7)符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者；

8)发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发，需戴假发者；

9)颈部瘢痕畸形，不影响活动；

10)全身瘢痕占体表面积≥5%；

11)面部有≥8cm2(注：2为平方)或三处以上≥1cm2(注：2为平方)的瘢痕，

12)两个以上横突骨折后遗腰痛；

13)三个节段脊柱内固定术；

14)脊椎压缩前缘高度<1/2者；

15)椎间盘切除术后无功能障碍；

16)一拇指末节部分1/2缺失，

17)一手食指2～3节缺失，

18)一拇指指间关节功能丧失；

19)一足拇趾末节缺失；

20)除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形，功能不全；

三、工伤八级赔偿多少钱

据《工伤保险条例》的规定，工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利，八级伤残职工享受如下待遇：

（一）、医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。

（二）、住院伙食补助费、交通、食宿费住院伙食补助费=地方规定标准×住院天数；

2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费；交通费根据地方标准规定；食宿费为地方规定标准×人数×天。

（三）、辅助器具费用

（四）、停工留薪期工资停工留薪期内工资为职工原来的工资福利待遇，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。

（五）、停工留薪期护理费

（六）、一次性伤残补助金八级伤残，一次性伤残补助金为11个月本人工资。

（七）、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金八级伤残解除或者终止劳动关系的，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的具体规定。

法律依据：《工伤保险条例》第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇:（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。