同一单位离职后再次加入是否可行?
来源:互联网 时间: 2023-07-06 18:15:38 261 人看过

同一单位离职后可以再入职。

《劳动法》第二十三条规定,劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

所以劳动者与单位的原劳动合同已终止。

《劳动法》第十六条规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

建立劳动关系应当订立劳动合同

签订了新的劳动合同,劳动者与用人单位的劳动关系和权利义务也随着确定。

员工离职后多久才能入职

(一)员工离职之后,一般情况下需要在离职后的次月才能再次入职。

(二)如果员工非正常离职,那么就不一定。

(三)因为员工当月还有工资和考勤计算,那么当月入职会覆盖掉当月前面的考勤记录,所以当月内是无法再次入职的。

也就是说离职两个月后是可以再次入职的。

《劳动法》第十六条

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

建立劳动关系应当订立劳动合同。

第二十三条

劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

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2024年07月31日 12:37
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