公司不成立工会可以吗
来源:互联网 时间: 2023-08-09 08:52:12 118 人看过

未满足条件的公司可以不成立工会,但符合条件的公司应当成立工会。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利。

沃尔沃轿车公司工会将组团赴吉利考察

1月26日报道,在上周先后接待了瑞典团以及瑞典工业部国务秘书J&oml;ranH&aml;gglnd的来访后,吉利汽车公司将于本周接待来自沃尔沃轿车公司工会代表团的来访。

报道称,来自哥德堡沃尔沃轿车公司4个工会以及工资咨询公司的代表今日将组团前往上海。

沃尔沃轿车蓝领工人工会主席MikaelS&aml;llstr&oml;m表示:“我们希望(吉利)对此前未有答复的一系列问题给予回应,例如未来支持公司运营的融资问题。我们也希望获得关于研发和生产继续留在哥德堡的承诺。”

报道还写道,工会曾对吉利表示过不信任,一方面是担心就业岗位迁往中国,另一方面是担心供货商因害怕仿冒而拒绝提供最新技术。此次访问,工会代表们将访问吉利公司位于杭州的总部以及工厂和研发中心。

沃尔沃轿车工会联盟主席S&oml;renCarlsson对亲自考察吉利的生产表示期待。

《中华人民共和国公司法》第十八条

公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会,开展工会活动,维护职工合法权益。公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。

公司依照宪法和有关法律的规定,通过职工代表大会或者其他形式,实行民主管理。

公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时,应当听取公司工会的意见,并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月08日 06:18
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多工会相关文章
  • 成立公司不设董事会可以吗
    股东人数较少或者规模较小的有限责任公司可以不设董事会。董事会,是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策和业务执行机构,公司设董事会,由股东(大)会选举。《公司法》第50条,股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一名执行董事,不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权由公司章程规定。多少人可以成立公司董事会三至十三个人可以成立董事会。根据《中华人民共和国公司法》第四十四条规定,有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人;但是,本法第五十条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定
    2023-08-01
    55人看过
  • 成立公司可以不设董事会吗
    成立公司可不可以不设董事会小规模的公司是可以不设定董事会的,只设2名执行董事也是可以的。同时公司规模在5到19人应当一律设立董事会,董事会由全体股东选举的董事组成,负责执行股东会决议的常设机构,同时解决代理问题的制度安排,信任托管机构等,以股东财富的最大化作为主要目标。董事会职责董事会可以视为股份公司的权力机构的执行机构,企业的法定代表。又有时被称作称管理委员会、执行委员会。董事会由两三个及以上的董事组成。除法律和章程规定应由股东(大)大会行使的权力之外,其他事项均可由董事会决定。公司董事会是公司经营决策机构,董事会向股东(大)会负责。董事会的义务主要是有:制作和保存董事会的议事录会议记录,备置公司章程和各种簿册,及时向股东(大)大会报告资本的盈亏情况和在公司资不抵债时向有关机关申请破产等。股份公司成立以后,董事会就作为一个稳定的机构而产生。董事会的成员可以按章程规定随时任免,但董事会本身
    2023-06-13
    172人看过
  • 成立公司不设董事会可以吗
    股东人数较少或者规模较小的有限责任公司可以不设董事会。董事会,是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策和业务执行机构,公司设董事会,由股东(大)会选举。《公司法》第50条,股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一名执行董事,不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权由公司章程规定。多少人可以成立公司董事会三至十三个人可以成立董事会。根据《中华人民共和国公司法》第四十四条规定,有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人;但是,本法第五十条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定
    2023-08-01
    60人看过
  • 有限公司可以不成立监事会吗
    有限责任公司可以不成立监事会,股份有限公司,必须设监事会,监事至少需有三人。对于有限责任公司是否成立监事会,由各股东自行协商处理,但是成立监事会对于公司而言是有好处的,可以起到监督作用。一、高管侵害公司利益股东怎么维权高管侵害公司利益:1、通过监事会或监事提起诉讼。当董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损失的;有限责任公司的股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东,可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼。2、通过董事会或董事提起诉讼。当公司监事执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损失的,股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。3、股东直接向法院起诉。当监事会、不设监事会的有限责任公司的监事,或者董事会、执行
    2023-02-20
    236人看过
  • 有限公司可以不成立监事会吗
    当然是可以的,不过成立监事会相对有利。根据《中华人民共和国公司法》第45条、第51条规定,有限责任公司要设董事会,成员为3到13人,股东人数教书或者规模较小的有限责任公司,可以设1名执行董事,不设董事会。有限责任公司要设监事会,成员不少于3人。但是股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设1至2名监事,不设监事会。根据《中华人民共和国公司法》第四十五条董事任期由公司章程规定,但每届任期不得超过三年。董事任期届满,连选可以连任。董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务。第五十一条有限责任公司设监事会,其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一至二名监事,不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,
    2023-06-13
    151人看过
  • 有限公司可以不成立监事会吗?
    有限责任公司可以不成立监事会,股份有限公司,必须设监事会,监事至少需有三人。对于有限责任公司是否成立监事会,由各股东自行协商处理,但是成立监事会对于公司而言是有好处的,可以起到监督作用。一、公司设立部门需要哪些制度公司部门设立需要的制度:1、有限责任公司可以设经理,经理由董事会决定聘任或者解聘。2、有限责任公司设监事会,其成员不得少于三人,股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一至二名监事,不设监事会。3、有限责任公司股东会由全体股东组成。二、股份有限公司监事会职工代表比例有限责任公司和股份有限公司的监事会中应当有职工代表。中华人民共和国公司法第五十一条有限责任公司设监事会,其成员不得少于三人。有限责任公司,可以设一至二名监事,不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工
    2023-06-27
    370人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #工会
    词条

    工会的成立对公司的意义有:在公司管理层和员工之间建起有效合理的沟通渠道;维护职工合法权益;推动公司的企业文化建设;关爱员工,体现组织的温暖等。 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动... 更多>

    #工会
    相关咨询
    • 公司可以不成立工会吗
      香港在线咨询 2021-12-13
      满足条件的企业应当成立公会,这是强制性要求,对于不满足条件的企业不作强制要求。但是虽未强制企业建立工会,但工会越来越受到政府的重视,法律法规在进行有关制度设计时往往以企业成立工会为前提。因成立工会不是对企业的强制性要求,因此我国法律暂时没有规定企业不成立工会的惩罚措施。但如前所述,工会是一系列制度实施的前提,若无工会,工资集体协商制度、集体合同的签署及职工代表大会的存续、运行等在法律上将存在一定瑕
    • 公司不成立工会可以吗
      北京在线咨询 2022-12-07
      满足条件的企业应当成立公会,这是强制性要求,对于不满足条件的企业不作强制要求。但是虽未强制企业建立工会,但工会越来越受到政府的重视,法律法规在进行有关制度设计时往往以企业成立工会为前提。 因成立工会不是对企业的强制性要求,因此我国法律暂时没有规定企业不成立工会的惩罚措施。但如前所述,工会是一系列制度实施的前提,若无工会,工资集体协商制度、集体合同的签署及职工代表大会的存续、运行等在法律上将存在一定
    • 公司不成立工会可以吗?
      香港在线咨询 2022-05-14
      满足条件的企业应当成立公会,这是强制性要求,对于不满足条件的企业不作强制要求。但是虽未强制企业建立工会,但工会越来越受到政府的重视,法律法规在进行有关制度设计时往往以企业成立工会为前提。 因成立工会不是对企业的强制性要求,因此我国法律暂时没有规定企业不成立工会的惩罚措施。但如前所述,工会是一系列制度实施的前提,若无工会,工资集体协商制度、集体合同的签署及职工代表大会的存续、运行等在法律上将存在一定
    • 公司可以不建立工会吗?
      河北在线咨询 2021-12-22
      公司不得设立工会。公司必须保护职工的合法权益,依法设立工会组织,为公司工会提供必要的活动条件。企事业单位工会设立专职工会主席200多人。
    • 公司工会成立后可以解散吗
      江苏在线咨询 2023-05-26
      工会法有明确规定:根据工会法第十二条规定: 第十二条任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织。 基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销,该工会组织相应撤销,并报告上一级工会。 依前款规定被撤销的工会,其会员的会籍可以继续保留,具体管理办法由中华全国总工会制定。 根据工会法第五十三条规定: 第五十三条违反本法规定,有下列情形之一的,由县级以上人民政府责令改正,依法处理: (一)妨碍工会