两根肋骨骨折属于几级伤残-法师兄

两根肋骨骨折属于几级伤残

来源：互联网时间： 2023-03-05 00:10:20 491 人看过

2根肋骨骨折，一般是由于胸廓部位遭受到直接或者间接暴力损伤导致，如果只有两根肋骨单处骨折，且没有其他并发症，比如胸腔积液，气胸，血胸等需要特殊处理的，是没有办法评定伤残等级的。我们国家的伤残鉴定一般是要肋骨骨折在三处或三处以上才可以够评上伤残，或者三根以下肋骨骨折合并肺或胸膜损伤，导致较严重并发症的，也可以评定伤残。如果两根肋骨有多处骨折，或者骨折明显移位，需要进行手术切开复位内固定治疗的，也可以评定10级伤残。伤残等级的鉴定也和患者的受伤原因有关，如果是工伤事故导致的，那么伤残鉴定等级会相应高一点。

一、肋骨骨折工伤鉴定标准如何核定

肋骨骨折以后的伤残鉴定有明文规定，如果说肋骨骨折十级的标准主要是四根肋骨以上骨折或者两根肋骨以上的缺失，对于九级的鉴定标准，主要是八根肋骨以上的骨折或者四根肋骨以上的缺失，对于八级伤残鉴定的标准，主要是十二根肋骨以上的骨折。

二、交通事故之后颧骨骨折伤残鉴定怎么算？

颧骨骨折之后，能够评到几级伤残主要和颧骨骨折的程度和有没有遗留功能障碍，或者有没有影响面部的外观来决定的。如果颧骨骨折只是简单的线性骨折，没有明显的移位，经过保守治疗之后，没有遗留明显的功能障碍，这种情况有可能评不上级别，如果颧骨骨折比较粉碎，需要进行手术切开复位内固定，这个时候，无论是否遗留功能障碍，都可能能够评到10级左右；如果手术治疗以后，遗留面部的明显畸形影响。患者的面部外观，这个时候可能评的级别会高一些。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤鉴定标准相关文章

工伤保险
工伤事故中2根肋骨骨折几级？

一把情况下，肋骨骨折两根通常会被鉴定为工伤十级。合同期满之后，或劳动者自己提出解除劳动合同的，一般工伤保险基金会先赔偿相当于七个月工资的一次性支付工伤医疗补助金，并且由单位一次性支付伤残就业补助金。通常市人民政府会自行规定，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体金额。＆＆＆一根肋骨骨折赔偿标准一根肋骨骨折赔偿标准如下：1、一根肋骨骨折认定为工伤九级或十级伤残的。赔偿从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；2、不认定为工伤的，赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用

2023-07-01

367人看过
合同终止
三根肋骨骨折工伤应评定为几级残疾

工伤三根肋骨骨折应评定为十级残疾。身体各部位骨折愈合后，无功能障碍或轻属于工伤十级。除工伤医疗和停工留薪期工资福利外，主要补偿：1、工伤保险基金支付的一次性伤残补助金为6个月；2、劳动合同终止或者终止时，工伤保险基金应当按照省、直辖市、自治区规定的具体标准支付一次性工伤医疗补贴，单位应当支付一次性就业补贴。用人单位未参加工伤保险的，由用人单位支付上述费用。一、工伤9级工资10000赔30万不合适，九级工伤赔偿数额在12万元左右。工伤评定为九级伤残，除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，主要的补偿是：（一）由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;（二）劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性就业补助金，具体标准按所在省、直辖市、自治区的规定。二、尾椎骨折伤残鉴定标准及赔偿工伤尾骨骨折符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》G

2023-04-10

77人看过
医疗机构
肋骨骨折多少根算伤残

关于肋骨骨折属于几级伤残，在临床上的差异是非常大的。因为肋骨骨折的具体部位以及严重程度，还有导致的并发症不同，可能会导致鉴定结果有非常大的差异，此类骨折大部分可能会被评定为八级左右的伤残。在具体鉴定的时候，还需要根据患者的病情来进行推断。此类患者在发生骨折之后，首先要积极的配合医生做相关的治疗，在治疗结束之后，要整理好自己的病历资料，去相关的鉴定机构，像法医门诊，公安机关或者第三方的检测机构，来提请进行这样的检测。之后才能够根据患者的具体情况，来做出一个比较详细的判定。一、车祸肋骨伤残鉴定标准出现肋骨骨折的现象就要进行伤残鉴定，以肋骨骨折伤残鉴定标准作为具体赔偿事宜。十级级的标准：4肋以上骨折或2肋以上缺失；九级的标准：8肋以上骨折或4肋以上缺失；八级标准：12肋以上骨折。肋骨骨折属于可恢复伤，不会构成伤残。但如果引起并发症，可以一并索赔。伤者的伤情在交通事故中定不上伤残，伤者可以向责任方

2023-03-08

255人看过
病历
肋骨6根骨折算伤残吗

6根肋骨骨折算几级伤残，要根据具体鉴定结果确定。肋骨骨折伤残鉴定根据患者的具体情况来判断其伤残级别：1、一般来说第四肋骨以上肋骨骨折或两类以上缺失则为10级；2、如果第八肋骨以上肋骨骨折或第四肋骨以上缺失则为9级；3、如果第12肋骨以上肋骨骨折则为8级，具体的肋骨骨折伤残级别鉴定根据中华人民共和国伤残鉴定标准进行鉴定。伤残鉴定流程一般如下：1、由办案单位出具的委托伤情鉴定的委托信或委托书；2、被鉴定者到受委托的鉴定单位进行伤残等级的鉴定；3、在一个法律规定的时间内，鉴定单位需要作出鉴定的结果，制作鉴定书，然后由被鉴定人或者是办案单位将相应的鉴定书取走。一、人身损害赔偿项目如下：1、医疗费；2、治疗期间的护理费；3、因误工减少的收入；4、交通费；5、残疾者生活自助具费；6、残疾者生活补助费；7、残疾赔偿金；8、受残疾人抚养的人所需的生活费；9、造成死亡的，支付丧葬费、死亡赔偿金、死者生前抚养

2023-03-15

383人看过

鉴定结论
脾切除肋骨骨折五根工伤几级

肋骨骨折五根工伤伤残级别：在我国伤残等级分为一到十级，按照《工伤保险条例》的等级划分标准赔偿。由工伤鉴定结果决定赔偿的标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。在工伤鉴定结果的基础上，计算出劳动者工伤最终赔偿的金额。一、黑龙江省工伤鉴定标准黑龙江省工伤鉴定标准：工伤员工的工伤保险鉴定标准，是按照《工伤保险条例》和《黑龙江省工伤保险条例》的标准执行。工伤鉴定共分为十级，按相关等级进行划分。在工伤鉴定结果基础上，由工伤保险基金一次性支付伤残补助金。工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，在工伤鉴定结果的基础上，计算出劳动者工伤最终赔偿的金额。二、工地工伤事故赔偿标准工地工伤事故鉴定标准，在我国伤残鉴定等级分为一到十级，按照《工伤保险条例》等级划分赔偿标准。由工伤鉴定决定赔偿标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿标准计算方

2023-03-09

211人看过
工伤保险
工伤三根肋骨骨折能评上几级

工伤致肋骨骨折三根，应评定为十级伤残。身体各部位骨折愈合后，无功能障碍或者有轻微功能障碍的属于工伤十级。除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，主要补偿：1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月本人工资；2、劳动合同解除或者终止时，按照所在省、直辖市、自治区规定的具体标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性就业补助金。用人单位没有参加工伤保险的，以上费用均由用人单位支付。一、工伤鉴定9级赔偿标准年新规定是多少由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资。本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，终止工伤保险关系。二、职工上班路上摔骨折应该怎么赔偿职工上班路上摔骨折属于工伤，一般属于十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从

2023-06-27

235人看过
人身保险
肋骨四根挫伤几级伤残

需要看肋骨骨折的具体情况。目前常用的标准主要有两个，《人体损伤致残程度分级》和《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。1、除工伤以外的人身损害鉴定，依据：《人体损伤致残程度分级》5.10.3.7的规定，十级：肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上；肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合;2、工伤则采用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》市级标准第14条的规定，一般骨折情况下，“身体各部位骨折愈合后无功能障碍”，应评定为十级伤残。一、伤残等级评定标准如果是在保险产品的领域内评定伤残等级，主要适用的是人身保险的伤残评定标准。伤残等级一共分为十级，其中一级最重，十级最轻。确定伤残等级主要依据伤残程度对人体的身体结构与功能损害造成的影响。以胸廓的伤残等级为例，其中胸部有十二根肋骨骨折的会鉴定为八级伤残，有八根肋骨骨折或者四根肋骨缺失的会被鉴定为九级伤残，而有两根肋骨缺失或者四根肋骨骨折的会被

2023-03-07

289人看过
医疗机构
两根肋骨断了伤残等级

2根肋骨骨折，一般是由于胸廓部位遭受到直接或者间接暴力损伤导致，如果只有两根肋骨单处骨折，且没有其他并发症，比如胸腔积液，气胸，血胸等需要特殊处理的，是没有办法评定伤残等级的。我们国家的伤残鉴定一般是要肋骨骨折在三处或三处以上才可以够评上伤残，或者三根以下肋骨骨折合并肺或胸膜损伤，导致较严重并发症的，也可以评定伤残。如果两根肋骨有多处骨折，或者骨折明显移位，需要进行手术切开复位内固定治疗的，也可以评定10级伤残。伤残等级的鉴定也和患者的受伤原因有关，如果是工伤事故导致的，那么伤残鉴定等级会相应高一点。一、骨折算轻伤吗骨折可能为轻伤，也可能为重伤，主要是看骨折的程度以及骨折对于周围组织的影响程度。最终要看骨折之后引发的肢体的残疾程度以及功能的丧失程度，比如比较轻的如肋骨骨折或者是局部的青枝骨折、裂缝骨折；嵌插骨折，这些骨折虽然也是骨折，但是由于骨折愈合之后，对于肢体功能没有明显的影响，所以连

2023-03-06

86人看过

病历
肋骨骨折6根可以评伤残

6根肋骨骨折算几级伤残，要根据具体鉴定结果确定。肋骨骨折伤残鉴定根据患者的具体情况来判断其伤残级别：1、一般来说第四肋骨以上肋骨骨折或两类以上缺失则为10级；2、如果第八肋骨以上肋骨骨折或第四肋骨以上缺失则为9级；3、如果第12肋骨以上肋骨骨折则为8级，具体的肋骨骨折伤残级别鉴定根据中华人民共和国伤残鉴定标准进行鉴定。伤残鉴定流程一般如下：1、由办案单位出具的委托伤情鉴定的委托信或委托书；2、被鉴定者到受委托的鉴定单位进行伤残等级的鉴定；3、在一个法律规定的时间内，鉴定单位需要作出鉴定的结果，制作鉴定书，然后由被鉴定人或者是办案单位将相应的鉴定书取走。一、人身损害赔偿项目如下：1、医疗费；2、治疗期间的护理费；3、因误工减少的收入；4、交通费；5、残疾者生活自助具费；6、残疾者生活补助费；7、残疾赔偿金；8、受残疾人抚养的人所需的生活费；9、造成死亡的，支付丧葬费、死亡赔偿金、死者生前抚养

2023-03-09

333人看过
工伤保险
肋骨骨折五根是否为伤残

肋骨骨折五根工伤伤残级别：在我国伤残等级分为一到十级，按照《工伤保险条例》的等级划分标准赔偿。由工伤鉴定结果决定赔偿的标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。在工伤鉴定结果的基础上，计算出劳动者工伤最终赔偿的金额。一、工伤轻伤重伤划分标准工伤轻伤重伤划分标准是：按照《工伤保险条例》等级进行划分，伤残等级标准分为一到十级，按伤残等级一次性支付伤残补助金。按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿标准计算方式计算，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。因工受伤一定要申请工伤认定，没有经过工伤认定的或者不认定为工伤的情况下，无法享受工伤保险待遇。二、伤害赔偿标准是什么伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享

2023-03-08

237人看过
鉴定结论
劳动局工伤鉴定三根肋骨骨折是几级伤残？

一、级别：1、结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014，yi9ban四根肋骨骨折狗剩十级伤残，三根肋骨骨折根据具体情况伤残等级大约在10级左右，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了2、根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014十级伤残标准中第十二项之规定，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，该工伤职工每根肋骨骨折都可以鉴定为十级伤残，即三个单项十级伤残。3、同时，如果是三个十级伤残的话，可以晋升为九级伤残，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2014).4、晋级原则：对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级;如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。二、赔偿：工伤待遇包括：（1）医疗费，（2）

2023-04-28

205人看过
人身伤害鉴定
肋骨骨折五根算几级伤残？赔偿标准是什么？

肋骨断了五根算九级伤残。九级工伤的一次性赔偿标准有以下三点：1、分发一次性伤残补助金；2、按月分发9个月的本人工资的伤残津贴；3、劳动、聘用合同期满终止，或者劳动者本人提出解除劳动、聘用合同的，工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，用人单位也会支付一次性伤残就业补助金。肋骨断了两根算几级工伤如果是劳动能力鉴定，属于十级。如果属于人身伤害鉴定，未能评上等级。1、两根肋骨骨折，符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB／T16180－2014“5．10．2十级条款系列：身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”规定，应评定为十级伤残。2、人身伤害鉴定标准，根据现行有效的标准为2017年1月1日由最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合发布的《人体损伤致残程度分级》5．10．3．7的规定，肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上；肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形

2023-07-07

60人看过

鉴定结论
一根肋骨骨折是属于轻伤还是轻微伤

一根肋骨骨折是属于轻伤。人体损伤是指身体结构完整性遭受破坏或者功能(包括生理功能、心理功能)出现的差异或者丧失。重伤是指使人肢体残废或者容貌毁损;丧失听觉、视觉或者其他器官功能;其他对于人身健康有重大伤害的损伤。轻伤是指使人肢体或者容貌中度损害;听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍;其他对于人身健康有中度伤害的损伤。轻微伤是指使人肢体或者容貌轻微损害;听觉、视觉或者其他器官功能轻微或者短暂障碍;其他对于人身健康有轻微伤害的损伤。断一根肋骨属于轻伤!致人轻伤的赔偿问题1、医疗费该解释第十九条规定，医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另

2023-06-01

335人看过
直系亲属
大腿骨折，腰椎骨折，肋骨骨折算几级工伤

大腿骨折，腰椎骨折，肋骨骨折算几级工伤要进行伤残等级鉴定才可以知道。职工在发生工伤之日起三十日内，用人单位应当申请工伤鉴定，用人单位不申请的，劳动者及其近亲属可以在一年内自行申请。一、单位帮我报工伤和个人个人都可以吗申请工伤认定，用人单位和劳动者个人都可以报，但劳动者申请的前提是用人单位未申请。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。二、交通事故工伤认定程序职工只有在上下班途中发生交通事故，在该事故中不负主要责任的才属于工伤。发生工伤的，由用人单位在事故发生之日起30日内提出工伤认定申请，用人单位不及时提出的，职工本人也可以在事故发生之日起一年内提出工伤认定申请。发生交通事故的职工在经过治疗相对稳定后可以申请进行工伤鉴定，进一步确定赔偿数额。三、工伤鉴定流程怎样的工伤鉴定流程：用人单位应在

2023-02-07

412人看过