一、烟台市劳动保险纠纷咋办
对于社会保险纠纷的处置方式主要包括以下几个步骤:
首先,可选择向当地劳动保障监察部门进行投诉举报,反映相关情况;
其次,可以向当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请,但需注意在此类纠纷产生后的一年之内以书面形式提交该申请;
最后,若上述两种方法都无法妥善解决问题,则可依法向当地人民法院提起诉讼,通过司法途径来寻求公正合理的解决方案。
《劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提出诉讼。
二、烟台市最低工资标准2024是怎样的
根据现行法律法规,我国将适用严格的最低工资保障制度,实施范围包括所有类型的劳动雇佣关系。其中,每月全职员工所能获得的最低工资标准定为人民币贰仟壹佰元整;至于非全职人员(即兼职或临时雇员)的小时最低工资标准,则设定为每小时人民币二十点三元。关于最低工资的具体数额,地方各级人民政府具备相应权限进行制定和调节,但必须向国务院上报备案以备审核监督。
《中华人民共和国劳动法》第四十八条
国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
-
劳动保险烟台市医疗保险实施范围
491人看过
-
保险业矛盾纠纷咋办
304人看过
-
青岛市银行业保险业纠纷咋办
211人看过
-
保险公司的退保纠纷咋办
211人看过
-
银行保险产品纠纷咋办
445人看过
-
买保险的理赔纠纷咋办
405人看过
-
烟台劳动保险律师费一般多少?广西在线咨询 2023-06-221、按件收费收取 (1)无财产争议:6000元-20000元之间; (2)法律文书:600元-2000元之间; (3)律师见证:2000元-10000元之间; (4)代办公证:1500元-3000元之间。 2、民事案件收费 (1)一审争议标的在10万元以下:部份7%,但不少于5000元; (2)一审争议标的在10万元以上但在100万元以下:部分6%; (3)一审争议标的在100万元以上但在500万
-
烟台劳动工伤保险律师如何收费贵州在线咨询 2023-04-30(一)不涉及财产关系的:2000元-30000元/件。 上下浮动幅度:20% 但收费额不足2000元的按2000元收取。 (二)涉及财产关系的,按争议标的额的以下费率实行分段累计收费: 标的额费率 10万元以下的部分(含10万元)6% 10-50万元的部分(含50万元)5% 50-100万元的部分(含100万元)4% 100-500万元的部分(含500万元)3% 500-1000万元的部分(含10
-
没签劳动合同保险咋办浙江在线咨询 2022-04-22我国法律明确规定了从劳动者于用人单位签订劳动合同后,或者没有签订劳动合同而存在事实劳动关系后,用人单位应当依法给劳动者缴纳社会保险。如果存在用人单位没有依法足额为劳动者缴纳社会保险的情况时,劳动者可以同用人单位先行协商,协商不成的,劳动者可以依法到有关部门进行投诉或者到法院依法起诉,主张自己的合法权益。
-
烟台市个人养老保险查询?辽宁在线咨询 2023-03-29烟台市个人养老保险微信查询操作流程: 1.身份证绑定:关注微信公号“烟台市人力资源和社会保障局”,点击菜单栏选项社保查询进入个人身份证绑定管理选项进行身份证绑定。 2.查询:根据您的需求选择菜单栏相应查询。 温馨提示:可查询的信息有个人参保信息、社保卡信息、社保卡办理进度、缴费查询、医疗保险情况。
-
我投诉农民工劳动纠纷咋办福建在线咨询 2022-03-26可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。 第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。 第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。 第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准